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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für den Vertrieb in Lateinamerika und Brasilien, Unterstützung von Vertriebspartnern.
- Arbeitgeber: Wirtgen GmbH, Teil einer führenden internationalen Unternehmensgruppe im Baugerätebereich.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsorientierte Vergütung, überdurchschnittliche Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft des Straßenbaus mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Fließend in Englisch und Spanisch, Kenntnisse in MS Office und SAP von Vorteil.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein offenes, kollegiales Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wirtgen GmbH ist Teil der Wirtgen Group, einer international tätigen Unternehmensgruppe im Bereich Baugeräte mit Produktionsstätten in Deutschland, Brasilien, China und Indien sowie einem weltweiten Netzwerk von Vertriebs- und Serviceorganisationen. Wirtgen ist ein Spezialist für Geräte und Methoden zum Bau, zur Reparatur und zur Instandhaltung von Straßen und Autobahnen. Rund 2.100 Menschen sind derzeit am Unternehmenssitz und in der Fabrik in Windhagen beschäftigt.
Die Art und Weise, wie wir arbeiten, ist geprägt von technischer Exzellenz, globaler Zusammenarbeit und einem starken Gemeinschaftsgefühl. Zur Verstärkung unserer Vertriebsabteilung suchen wir einen Area Sales Manager (m/w/d) – LATAM und Brasilien.
- Vertriebssupport für definierte Händler und Verkaufsunternehmen in der Marktregion Lateinamerika und Brasilien in allen operativen, organisatorischen und vertrieblichen strategischen Aufgaben im Zusammenhang mit dem Marketing der Produkte von Wirtgen GmbH.
- Qualifikation und Schulung unserer Vertriebspartner in den jeweiligen Märkten zu den spezifischen Produkten, Technologien, Anwendungen und Vertriebssystemen.
- Unterstützung bei der Entwicklung umweltfreundlicher, kostensparender Neubauverfahren im Straßenbau in Zusammenarbeit mit Händlern, Endkunden und Behörden.
- Unterstützung unserer Vertriebspartner bei der Angebotserstellung und der Bearbeitung von Ausschreibungen sowie in der Projektplanung und Verhandlungsphase.
- Unterstützung unserer Vertriebspartner bei der Vorbereitung von Finanzierungslösungen, Akkreditiven, Verträgen oder der Koordination von Maschinenanweisungen und Schulungen für unsere Kunden.
- Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen vertriebsbezogenen Abteilungen innerhalb der Wirtgen GmbH und der Wirtgen Group.
Kenntnisse in MS Office-Anwendungen und SAP ERP sind von Vorteil. Verhandlungssichere Englisch- und Spanischkenntnisse sind erforderlich, Portugiesischkenntnisse sind von Vorteil.
Sicherheit: Leistungsorientierte Vergütung und überdurchschnittliche Sozialleistungen.
Chancen für selbstbestimmte persönliche und berufliche Entwicklung.
Enthusiasmus: Werden Sie Teil einer führenden internationalen Unternehmensgruppe.
Flache Hierarchien, regelmäßiges Feedback und direkte Kommunikationswege.
Offene und hochqualifizierte Kollegen, die Freude an ihrer Arbeit haben; Zusammenhalt ist bei uns gelebte Realität.
Regional Sales Manager (m/w/d) in Vollzeit Arbeitgeber: Wirtgen GmbH
Kontaktperson:
Wirtgen GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Regional Sales Manager (m/w/d) in Vollzeit
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess – oft helfen persönliche Empfehlungen mehr als alles andere!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Kontaktiere Unternehmen direkt, auch wenn sie keine offenen Stellen ausgeschrieben haben. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kann den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch und übe deine Antworten. Sei bereit, deine Erfahrungen und Erfolge klar und überzeugend zu präsentieren – das zeigt, dass du die richtige Wahl für die Position bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du an einer Stelle bei Wirtgen GmbH interessiert bist, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und direkt an die richtigen Leute gelangt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regional Sales Manager (m/w/d) in Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen Ehrlichkeit und Authentizität.
Pass deine Unterlagen an!: Jede Stelle ist anders, also passe deinen Lebenslauf und dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Position an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu dem passen, was wir suchen!
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die relevanten Punkte finden können!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wirtgen GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über Wirtgen GmbH
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Wirtgen GmbH und deren Produkte verschaffen. Schau dir die neuesten Entwicklungen in der Baumaschinenbranche an und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Zielen des Unternehmens passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich mit Vertriebspartnern zusammengearbeitet hast oder innovative Lösungen im Verkauf entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren.
✨Sprich die Sprachen
Da fließende Englisch- und Spanischkenntnisse gefordert sind, solltest du dich darauf vorbereiten, in diesen Sprachen zu kommunizieren. Übe wichtige Fachbegriffe und Phrasen, die in deinem Bereich relevant sind, um sicher und kompetent aufzutreten.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb der Firma.