Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Ingenieuren und verbessere unsere Plattform für sichere Kommunikation.
- Unternehmen: Wire, ein innovatives Unternehmen für sichere Kommunikation.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Vielfalt und Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der sicheren Kommunikation und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: 5-7 Jahre Erfahrung in der Ingenieurführung und mit Kubernetes.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Wer wir sind
Bei Wire revolutionieren wir die sichere Kommunikation für Unternehmen, Regierungen und Anbieter kritischer Infrastrukturen. Unsere End-to-End-verschlüsselte Plattform basiert auf einem Engagement für Datenschutz und robuste Sicherheit, die es Organisationen ermöglicht, in einer digitalen Welt selbstbewusst zusammenzuarbeiten. Werden Sie Teil eines innovativen Teams, das neue Standards in der sicheren, benutzerzentrierten Kommunikation setzt.
Allgemeine Informationen
- Beschäftigungsart: Unbefristet
- Erforderliche Erfahrung: 5-7 Jahre Erfahrung in einer Position als Platform Engineering Manager
- Arbeitszeiten: Vollzeit
- Standort: Berlin, Deutschland (mit potenzieller Flexibilität für Remote-/Hybrid-Arbeit)
- Berichtet an: Director of Engineering
- Gewünschtes Startdatum: ASAP
Ihre Herausforderung bei Wire
Als Engineering Manager Platform sind Sie verantwortlich für die End-to-End-Orchestrierung, Fortschritte und Stabilität unserer Produktions-Cloud. Sie werden der Treiber unseres Plattformwachstums und der Innovation sein und ein Team von spezialisierten Ingenieuren leiten. Sie sind verantwortlich für kontinuierliche Verbesserungen, operationale Exzellenz und Initiativen zur Verbesserung und Steigerung der Entwicklererfahrung.
Wesentliche Anforderungen und Verantwortlichkeiten
- Betriebliche Verantwortung: Verantwortlich für die Verfügbarkeit und Betriebszeit des Dienstes. Erfüllung der Anforderungen unserer Service-Level-Agreements mit Kunden.
- Erfahrung in einem schnelllebigen, skalierenden Umfeld, um Zuverlässigkeit sicherzustellen und sicherzustellen, dass die Teams betriebsbereit für das Incident Management, den Service und die operationale Exzellenz sind.
- Führen Sie eine führende Rolle bei der Definition, Planung und Ausführung großer Initiativen wie Konsolidierungs- und Migrationsprojekte.
- Sicherstellen, dass das Plattform- und Betriebsmodell mit den Anforderungen unserer technischen und Produkt-Roadmaps skaliert.
- Erforderliche Erfahrung im Design, Betrieb und kontinuierlichen Verbesserung einer großangelegten Kubernetes-Umgebung.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Gewährleistung von Plattformzuverlässigkeit, Skalierbarkeit, Sicherheit und Entwicklerproduktivität.
- Verbesserung und Ermöglichung der Entwicklererfahrung sollte im Mittelpunkt Ihrer strategischen Initiativen stehen.
Technische und personelle Führung
- Leiten, betreuen und entwickeln Sie ein Team talentierter SRE- und DevOps-Ingenieure.
- Setzen Sie klare Ziele, geben Sie regelmäßiges Feedback und führen Sie Leistungsbewertungen durch.
- Definieren und legen Sie die Grundlage für Wires interne Entwicklerplattform.
- Verwalten Sie die Nachfrage- und Kapazitätsbedürfnisse der Teams.
- Arbeiten Sie eng mit Wires Technik- und Disziplinteams zusammen, um unsere Cloud-Plattform zu gestalten und neu zu definieren.
- Definieren und tragen Sie zur Plattformvision und technischen Strategie von Wire bei.
Operationale Exzellenz
- Sicherstellen der Zuverlässigkeit, Verfügbarkeit und Leistung unserer Plattform und Dienste.
- Kontinuierliche Verbesserung bestehender Überwachungs-, Alarmierungs- und Incident-Response-Strategien.
- Kontinuierliche Verbesserung der Systemarchitektur und Infrastruktur zur Bewältigung wachsender Skalierung und Komplexität.
- Zusammenarbeit über Disziplinen und Bereiche hinweg zur Ermöglichung skalierbarer und zuverlässiger Systeme.
- Initiativen zur Optimierung der Cloud-Ausgaben vorantreiben.
DevOps
- Verbessern Sie die Entwicklererfahrung, indem Sie bestehende Entwicklungsabläufe, Tools und Prozesse optimieren.
- Ermöglichen Sie unseren Disziplin- und Scope-Teams, ihre CI/CD-Plattformen zu verwalten.
- Geben Sie technische Anleitung und Unterstützung für Entwickler, um ihnen zu helfen, Herausforderungen zu überwinden und die Produktivität zu verbessern.
- Setzen Sie sich für Best Practices in Codierung, Testen und Bereitstellung ein.
Ihr Profil
- Erforderliche Erfahrung: 5-7+ Jahre Erfahrung im Engineering Management, Leitung unserer Technologie-Roadmap und Anleitung unseres Teams.
- Technische Expertise: 5-7+ Jahre Erfahrung mit Kubernetes.
- Technische Expertise: 5-7+ Jahre Erfahrung mit Hyperscalern: AWS (verpflichtend).
Wünschenswert, aber nicht erforderlich
- Erfahrung mit anderen europäischen Cloud-Anbietern
- Hybrid/multi-cloud-Betrieb
Tools / Tech-Stack
- GitOps und IaC: Terraform, ArgoCD
- Datenbanken: Cassandra, PostgreSQL, Pulsar, Redis
Warum Wire?
- Einfluss: Treten Sie einem marktbewährten Unternehmen bei, dem über 1.000 Kunden aus verschiedenen Sektoren vertrauen.
- Wachstum: Seien Sie Teil eines dynamischen Teams, in dem Ihre Ideen die Zukunft der sicheren Kommunikation gestalten.
- Vorteile: Genießen Sie wettbewerbsfähige Gehaltspakete, Leistungsboni, umfangreiche berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine unterstützende Work-Life-Balance mit Vorteilen wie flexiblen Arbeitszeiten und einer lebhaften Bürokultur in Berlin.
- Kultur: Arbeiten Sie in einem integrativen Umfeld, das Vielfalt, Zusammenarbeit und Innovation schätzt.
Kontakt
Wenn Sie ein erfahrener Engineering Manager sind, freuen wir uns darauf, von Ihnen zu hören!
Über uns
Wir bauen ein sicheres, benutzerfreundliches und funktionsreiches Kommunikationstool mit den neuesten Technologien. Wir erstellen nicht nur Software – wir beeinflussen auch nationale und internationale Gremien. Unsere Forschung und Entwicklung findet in unserem Berliner Hauptsitz und an anderen Standorten in Europa und den USA statt, wo wir Vielfalt schätzen und die strengsten Datenschutzstandards einhalten.
Engineering Manager - Platform (f/m/d) Arbeitgeber: Wire
Wire ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Lösungen für sichere Kommunikation bietet und dabei auf eine inklusive und dynamische Unternehmenskultur setzt. In Berlin gelegen, profitieren Mitarbeiter von flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einem wettbewerbsfähigen Gehaltspaket, während sie Teil eines engagierten Teams sind, das die Zukunft der digitalen Kommunikation gestaltet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Engineering Manager - Platform (f/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, dass du an der Engineering Manager-Position interessiert bist, und wir helfen dir, die richtigen Kontakte zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die neuesten Trends in der Plattformtechnik und Kubernetes studierst. Zeige uns, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Innovator bist, der frische Ideen mitbringt.
✨Tipp Nummer 3
Sei bereit, deine Führungsqualitäten unter Beweis zu stellen! Überlege dir Beispiele, wie du Teams geleitet und Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Wir suchen jemanden, der nicht nur technisch versiert ist, sondern auch ein großartiger Mentor für andere sein kann.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt uns dein echtes Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Lass uns gemeinsam die Zukunft der sicheren Kommunikation gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Engineering Manager - Platform (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, warum du gerade bei Wire arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt.
Zeig deine Erfolge!:Nutze konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, um deine Erfahrungen und Erfolge zu untermauern. Das gibt uns einen besseren Eindruck davon, wie du in der Rolle als Engineering Manager glänzen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wire vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensmission
Mach dich mit der Mission und den Werten von Wire vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von sicherer Kommunikation verstehst und wie deine Erfahrungen in der Plattformtechnik dazu beitragen können, diese Mission zu unterstützen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in deiner bisherigen Karriere gemeistert hast, insbesondere im Bereich Kubernetes und Cloud-Management. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie sie deine Fähigkeiten als Engineering Manager unter Beweis stellen.
✨Fragen zur Teamführung
Überlege dir Fragen, die du dem Interviewer über das Team und die Unternehmenskultur stellen kannst. Zeige dein Interesse an der Teamdynamik und wie du als Führungskraft zur Weiterentwicklung des Teams beitragen kannst.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den neuesten Trends und Technologien im Bereich DevOps und Cloud-Architektur vertraut bist. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und deine Kenntnisse über Tools wie Terraform und ArgoCD zu demonstrieren.
