Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Pflege aktiv mit und sorge für das Wohl unserer Bewohner*innen.
- Unternehmen: AWO Nordhessen – ein Ort, an dem Menschlichkeit zählt.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitsmodelle und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wertschätzung und ein respektvolles Miteinander stehen bei uns im Mittelpunkt.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Erfahrung in der Pflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Gemeinsam wirklich etwas bewegen – bei der AWO Nordhessen. Starte jetzt als Pflegefachkraft (m/w/d) im AWO Altenzentrum Spangenberg. Du profitierst von verschiedenen Arbeitsmodellen, einer attraktiven Vergütung und zahlreichen Fortbildungen. Du möchtest Pflege aktiv mitgestalten und suchst ein Arbeitsumfeld, in dem Qualität und Menschlichkeit zählen? Dann bist du in unserem AWO Altenzentrum Spangenberg genau richtig! Ob Vollzeit, Teilzeit, Minijob oder Nachtdienst – wir finden gemeinsam das Arbeitsmodell, das zu deinem Leben passt. Unser Altenzentrum Spangenberg liegt idyllisch eingebettet und bietet einen Ort, an dem sich Bewohner*innen wie Mitarbeitende gleichermaßen wohlfühlen. Ebenso wichtig ist uns die Förderung von Fort- und Weiterbildungen sowie die enge Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ehrenamtlichen und der Reha-Einrichtung im Haus. Transparente Kommunikation gehört für uns selbstverständlich dazu – und jede*r kann eigene Ideen in die Weiterentwicklung unserer Einrichtung einbringen.
Deine Einsatzmöglichkeiten
- Beschäftigungsarten: Vollzeit; Teilzeit; Minijob
- Schichtmodelle: 3-Schichten-System; Frühdienst; Spätdienst; Nachtdienst
- Mit oder ohne Zusatzfunktion: Praxisanleitung; Wundmanagement; Qualitäts-, Hygiene- oder Schichtverantwortung
Deine Aufgaben
- Als Pflegefachmann/frau stellst du eine hochwertige Pflege unserer Bewohner*innen sicher und führst ärztliche Verordnungen sowie Prophylaxen fachgerecht durch.
- Dabei unterstützt du das Team mit deinem Wissen – unter anderem im Wundmanagement oder in der Palliative Care, für die du die entsprechenden Zusatzqualifikationen mitbringst.
- Du bist Ansprechpartnerin für Ärzt*innen, Angehörige und Bewohner*innen und sorgst für vertrauensvolle Beziehungen.
- Außerdem bringst du deine Ideen aktiv ein, gestaltest Prozesse mit und ermöglichst unseren Bewohner*innen soziale Teilhabe.
Dein Profil
- Abgeschlossene 3‑jährige Ausbildung als Pflegefachkraft, Pflegefachfrau/Pflegefachmann oder examinierte*r Krankenpfleger*in
- Erfahrung in der stationären oder ambulanten Pflege
- Respekt vor dem Bedürfnis pflegebedürftiger Menschen nach Selbstbestimmung
- Bereitschaft, sich aktiv einzubringen, Neues zu lernen und Verantwortung zu übernehmen und Wertschätzung für eine Einrichtung, in der hohe Qualität zählt
- Identifikation mit den Werten der AWO: Einsatz für Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Solidarität und Toleranz sowie die Anerkennung von Vielfalt und Individualität
Deine Benefits
Die Pflege von Menschen ist vielseitig und anspruchsvoll – deshalb sorgt die AWO Nordhessen dafür, dass du dich wertgeschätzt und unterstützt fühlst. Mit vielfältigen Vorteilen stehen wir an deiner Seite.
