Zweiter Ingenieur (m/w/d)

Zweiter Ingenieur (m/w/d)

Berlin Befristet 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Wir

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sichere Ausführung des Wachdienstes und Organisation der Instandhaltung im Maschinenbereich.
  • Unternehmen: AIDA Kreuzfahrtschiffe mit einzigartigem Teamspirit.
  • Vorteile: Kostenlose Unterkunft, Verpflegung und exklusive Crewbereiche.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Crew-Events und Chancen auf Festanstellung nach 2-3 Einsätzen.
  • Warum dieser Job: Erlebe das Leben auf See und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Zertifikate nach STCW und Berufserfahrung auf Kreuzfahrtschiffen erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

  • Zweiter Ingenieur (m/w/d)
  • Verantwortung und Aufgaben

Verantwortlich für die sichere Ausführung des Wachdienstes im Maschinenbereich.

Organisation der Instandhaltung des technischen Equipments, einschließlich notwendiger Reparaturarbeiten gemäß Wartungsplan und gültigen Standards des Unternehmens.

Aufsicht und Kontrolle der Unfallverhütungsvorschriften, Arbeitssicherheit und des Brandschutzes im gesamten technischen Bereich sowie Durchführung und Organisation notwendiger Schulungen für das zugewiesene Personal. Überprüfung und Organisation der Beschaffung von Ersatzteilen sowie Verbrauchsmaterialien.

Einhaltung der Anforderungen von QMS (Qualitätsmanagementsystem) und LMS (Lernmanagementsystem).

  • Qualifikationen
  • Besitz der notwendigen Zertifikate nach STCW (COC III/2 unlimited).
  • Berufserfahrung in mindestens zwei vergleichbaren bzw. ähnlichen Bordeinsätzen, idealerweise auf einem Kreuzfahrtschiff.
  • Sehr gute Englischkenntnisse, gute Kommunikationsfähigkeiten und Motivation, sich weiterzuentwickeln.
  • Gäste- und Serviceorientiert, willig im Team zu arbeiten, zu führen und zu motivieren.
  • Arbeitsbedingungen

Arbeitsort: AIDA Schiff (Standort: Berlin, Deutschland). Arbeitszeiten: Vollzeit. Vertragslaufzeit: 3‑4 Monate. Restlaufzeit: 29 Tage (gültig bis 2026‑07‑20).

Benefits und Weiterbildung

  • Kostenlose Unterkunft & Verpflegung.
  • Vielfältige Unternehmenskultur & einzigartiger Teamspirit.
  • Exklusive Crewbereiche und Gratisnutzung von Gästebereichen.
  • Regelmäßige Crew‑Ausflüge & Crew‑Events.
  • Persönliche Begleitung in der Einarbeitungszeit.
  • Karriereförderung durch regelmäßige Trainings.
  • Chance auf Festanstellung nach 2‑3 Bordeinsätzen.
  • Ermäßigungen für private Urlaubsreisen mit AIDA.
  • #J-18808-Ljbffr

Zweiter Ingenieur (m/w/d) Arbeitgeber: Wir

Als Senior Projektleiter für Sprinkleranlagen in einem zukunftssicheren Unternehmen bieten wir Ihnen nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein attraktives Vergütungspaket, sondern auch 30 Tage Urlaub sowie die Möglichkeit zur privaten Nutzung eines Firmen-PKWs. Unsere Unternehmenskultur fördert Weiterbildung und interne Aufstiegsmöglichkeiten, während exklusive Mitarbeiterangebote im Bereich Fitness und Entertainment Ihr Wohlbefinden unterstützen. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das innovative Lösungen in der Gebäudetechnik vorantreibt.

Wir

Kontaktdaten:

Wir Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Zweiter Ingenieur (m/w/d) erhalten könntest

Networking auf Fachmessen

Schau dir relevante Ingenieur-Messen oder Konferenzen in deiner Nähe an! Dort kannst du direkt mit Unternehmen sprechen, die befristete Stellen anbieten. Vielleicht gibt es sogar Jobbörsen, die speziell für Ingenieure gedacht sind.

