New Business Development Manager

New Business Development Manager

Vollzeit 51750 - 63250 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle neue Geschäftsmöglichkeiten und gewinne Kunden in einem dynamischen Umfeld.
  • Unternehmen: Wachsendes Technologieunternehmen mit einer unterstützenden und kollaborativen Kultur.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und direkte Interaktion mit Führungskräften.
  • Weitere Informationen: Hybrid-Arbeitsmodell für mehr Flexibilität und ein inspirierendes Büroambiente.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Telekommunikation und baue bedeutende Kundenbeziehungen auf.
  • Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich Geschäftsentwicklung und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 € pro Jahr.

We're looking for a New Business Development Manager to drive growth by winning new logo customers in our target markets.

You'll build a sustainable pipeline across our core cellular and satellite connectivity solutions - working campaign follow-ups and SDR-generated leads, proactively targeting accounts that match our ideal customer profile, and getting out to industry and networking events.

You'll own a sales target aligned to the business's annual budget and growth plans, working from our Milton Keynes office with regular prospect/customer meetings, events, and some remote flexibility.

What You'll

Do

  • Identify and engage target clients matching our ICP; qualify opportunities, build win plans, and close new business
  • Develop account plans for high-potential customers, building relationships that unlock further business
  • Keep Connect Wise, Hub Spot, and other systems updated in real time with pipeline, account, and campaign data
  • Work to KPIs that support delivery of your sales target
  • Partner closely with Sales, Marketing, Product, and Technical Ops to align acquisition efforts
  • Maintain sharp, current knowledge of Comms365's services, value proposition, and wider industry trends
  • Track market trends, competitor activity, and emerging technology to spot new opportunities
  • Represent Comms365 as a brand ambassador - internally, externally, and online
    3+ years' continuous experience in a new business role within telecoms
  • Formal sales training (e. g. account planning, qualification, presentation skills)
  • Familiarity with structured sales qualification methodologies
  • Strong grasp of the telecoms and Io T landscape - market dynamics, key players, emerging tech
  • Excellent communication, negotiation, and presentation skills
  • A proven track record of hitting new business targets in telecoms
  • Confidence with CRM software (ideally Connect Wise) and Microsoft Office
  • An active, well-used Linked In presence for pipeline generation
  • A proactive, entrepreneurial mindset with strong strategic and problem-solving instincts
  • Key Competencies
  • Professional, approachable, and highly dependable
  • Detail-oriented, organised, and adaptable in a fast‑paced environment
  • Proactive and solutions‑focused
  • Comfortable working independently, taking initiative, and coordinating across teams
  • Skilled at building strong relationships across the organisation
    Milton Keynes (Hybrid) | Comms365, part of the Wireless Logic Group
  • About Comms365

Comms365 is a UK‑based provider of resilient, always‑on business connectivity - 4G/5G, fixed‑line, bonded Internet, SD‑WAN, and network security - for organisations that simply can't afford downtime.

Founded in 2008, we own and manage our own Cisco‑based core network, and count Moonpig, BT, and The Entertainer among our customers., We know the world has changed, and we want to offer our employees the chance to collaborate at our unique office spaces, whilst enjoying the convenience of working from home.

We’ve adopted a hybrid working approach to give more flexibility on where and how we work.

You'll find out more about what this means for this role during the recruitment process, but we are currently excited to have our employees experience our office culture as much as possible.

Wireless Logic Group unites and brings people together.

We accomplish this when we lead with a lens of diversity, equity, and inclusion in everything we do.

As a global company that drives culture we aim to reflect the world's diverse voices both internally and externally to ensure success in our mission.

  • A varied, high-responsibility role in a growing technology company
  • Direct exposure to senior leadership
  • A collaborative, supportive working environment
  • A competitive salary and benefits package
  • #J-18808-Ljbffr

New Business Development Manager Arbeitgeber: Wireless Logic Limited

Wireless Logic ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf IoT-Konnektivität spezialisiert hat. Mit umfassenden Schulungen, kontinuierlicher Unterstützung und einer Unternehmenskultur, die Vielfalt und Inklusion fördert, können Mitarbeiter in ihrer Rolle wachsen und sich weiterentwickeln. Die hybride Arbeitsweise ermöglicht es den Mitarbeitern, flexibel zu arbeiten und gleichzeitig von den Vorteilen eines inspirierenden Büroumfelds zu profitieren.

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Kontaktdaten:

Wireless Logic Limited Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so New Business Development Manager erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Wireless Logic Limited treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Wireless Logic Limited empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Wireless Logic Limited dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Wireless Logic Limited bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um New Business Development Manager mit Bravour zu bestehen

Neukundenakquise
Beziehungsmanagement
Verkaufstraining
Strukturierte Verkaufsqualifizierung
Kenntnisse im Telekommunikations- und IoT-Bereich
Kommunikationsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Wireless Logic Limited bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Wireless Logic Limited erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wireless Logic Limited vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!