Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead the development of digital products from concept to continuous improvement in road construction.
- Arbeitgeber: Join WIRTGEN GROUP, a branch of John Deere, innovating in road construction technology.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a collaborative, multilingual team environment with opportunities for professional growth.
- Warum dieser Job: Make a real impact by enhancing customer experiences and driving digital transformation.
- Gewünschte Qualifikationen: Master's degree in Engineering or related fields; experience in Data Analytics or IoT preferred.
- Andere Informationen: Fluent English required; flexibility and teamwork are key!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Projektbeschreibung
Koordination der Entwicklung digitaler Produkte (von der Idee über das Konzept bis zum Continuous Improvement nach dem Go-Live) im Bereich der Vernetzung, Digitalisierung und Automatisierung von Straßenbauprozessen.
Gestaltung von Produktkonzepten für validierte und priorisierte Anforderungen in enger Abstimmung mit den Stakeholdern und den Entwicklungspartnern im Hinblick auf fachliche und technische Umsetzung.
Koordination und Moderation der operativen Produktentwicklung durch transparente Kommunikation von Anforderungs- und Prioritätenänderungen innerhalb der WIRTGEN GROUP sowie John Deere.
Zusammenarbeit in einem crossfunktionalen, multilingualen und intraorganisationalen Team.
Ergebnisverantwortung unter Berücksichtigung der Budget- und Zeitpläne sowie regelmäßiges Management-Reporting.
Qualifikationen
- Fundierte akademische Ausbildung (Master oder vergleichbar) im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Ingenieurwesen (z.B. Maschinenbau, Bauingenieurwesen, Elektrotechnik), Wirtschaftsinformatik.
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten sowie ein ausgeprägtes ziel- und ergebnisorientiertes Denken.
- Besondere Motivation dafür, Kundenerlebnisse zu schaffen und echte Werte zu generieren.
- Hohes Maß an Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit.
- Umsetzungserfahrung in mindestens einem der Bereiche Data Analytics, IoT Architecture, Digital Customer Journey, 3D Precision Positioning.
- Idealerweise Vorkenntnisse im Bereich Straßenbau.
- Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Project Manager Digital Solutions (m/w/d) Arbeitgeber: Wirtgen Group
Kontaktperson:
Wirtgen Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Project Manager Digital Solutions (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der WIRTGEN GROUP oder in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Digitalisierung und Automatisierung im Straßenbau. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen hast, die du einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Koordination von crossfunktionalen Teams zu erläutern. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Schaffung von Kundenerlebnissen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit echte Werte für Kunden generiert hast und bringe diese Beispiele in Gesprächen ein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Project Manager Digital Solutions (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Project Managers Digital Solutions gefordert werden. Stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung ansprichst.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Koordination von digitalen Projekten sowie deine Kenntnisse in Bereichen wie Data Analytics oder IoT Architecture hervor. Zeige, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
Kommunikationsfähigkeiten hervorheben: Da exzellente Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, solltest du Beispiele anführen, die deine Fähigkeit zur transparenten Kommunikation und Moderation in crossfunktionalen Teams belegen. Dies kann durch konkrete Projekte oder Situationen geschehen.
Motivation und Teamfähigkeit zeigen: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du motiviert bist, Kundenerlebnisse zu schaffen und echte Werte zu generieren. Betone auch deine Teamfähigkeit und Flexibilität, um zu zeigen, dass du gut in das bestehende Team passen würdest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wirtgen Group vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Project Managers Digital Solutions vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Koordination digitaler Produkte und der Zusammenarbeit mit Stakeholdern in die Position passen.
✨Bereite Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Produktentwicklung, im Management von Budgets und Zeitplänen sowie in der Kommunikation unter Beweis stellen.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit in einem crossfunktionalen Team erfordert, betone deine Teamfähigkeit und Flexibilität. Teile Geschichten, die zeigen, wie du erfolgreich in einem multikulturellen Umfeld gearbeitet hast.
✨Sprich über Kundenorientierung
Hebe hervor, wie wichtig es dir ist, Kundenerlebnisse zu schaffen und echte Werte zu generieren. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du in der Vergangenheit Kundenfeedback in die Produktentwicklung integriert hast.