Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe spannende pädagogische Angebote für Kinder durch.
- Unternehmen: Wirtz Medical, ein etablierter Personaldienstleister mit über 20 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, attraktive Zuschläge und 30 Urlaubstage im Jahr.
- Weitere Informationen: Kostenlose Fortbildungen und persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und erlebe wertvolle Momente im Alltag.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Über uns
Als etablierter Personaldienstleister in der Zeitarbeit konzentrieren wir uns von Wirtz Medical seit nunmehr über 20 Jahren auf die Bereiche Medizin, Pflege und Pädagogik und suchen in Festanstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Erzieher (m/w/d).
Das erwartet Dich bei uns:
- Du erhältst eine unbefristete Anstellung, welche in Vollzeit oder Teilzeit möglich ist.
- Als Fachkraft erwartet Dich bei uns ein Feiertagszuschlag in Höhe von 100%, Sonntagszuschlag von 50% sowie ein Nachtzuschlag von 25%.
- Du hast Mitspracherecht bei der Gestaltung Deines Dienstplanes.
- Du kannst zwischen einem Dienstwagen, Fahrtkostenzuschuss oder einem Monatsticket wählen.
- Bei uns bekommst Du eine 5-Tage Woche bei 30 Urlaubstagen im Jahr.
- Wir bieten Dir kostenlose Fort- und Weiterbildungen im Rahmen unserer eigenen Bildungsakademie und die Finanzierung eines Kitaplatzes in Höhe von bis zu 150,-€ pro Monat.
- Darüber hinaus bieten wir Dir kostenfreie Online-Weiterbildungen über unseren Pflegecampus an.
- Des Weiteren kannst Du bei uns bis zu 500€ Prämie bei erfolgreicher Mitarbeiterempfehlung ergattern.
- Ebenfalls erwarten Dich bei uns attraktive Mitarbeiterangebote in Form von Rabatten und Sonderkonditionen bei über 1.500 Anbietern.
- Eine finanzielle Bezuschussung Deiner betrieblichen Altersvorsorge und/ oder vermögenswirksamen Leistungen sind ebenfalls möglich.
- Wir bieten Dir eine persönliche Betreuung und feste Ansprechpartner.
Das bringst Du mit:
- Du besitzt eine abgeschlossene staatlich anerkannte Berufsausbildung zum Erzieher (m/w/d), Pädagogischen Fachkraft (m/w/d), ein absolviertes Studium zum Sonderpädagogen (m/w/d), Sozialpädagogen (m/w/d) sowie Heilpädagogen (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Ein ausgeprägtes Verantwortungs- und Gefahrenbewusstsein zeichnen Dich aus.
- Kommunikationsstärke und eine einfühlsame Herangehensweise sind für Dich selbstverständlich.
- Du hegst den Wunsch nach Stabilität, Wertschätzung und einer Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
Deine Aufgaben umfassen:
- Du bist für die Planung, Durchführung und Auswertung pädagogischer Angebote zuständig.
- Du begleitest und förderst der Kinder in ihrer individuellen Entwicklung.
- Je nach Einsatzort, erkundest Du gemeinsam mit den Kindern neue Horizonte im Sozialraum, durch die Einbringung von inspirierenden Spielideen, Handlungsweisen und Projekten im Bereich der Sprachförderung und der Bewegungserziehung.
- Ggf. gehört auch die Zubereitung von Speisen, die Betreuung von Hausaufgaben und die Projektarbeit zu Deinen Aufgaben.
- Du zeigst Stärke in herausfordernden Momenten, triffst fachkundige Entscheidungen und gewährleistest die Sicherheit der Kinder.
- Du arbeitest eng mit Eltern, Erziehungsberechtigten und Kolleg:innen zusammen.
Dein/e Ansprechpartner/in:
Calvin Seeler
Niederlassungsleiter
Telefon: 040-361 229 90
Wirtz Medical GmbH
Hopfenmarkt 31
20457 Hamburg
Erzieher (m/w/d) Arbeitgeber: Wirtz Medical
Als Mitarbeiter- und Kundenberater im Personalvertrieb (m/w/d) in Essen profitierst Du von einer attraktiven Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten und einem großzügigen Urlaubsanspruch von 30 Tagen. Unsere moderne Arbeitsumgebung fördert Kreativität und Innovation, während flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege sicherstellen, dass Deine Ideen schnell umgesetzt werden. Zudem unterstützen wir Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung, denn Dein Erfolg ist auch unser Erfolg.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Erzieher (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Wirtz Medical haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Wirtz Medical zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wirtz Medical vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
