Fliesenleger im Innenbereich (m/w/d) in Berlin

Fliesenleger im Innenbereich (m/w/d) in Berlin

Berlin Vollzeit 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verlege Fliesen und Mosaike in modernen Innenräumen.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Herzen von Berlin mit starkem Netzwerk.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, geregelte Arbeitszeiten und regelmäßige Weiterbildung.
  • Weitere Informationen: Vertrauliche Bewerbung und persönliche Betreuung durch unser Netzwerk.
  • Warum dieser Job: Gestalte kreative Räume und profitiere von flachen Hierarchien.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fliesenleger oder relevante Erfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

Wir sind Pankows aktives Wirtschafts- und Unternehmernetzwerk mit eigenem Recruiting für unsere Mitgliedsunternehmen. Diese Unternehmen haben uns beauftragt, für entsprechende Positionen, geeignete Mitarbeiter (m/w/d) zu finden und vorzuschlagen. Alle angebotenen Tätigkeiten sind vorwiegend bei Unternehmen im Bezirk Pankow.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:

  • Eigenständige Arbeitsvorbereitung und Disposition
  • Behandlung und Vorbereitung des Untergrundes
  • Fachgerechte Abdichtungen in Nassräumen, u.a. Verbundabdichtung
  • Verlegung von Platten, Mosaiken und Fliesen an Wänden und Böden
  • Einbau und Montage von Fertigteilen
  • Unterstützung und Vorbereitung der Abrechnung von Bauleistungen (Aufmaß)

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Fliesenleger oder mehrjährige Berufserfahrung in den benannten Aufgabenbereichen
  • Grundkenntnisse in der Arbeitsplanung

Benefits:

  • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem innovativen Unternehmen, mit kontinuierlichem Wachstum in einer konjunkturunabhängigen Branche
  • Geregelte Arbeitszeiten 40 Stunden (Freitags bis 13 Uhr)
  • Keine Montage- und Bereitschaftsdienste
  • Moderne Arbeitsmittel
  • Vollausgestattetes Servicefahrzeug
  • Arbeitskleidung namenhafter Hersteller
  • Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen
  • Eine angemessene Vergütung und pünktliche Lohnzahlung
  • Durch den Arbeitgeber geförderte regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Schutz durch unsere Gruppenunfallversicherung rund um die Uhr – auch in der Freizeit
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Corporate Benefits Programm (Sonderkonditionen bei namhaften Anbietern)

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Telefonischer Kontakt gerne auch nach Ihrem Feierabend.

So geht es weiter:

  • Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners
  • Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
  • Anschließend lernen wir uns telefonisch kennen und besprechen alle Einzelheiten.

Ihr Vorteil mit einer Bewerbung bei uns: Durch unsere Netzwerkarbeit kennen wir alle Unternehmensvertreter persönlich, die hier die ausgeschriebenen Arbeitsplätze besetzen möchten. Manche Bewerber*innen haben die Möglichkeit, sich bei mehreren Netzwerkpartnern vorzustellen und dann selbst zu entscheiden. Wir unterstützen Sie dabei eine gute neue Arbeit zu finden und sind auf Wunsch auch im Anschluss weiterhin Ihr Ansprechpartner.

Das passt nicht so richtig? Auch wenn Sie nicht alle Punkte im Profil erfüllen, freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Es werden immer wieder neue Arbeitsangebote an uns herangetragen, für die wir Sie bei Eignung berücksichtigen können. Bewerben Sie sich gerne initiativ bei uns.

Gender-Hinweis: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Ihr Ansprechpartner: Herr Steven Dylla

Kontakt: Wirtschaftskreis Berlin-Pankow e. V., Nachtalbenweg 6, 13088 Berlin, +49 30 42850928, arbeit-in-pankow@wirtschaftskreis-pankow.de

Fliesenleger im Innenbereich (m/w/d) in Berlin Arbeitgeber: Wirtschaftskreis Berlin-Pankow e. V.

Als Kundenbetreuer B2B – Schwerpunkt IT in Berlin-Pankow profitieren Sie von einem modernen Arbeitsumfeld mit einer Mitarbeiter-Lounge, regelmäßigen Teamevents und einem unbefristeten Arbeitsvertrag, der Ihnen Sicherheit bietet. Wir legen großen Wert auf Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein systematisches Onboarding, damit Sie schnell zu einem kompetenten Ansprechpartner werden. Zudem unterstützen wir Sie mit Zuschüssen zum ÖPNV-Jobticket und bieten eine betriebliche Altersversorgung für Ihre Zukunft.

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Kontaktdaten:

Wirtschaftskreis Berlin-Pankow e. V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Fliesenleger im Innenbereich (m/w/d) in Berlin erhalten könntest

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Sei proaktiv! Wenn du ein Unternehmen im Auge hast, zögere nicht, direkt dort anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Stellenangeboten.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Ansprechpartner gelangt. Wir helfen dir gerne, den perfekten Job zu finden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fliesenleger im Innenbereich (m/w/d) in Berlin mit Bravour zu bestehen

Eigenständige Arbeitsvorbereitung
Disposition
Behandlung und Vorbereitung des Untergrundes
Fachgerechte Abdichtungen in Nassräumen
Verlegung von Platten, Mosaiken und Fliesen
Einbau und Montage von Fertigteilen
Unterstützung bei der Abrechnung von Bauleistungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir wollen wissen, wer du bist und was dich motiviert, Fliesenleger zu werden. Zeig uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Mach es klar und präzise:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Schnickschnack. Wir schätzen eine gut strukturierte Bewerbung, die uns schnell zeigt, dass du die nötigen Qualifikationen mitbringst.

Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen als Fliesenleger. Welche Projekte hast du erfolgreich abgeschlossen? Hast du spezielle Techniken oder Materialien, mit denen du vertraut bist? Das hilft uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen.

Bewirb dich direkt online:Nutze unseren 'Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben'-Button auf unserer Website. So können wir deine Bewerbung schnell bearbeiten und dich zeitnah kontaktieren. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wirtschaftskreis Berlin-Pankow e. V. vorbereitet

Informiere dich über die Firma

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir deren Projekte an, insbesondere im Bereich Fliesenverlegung. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite deine Erfahrungen vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit als Fliesenleger. Sei bereit, über spezielle Techniken oder Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast. Das gibt dem Arbeitgeber einen Einblick in deine Fähigkeiten und Problemlösungsansätze.

Kleide dich angemessen

Auch wenn es sich um eine handwerkliche Position handelt, ist der erste Eindruck wichtig. Trage saubere, ordentliche Kleidung, die deinem Beruf entspricht. Das zeigt Professionalität und Respekt gegenüber dem Unternehmen.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Projekten oder den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und mehr über die Firma erfahren möchtest.