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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag von Kindern spielerisch und fördere ihre Entwicklung.
- Arbeitgeber: Wirtz Medical, ein etablierter Personaldienstleister in der Medizin und Pädagogik.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, Feiertags- und Nachtzuschläge, 30 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Attraktive Mitarbeiterangebote und persönliche Ansprechpartner für deine Anliegen.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder vergleichbare Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Über uns
Als etablierter Personaldienstleister in der Zeitarbeit konzentrieren wir uns von Wirtz Medical seit nunmehr über 20 Jahren auf die Bereiche Medizin, Pflege und Pädagogik und suchen in Festanstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Erzieher (m/w/d).
Das erwartet Dich bei uns:
- Bei uns erhältst Du eine unbefristete Anstellung, welche in Vollzeit sowie Teilzeit möglich ist.
- Als Fachkraft erwartet Dich bei uns ein Feiertagszuschlag in Höhe von 100%, Sonntagszuschlag von 50% sowie ein Nachtzuschlag von 25%.
- Wir geben Dir Mitspracherecht bei der Gestaltung Deines Dienstplanes und berücksichtigen Deine Freizeit- und Urlaubswünsche.
- Du hast die Möglichkeit, Überstunden entweder als Freizeitausgleich zu nehmen oder sie Dir vergüten zu lassen.
- Du kannst zwischen der Erstattung eines Monatstickets, einem Fahrtkostenzuschuss oder der Nutzung eines Dienstwagens wählen.
- Du genießt 30 Urlaubstage pro Jahr bei einer 5‑Tage‑Woche und bekommst zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Dich erwarten kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer eigenen Wirtz Akademie.
- Darüber hinaus bieten wir Dir kostenfreie Online‑Weiterbildungen über unseren Pflegecampus an.
- Wir unterstützen Dich mit einer steuerfreien Bezuschussung von bis zu 150,00 € für einen Kitaplatz.
- Entdecke bei uns attraktive Mitarbeiterangebote in Form von Rabatten und Sonderkonditionen bei über 1.500 Anbietern.
- Empfehle uns erfolgreich weiter und sichere Dir eine Werbe‑Prämie von bis zu 500,00 €.
- Du profitierst von attraktiven Arbeitgeberzuschüssen für Deine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
- Bei uns hast Du stets feste & erfahrene Ansprechpartner, die sich persönlich um Dich kümmern.
Das bringst Du mit:
- Du besitzt eine abgeschlossene staatlich anerkannte Berufsausbildung zum Erzieher (m/w/d), Pädagogischen Fachkraft (m/w/d), ein absolviertes Studium zum Sonderpädagogen (m/w/d), Sozialpädagogen (m/w/d) sowie Heilpädagogen (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Ein ausgeprägtes Verantwortungs- und Gefahrenbewusstsein zeichnen Dich aus.
- Kommunikationsstärke und eine einfühlsame Herangehensweise sind für Dich selbstverständlich.
- Du hegst den Wunsch nach Stabilität, Wertschätzung und einer Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
Das beinhaltet Deine Rolle:
- Du kümmerst Dich um die spielerisch‑didaktische und altersgerechte Gestaltung des Alltags von Kindern.
- Du verantwortest die individuelle frühkindlichen Entwicklung Deiner Schützlinge.
- Du führst pädagogische Maßnahmen durch und stellst die ganzheitliche Versorgung Deiner Schützlinge sicher.
- Du gibst den Kindern kreative Kommunikations- und Spielanreize.
- Du verfasst fachkundige Beurteilungen zum Entwicklungsstatus.
- Du handelst verantwortungsbewusst und behältst auch in kritischen Situationen einen "kühlen Kopf".
- Du führst regelmäßige Dialoge mit Therapeut:Innen, Kolleg:Innen und Eltern.
- Du erledigst organisatorische und verwaltungstechnische Arbeiten gewissenhaft und zuverlässig.
Dein/e Ansprechpartner/in: Özgür Eker, Mitarbeiter- und Kundenberater, Telefon: 6, Wirtz Medical GmbH, Hochstraße, Herford.
Erzieher (m/w/d) Arbeitgeber: Wirtz Medical GmbH
Kontaktperson:
Wirtz Medical GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um direkt mit den Ansprechpartnern in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine persönliche Nachricht kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Sprich mit anderen Fachkräften in deinem Bereich und nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wir suchen nach Erziehern, die mit Leidenschaft und Fachwissen arbeiten – lass uns wissen, was dich auszeichnet!
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein übersichtlicher Lebenslauf und ein klar gegliedertes Anschreiben helfen uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wirtz Medical GmbH vorbereitest
✨Informiere Dich über Wirtz Medical
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gut über Wirtz Medical informieren. Schau Dir die Unternehmenswerte und die angebotenen Dienstleistungen an. Das zeigt, dass Du Interesse hast und Dich mit der Firma identifizieren kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten als Erzieher unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen Du kreativ mit Kindern gearbeitet hast oder Herausforderungen gemeistert hast. So kannst Du Deine Eignung für die Stelle klar demonstrieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt, dass Du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Arbeitsumgebung erfahren möchtest.
✨Sei Du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige Deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Deine Kommunikationsstärke. Ein ehrliches und offenes Auftreten kann einen positiven Eindruck hinterlassen und Dich von anderen Bewerbern abheben.