Fort- und Weiterbildung
- Digitaler Pflegecampus für interne Schulungen und Weiterbildungen
- Zahlreiche interne Fortbildungsmöglichkeiten, z.B. Wundmanagement oder Praxisanleitung
Wertschätzung
- Attraktive Vergütung, Urlaubsgeld und eine jährliche Zuwendung
- Umfangreiche Sozialleistungen, z.B. Zuschuss zu den VWL oder zur Kinderbetreuung
- Zuschläge für Eilfälle (40%), Sonntagszuschlag (33%), Nachtzuschlag (25%), Feiertagszuschlag (35%)
- Corporate Benefits: exklusive Mitarbeitervorteile und attraktive Rabatte
Arbeitsumfeld & Gestaltung
- Professionelle und strukturelle Einarbeitung
- Hohe Personalabdeckung in unseren Einrichtungen durch unseren Personalschlüssel
- Mehr Miteinander: Ein vielseitiges Team, in dem jede Person so sein kann, wie sie ist, und in dem ein respektvolles Miteinander im Mittelpunkt steht
- Flexible Arbeitszeitmodelle – ideal auch für Wiedereinsteiger*innen und Mitarbeiter*innen in Nebenbeschäftigung
Neugierig geworden?
Dann bewirb dich jetzt als Pflegefachkraft (m/w/d) im AWO Altenzentrum Spangenberg bis zum 31.08.2026 über unser Online-Formular oder sende deine Unterlagen alternativ an die unten genannte Adresse. Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen! Für Rückfragen erreichst du die Einrichtungsleitung Annette Haastelefonisch unter 05663-93991150.
AWO Altenzentrum Spangenberg
z. Hd. Frau Annette Haas
Pfieffer Straße 13
34286 Spangenberg
www.karriere.awo-nordhessen.de
Pflegefachkraft – AWO Altenzentrum Spangenberg (m/w/d) Arbeitgeber: Wir sind für Sie da.
Die AWO Nordhessen bietet als Arbeitgeber im Altenzentrum Spangenberg ein wertschätzendes und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem die Qualität der Pflege und die Menschlichkeit im Mittelpunkt stehen. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, attraktiven Vergütungen und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert die AWO aktiv die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeitenden. Hier hast du die Möglichkeit, Pflege aktiv mitzugestalten und in einem respektvollen Team zu arbeiten, das Vielfalt und Individualität schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft – AWO Altenzentrum Spangenberg (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt im Altenzentrum Spangenberg vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als jede Bewerbung.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon in der Pflege arbeiten oder Kontakte zur AWO haben. Empfehlungen können dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die AWO und ihre Werte. Zeige, dass du die Philosophie der Organisation verstehst und bereit bist, aktiv zur Verbesserung der Pflege beizutragen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das ist der schnellste Weg, um deine Unterlagen einzureichen und sicherzustellen, dass sie direkt bei den richtigen Leuten landen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft – AWO Altenzentrum Spangenberg (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du Pflegefachkraft werden möchtest und was dich an der AWO Nordhessen begeistert.
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die zu der Stelle passen. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!
Anschreiben individuell gestalten:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die AWO und die Stelle an. Erzähl uns, wie du die Werte der AWO lebst und was du zur Weiterentwicklung unserer Einrichtung beitragen kannst.
Online-Bewerbung nutzen:Nutze unser Online-Formular für deine Bewerbung – das ist der einfachste Weg! So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wir sind für Sie da. vorbereitet
✨Informiere dich über die AWO
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über die AWO und das Altenzentrum Spangenberg informieren. Schau dir die Werte der AWO an und überlege, wie du diese in deiner Arbeit als Pflegefachkraft umsetzen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Identifikation mit der Einrichtung.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung in der Pflege, die deine Fähigkeiten und Qualifikationen unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Verantwortung übernommen hast oder kreative Lösungen für Herausforderungen gefunden hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.
✨Sei authentisch
Zeige dich im Interview so, wie du wirklich bist. Authentizität ist wichtig, besonders in einem Beruf, der auf Vertrauen und zwischenmenschlichen Beziehungen basiert. Lass deine Leidenschaft für die Pflege durchscheinen und sei offen für den Austausch über deine Ideen zur Verbesserung der Pflegequalität.