Nutze Fachgruppen und Foren

Werfe einen Blick in Ingenieur-Communities wie LinkedIn-Gruppen oder spezielle Foren. Hier findest du oft Informationen über befristete Positionen und kannst direkt Kontakt zu anderen Ingenieuren oder Personalvermittlern aufnehmen.

Das richtige Timing

Viele Unternehmen planen ihre befristeten Stellen im Voraus, oft im Q1 oder Q2. Halte Ausschau nach Ankündigungen und nutze Uni-Karrieretage, um frühzeitig in Kontakt zu treten. Dort kannst du direkt mit den Personalverantwortlichen sprechen.

Online-Trends nutzen

Stöbere auf Jobportalen, die sich auf Ingenieurwesen spezialisiert haben und achte auf Stellen, die mit 'Temp' oder 'Befristet' gekennzeichnet sind. Und vergiss nicht, dich auch auf unsere Seite zu bewerben, wenn Wir eine passende Stelle ausschreibt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Zweiter Ingenieur (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Wachdienstorganisation
Instandhaltungsmanagement
Reparaturarbeiten
Unfallverhütungsvorschriften
Arbeitssicherheit
Brandschutz
Schulungskompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Ingenieurwesen kommt es darauf an, deine technischen Fähigkeiten klar darzustellen. Achte darauf, dass dein Lebenslauf spezifische Softwarekenntnisse oder technische Fertigkeiten enthält, die für Zweiter Ingenieur (m/w/d) bei Wir relevant sind. Zeige Beispiele, wie du diese Fähigkeiten in Projekten angewendet hast.

Projekterfahrung ist King:Du solltest unbedingt praktische Projekt­erfahrungen in deine Bewerbung einfließen lassen. Beschreibe in deinem Lebenslauf die Projekte, an denen du gearbeitet hast, und erläutere deine Rolle und die erreichten Ergebnisse. Das gibt uns ein klares Bild von deinem Potenzial in der Rolle bei Wir.

Fokussierte Motivation im Anschreiben:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es besonders wichtig anzudeuten, warum du diese spezielle Position bei Wir anstrebst. Setze auf deine Lernbereitschaft und wie du in der kurzen Zeit einen wertvollen Beitrag leisten möchtest. Zeig uns deine Begeisterung für das Unternehmen und das Team!

Energie und Teamfähigkeit zeigen:Neben deinen technischen Skills solltest du auch deine Soft Skills betonen, insbesondere Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit. Ingenieure arbeiten oft in interdisziplinären Teams, also mache klar, wie du deinen Beitrag dazu leisten kannst. Ein paar Beispiele aus der Vergangenheit können hier Wunder wirken!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wir vorbereitet

Technische Fähigkeiten im Fokus

Im Ingenieurwesen sind technische Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, dein Wissen über spezifische Software oder Werkzeuge, die in deinem Fachbereich verwendet werden, zu demonstrieren. Wir könnten auch nach praktischen Beispielen fragen, wie du Probleme gelöst hast oder Projekte erfolgreich abgeschlossen hast.

Projektbasierte Fragen

Erwarte projektbasierte Fragen, bei denen du deine Vorgehensweise zur Lösung von ingenieurtechnischen Herausforderungen beschreiben sollst. Bring gerne ein Portfolio deiner bisherigen Arbeiten mit, das sowohl Entwurfsarbeiten als auch praktische Umsetzungen zeigt. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinen Fähigkeiten und deinem Denkprozess.

Motivation und Anpassungsfähigkeit

Da es sich um einen befristeten Vertrag handelt, wird uns deine Motivation und Anpassungsfähigkeit besonders interessieren. Zeige auf, warum du in dieser speziellen Position arbeiten möchtest und wie du bereit bist, in einer dynamischen Umgebung zu lernen und dich einzubringen.

Vorbereitung auf Teamdynamik

Ingenieure arbeiten häufig im Team, also sei bereit, Fragen zur Teamarbeit und zur Zusammenarbeit mit anderen Ingenieuren zu beantworten. Denk darüber nach, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder Projekte im Team gesteuert hast, um uns deine Teamfähigkeit zu verdeutlichen.