Auf einen Blick
- Aufgaben: Mitarbeit an Lehre und Forschung, eigene Forschungstätigkeit im Bereich Dogmatik.
- Unternehmen: Die Theologische Fakultät Paderborn sucht einen Wissenschaftlichen Mitarbeiter für den Lehrstuhl für Dogmatik.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Freistellung für Exerzitien.
- Weitere Informationen: Die Stelle ist auf 4 Jahre befristet mit Möglichkeit zur Verlängerung.
- Warum dieser Job: Gestaltungsmöglichkeiten in einem verantwortungsvollen Aufgabengebiet mit Unterstützung und Fortbildung.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium der katholischen Theologie und sehr gute Promotion in systematischer Theologie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63700 - 80300 € pro Jahr.
Die Theologische Fakultät Paderborn sucht einen Wissenschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d) für den Lehrstuhl für Dogmatik und Dogmengeschichte. Die befristete Anstellung streben wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden an (Teilzeit möglich). Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung den gewünschten Stundenumfang an. Die Stelle ist bewertet nach EG 13 KAVO, was je nach Erfahrungsstufe einem Jahresbruttogehalt von etwa 63 700 € bis 80 300 € entspricht. Es handelt sich um eine Qualifizierungsstelle im Sinne des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes (WissZeitVG). Die Stelle ist auf 4 Jahre befristet zu besetzen. Eine Verlängerung bis zum Abschluss der Qualifikation ist möglich.
Ihre Aufgaben:
- Mitarbeit an den Aufgaben des Lehrstuhls in Lehre und Forschung
- Eigene Forschungstätigkeit und Qualifizierung (Habilitation) im Bereich der Dogmatik
- Lehrverpflichtung im Umfang von 4 Semesterwochenstunden
- Mitwirkung in der akademischen Selbstverwaltung
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom) der katholischen Theologie
- Sehr gute Promotion im Bereich der systematischen Theologie
- Sehr gute Englisch- und wünschenswerterweise zusätzliche Fremdsprachenkenntnisse
- Erfahrungen mit der editorischen Betreuung von Publikationen
- Positive Grundhaltung und Offenheit gegenüber der Botschaft des Evangeliums sowie Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche
Wir bieten Ihnen:
- Ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit großen Gestaltungsmöglichkeiten
- Ein gutes System an Unterstützung, Beratung und Fortbildung
- Vergütung und soziale Leistungen nach den Bestimmungen der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) sowie eine überwiegend durch den Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
- Unbefristeten Arbeitsvertrag inkl. 30 Tage Urlaub sowie zwei arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
- Vergünstigungen über die ökumenische Einkaufsplattform der Wirtschaftsgesellschaft der Kirchen WGKD
- Kostenfreie Parkplätze in unmittelbarer Nähe zum Arbeitsgebäude
- Freistellung an 3 Arbeitstagen pro Jahr zur Teilnahme an Exerzitien
- Und vieles mehr
Die Theologische Fakultät Paderborn strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an. Bewerbungen von Frauen sind deshalb ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Ebenso ist die Bewerbung geeigneter Schwerbehinderter und Gleichgestellter im Sinne des Sozialgesetzbuches Neuntes Buch (SGB IX) erwünscht.
Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) am Lehrstuhl für Dogmatik und Dogmengeschichte Arbeitgeber: Wir Kitas
Die Theologische Fakultät Paderborn bietet ein interessantes Arbeitsumfeld mit großen Gestaltungsmöglichkeiten. Zudem gibt es eine überwiegend durch den Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub. Die Fakultät strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an.
