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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Jugendliche durch den Talent Space und unterstütze sie bei ihrer Berufsorientierung.
- Arbeitgeber: Wirtschaftskammer Oberösterreich bietet eine innovative Erlebniswelt für Schulklassen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein marktkonformes Gehalt ab EUR 42.000.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und arbeite in einem dynamischen Team mit modernen Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Pädagogik oder Erfahrung im Coaching mit Jugendlichen ist erforderlich.
- Andere Informationen: Freue dich auf abwechslungsreiche Aufgaben und persönliche Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 58800 € pro Jahr.
Der Talent Space der Wirtschaftskammer Oberösterreich ist eine einzigartige Erlebniswelt für Schulklassen der 7. Schulstufe. Hier wird den Jugendlichen seit September 2024 die Möglichkeit geboten, ihre Selbstwahrnehmung zu schärfen und ein Bewusstsein für ihre eigenen Stärken zu entwickeln. Durch die Kombination von Spaß und Abenteuer mit modernen digitalen Technologien und interaktiven Spielen bietet der Talent Space eine solide Grundlage für die spätere Berufsorientierung.
Für den WKO Talent Space suchen wir ab sofort eine:n Trainer:in zur pädagogischen Begleitung durch den Talent Parcours und das Talent Game.
Das begeistert mich:
- Jugendliche bei ihrer weiteren Bildungsentscheidung zu unterstützen
- Freude im Umgang mit Menschen, insbesondere Jugendlichen und Lehrkräften
- Training und Coaching von Jugendlichen
- Arbeiten und kommunizieren im Team
- Vielfältige Aufgabenbereiche eigenverantwortlich kennenlernen und weiterentwickeln
- Lernen (on the job und in Kursen) und sich nützliche Kompetenzen aneignen
- Technische Tools und KI-Anwendungen nutzen
- Ein marktkonformes Jahresbruttogehalt ab EUR 42.000 (Basis Vollzeit) abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung
Ich freue mich auf diese Aufgaben:
- Begleitung der Jugendlichen durch den Talent Space (Parcours + Game)
- Hilfestellung und Ansprechpartner für Jugendliche und Lehrkräfte
- Weiterentwicklung des Angebotes, Vor- und Nachbereitung des neuen Schuljahres (inhaltlich)
- Interesse und Freude am Umgang mit neuen Technologien
- Zusammenarbeit mit Stakeholdern (intern und extern) sowie Öffentlichkeitsarbeit
- Vortragstätigkeiten und Führungen durch den Talent Space und im Bereich Berufsinformation/Bildungspolitik
- Evaluierungsmaßnahmen durchführen
- Erste Anlaufstelle bei technischen Schwierigkeiten im Talent Space
Mein Wissen und meine Erfahrung:
- Studium der Pädagogik, Lehramt, Soziale Arbeit und/oder Erfahrung im Trainingsbereich/Coaching mit Jugendlichen
- Erfahrung in der Berufsorientierung und/oder Bildungsberatung
- Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Präsentations- und Moderationsfähigkeit
- Innovationsfähigkeit, Entwicklungs- und Umsetzungsstärke
- Soziale und emotionale Kompetenz
- Freude an persönlicher Weiterbildung
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive Motivationsschreiben!
Kontaktperson: Astrid Landerl-Brameshuber T. 05-90909-3121
Ich freue mich über Ihre elektronische Bewerbung. Jetzt bewerben!
Trainer:in Talent Space (m/w/d) Arbeitgeber: Wirtschaftskammer OÖ
Kontaktperson:
Wirtschaftskammer OÖ HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainer:in Talent Space (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die im Bildungsbereich tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Berufsorientierung und digitalen Technologien. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen für den Talent Space einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung im Umgang mit Jugendlichen vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit jungen Menschen gearbeitet hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit im Team und die Zusammenarbeit mit Lehrkräften. Bereite dich darauf vor, wie du deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in der Rolle als Trainer:in unter Beweis stellen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainer:in Talent Space (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Arbeit mit Jugendlichen und deine pädagogischen Fähigkeiten hervorhebst. Gehe darauf ein, warum du dich für die Position im Talent Space interessierst und welche Erfahrungen du mitbringst.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen im Bereich Pädagogik, Training oder Coaching sowie deine sozialen Kompetenzen und Teamfähigkeit.
Technische Fähigkeiten betonen: Da die Nutzung technischer Tools und KI-Anwendungen Teil der Rolle ist, solltest du deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen in diesem Bereich klar darstellen. Nenne konkrete Beispiele, wie du diese Technologien in der Vergangenheit eingesetzt hast.
Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch: Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Erfahrung in der Berufsorientierung und deinem Umgang mit Jugendlichen. Überlege dir auch, wie du deine Innovationsfähigkeit und Teamarbeit demonstrieren kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wirtschaftskammer OÖ vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir zu deiner Erfahrung im Umgang mit Jugendlichen und deiner pädagogischen Ausbildung gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen.
✨Zeige deine Begeisterung
Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen und deine Freude an neuen Technologien durchscheinen. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was dich motiviert, im Talent Space zu arbeiten.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit im Team eine wichtige Rolle spielt, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder Kooperationen in der Vergangenheit parat haben. Zeige, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast.
✨Frage nach dem Unternehmen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Organisation und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Kultur im Talent Space zu erfahren.
