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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Pflegekonzepte und führe ein motiviertes Team.
- Arbeitgeber: AWO Nordhessen, führendes soziales Unternehmen mit über 3.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, umfangreiche Sozialleistungen und ein sicherer Arbeitsplatz.
- Andere Informationen: Starke Gemeinschaft und Unterstützung durch erfahrene Kolleg*innen.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Erfahrung in der Leitung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
ICH GEH JETZT ZUR AWO – weil meine Arbeit wichtig ist. Kommen Sie zur AWO Nordhessen, wo Sie Verantwortung bekommen, Pflege gestalten und dabei die Anerkennung erhalten, die Sie verdienen! Wir tragen als führendes soziales Unternehmen bereits Verantwortung für rund 3.000 Mitarbeitende in Nord- und Osthessen. Hier ist Ihre Chance!
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, frühestens zum 01.05.2026 eine*n Pflegefachkraft (m/w/d) mit Funktion der stellv. Pflegedienstleitung in Teilzeit zur Verstärkung unseres Teams des AWO-Altenzentrum Baunatal. Die AWO Baunatal ist mehr als eine soziale Einrichtung - sie ist ein Ort der Begegnung, der Unterstützung und des Vertrauens. Mit Engagement, Menschlichkeit und einer starken Gemeinschaft setzen wir uns täglich für die Menschen in unserer Region ein.
Ihre Aufgaben bei uns
- Verantwortung für die bestmögliche Pflegequalität: Sie realisieren innovative Pflegekonzepte und stellen sicher, dass Qualitätsstandards eingehalten werden. Die Bedürfnisse unserer Bewohner*innen stehen dabei im Mittelpunkt.
- Mitarbeiter*innen führen und motivieren: Sie organisieren den Pflegeprozess und gestalten die Personaleinsatzplanung. Dabei gehen Sie auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter*innen bestmöglich ein.
- Gemeinsam Lösungen finden: Sie planen und koordinieren die Arbeit und die Abläufe in den Wohnbereichen. Regelmäßig überprüfen Sie, ob gesetzte Ziele erreicht wurden und entwickeln mit dem Team langfristige Lösungen.
Ihre Vorteile bei uns
- Als PDL bei der AWO Nordhessen können Sie gestalten – Sie haben einen großen Gestaltungsspielraum und bekommen Entscheidungskompetenz. Sie werden in strategische und unternehmerische Prozesse eingebunden und haben einen großen Wirkungskreis.
- Wichtig ist die Unterstützung – Deswegen gibt es bei der AWO Nordhessen einen „Arbeitskreis PDL“, wo sich PDL aus allen Einrichtungen und ambulanten Diensten austauschen und unterstützen. Dazu kommt eine starke Geschäftsstelle, insbesondere die Abteilung Altenhilfe, die sie bei Bedarf fachlich unterstützt und begleitet.
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung: zusätzlich zur leistungsorientierten Vergütung kommen umfangreiche Sozialleistungen sowie ein Erfolgsbonus. Hierzu beraten wir gerne.
Ihr Profil für uns
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Pflegefachfrau / Pflegefachmann oder examinierte*r Krankenpfleger*in sowie Erfahrung in der stationären oder ambulanten Pflege.
- Sie verfügen über eine Weiterbildung zur PDL oder ein abgeschlossenes Pflegestudium sowie mindestens 2 Jahre Leitungserfahrung.
- Sie kennen die gesetzlichen Grundlagen sowie Anforderungen der Aufsichtsbehörden und setzen diese mit Sorgfalt um.
- Sie sind motiviert, sich aktiv einzubringen, Neues zu lernen und Verantwortung für unsere Mitarbeiter*innen und Bewohner*innen zu übernehmen.
- Sie identifizieren sich mit den Werten der AWO: Wir treten für Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Solidarität und Toleranz ein. Wir machen keine Unterschiede in Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Religion. Wir fördern die Vielfalt und Einzigartigkeit, die jeder Mensch mitbringt.
Sie möchten mehr über Ihre Chancen bei der AWO erfahren? Bewerben Sie sich mit unserem Online-Formular bis zum 15.05.2025, oder senden Ihre Unterlagen alternativ an nachfolgende Adresse! Wir melden uns darauf zeitnah bei Ihnen für ein gemeinsames Gespräch zum Kennenlernen.
Sie haben Fragen? Wenden Sie sich direkt an die Einrichtungsleitung Frau Ide unter der Telefonnummer 0561/9496-0. Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!
AWO Altenzentrum Baunatal z. Hd. Frau Jennifer Ide Am Goldacker 43 4225 Baunatal www.awo-nordhessen.de www.karriere.awo-nordhessen.de
Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per Post immer in Kopie und nicht in Mappen mit Originalen. Es erfolgt keine Rücksendung. Alle überlassenen Daten werden unter Beachtung des Datenschutzes behandelt und gelöscht bzw. vernichtet.
Pflegefachkraft (m/w/d) mit Zusatzfunktion stellv. Pflegedienstleitung Arbeitgeber: Wir sind für Sie da.
Kontaktperson:
Wir sind für Sie da. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) mit Zusatzfunktion stellv. Pflegedienstleitung
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, schau dir die AWO Nordhessen genau an. Besuche unsere Website und informiere dich über die Werte und die Kultur, die wir vertreten. Das zeigt dein echtes Interesse!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern der AWO in Kontakt zu treten. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst. Denk daran, dass die AWO Wert auf Menschlichkeit und Teamarbeit legt – bring das in deine Antworten ein!
✨Tipp Nummer 4
Zeig deine Motivation! In deinem Gespräch solltest du klar machen, warum du Teil der AWO werden möchtest. Teile deine Ideen zur Verbesserung der Pflegequalität und wie du das Team unterstützen kannst. Das wird Eindruck machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) mit Zusatzfunktion stellv. Pflegedienstleitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei der AWO zu arbeiten!
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und wie du diese in die Rolle der stellv. Pflegedienstleitung einbringen kannst. Das macht deine Bewerbung stark!
Qualität zählt: Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Eine gut strukturierte Bewerbung zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei der AWO.
Nutze unser Online-Formular: Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu bearbeiten und du bekommst schnellere Rückmeldungen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wir sind für Sie da. vorbereitest
✨Informiere dich über die AWO
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die AWO Nordhessen verschaffen. Informiere dich über ihre Werte, ihre Mission und die spezifischen Dienstleistungen, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Verantwortung übernommen hast oder innovative Pflegekonzepte umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen während des Interviews klar zu kommunizieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, zu den Herausforderungen in der Pflege oder zu den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und langfristig denken möchtest.
✨Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Pflege und die Arbeit mit Menschen durchscheinen. Sei ehrlich über deine Motivation und warum du dich für die AWO entschieden hast. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen.