Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere und entwickle innovative Datawarehouse-Lösungen mit SAP BW und HANA.
- Unternehmen: Renommiertes Schweizer Unternehmen mit familiärer Kultur und langfristigen Perspektiven.
- Vorteile: 26 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hohe Mitarbeiterzufriedenheit und ausgezeichnete Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden SAP Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP BW und Freude an neuen Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein renommiertes Schweizer Unternehmen, welches seit fast 20 Jahren inhabergeführt ist. Die Office Standorte unseres Kunden liegen zentral in Zürich und Bern und zeichnen sich durch hohe Arbeitsplatzqualität und lichtdurchflutete, geschmackvoll und modern eingerichtete Räume aus.
Ihr Benefit mit uns zu sprechen:
- Gehaltsvergleich, aktuelles Salär zum Marktsalär
- Karriereoptionen verstehen
- Entwicklungs- und Förderpotential identifizieren
65% der Kandidaten/innen machen innerhalb der nächsten 12-24 Monate einen Karriereschritt.
Über die Firmenkultur:
Sie treffen hier eine Firmenkultur an, welche leider zusehends seltener anzutreffen ist. Mitarbeiter werden als wichtigstes Gut der Firma angesehen. Respektvoller und korrekter Umgang sind an der Tagesordnung. Die meisten Angestellten arbeiten seit Jahren bei der Firma, die Fluktuationsrate liegt klar unter dem Branchenschnitt. Weiterbildung ist ein wichtiges Thema für eine Beratungsfirma, hier wird laufend in die Mitarbeiter investiert. Es wird hier ein hoher Wert auf die Work-Life-Balance jedes Einzelnen gelegt, dies manifestiert sich auch in der Einsatzplanung. Auf der Arbeitgeber-Bewertungsplattform Kununu erhält unser Auftraggeber seit Jahren eine Top-Bewertung. Seitens SAP wird er regelmäßig für außerordentliche Leistungen ausgezeichnet.
Zielmärkte: Industry, Service Industry, Financial Services, Government.
Hier können Sie mit den neuesten Technologien arbeiten, wie SuccessFactors, HANA, Fiori, simple finance, simple logistics, embedded analytics/big data, sowie die neuesten Vorgehensmodelle anwenden.
Was ist anders?
- Top Firmenkultur und familiärer Zusammenhalt
- Langfristigkeit und Beständigkeit, sowie die finanzielle Stabilität
- Unser Auftraggeber erhält laufend spannende große SAP Projekte
- Hier sind Sie keine Nummer, Sie werden als Mensch wahrgenommen
- 1 A Brand im Markt
Kunden & Projekte:
Unser Kunde arbeitet seit Jahren erfolgreich für die größten SAP Endanwender der Schweiz, als strategischer Partner. Die Kunden setzen sich aus allen Branchen zusammen, welche SAP im Einsatz haben. Durch die langjährige Beziehung und die langlaufenden Projekte verfügt unser Kunde über eine permanent sehr hohe Auslastung und über einen planbaren und stabilen Cashflow.
Rekrutierungsgrund:
Das bestehende Team soll ausgebaut werden, es wird auf den Levels Senior und Berater gesucht.
Angaben zur Funktion / Rolle:
Der Kandidat soll fähig sein, selbstständig auf Augenhöhe mit dem Kunden kommunizieren zu können. Hands-on, Spaß an neuen Technologien, sich in laufenden, spannenden Projekten mit den neuesten Technologien auseinandersetzen und diese zur Anwendung bringen.
Was wird nicht gesucht:
Kein Entwickler (es darf aber gerne ein Entwickler sein), kein reiner PL, kein rein konzeptionell denkender und handelnder BW Senior. Die Person muss nicht zwingend aus der Beratung kommen, aber das entsprechende Auftreten mitbringen.
Aufgabenbereich:
- Analyse, Konzeption und Realisierung von Datawarehouse-Lösungen auf der Basis von SAP Business Warehouse (BW), SAP BusinessObjects (BO) und SAP HANA
- Analyse, Konzeption und Realisierung von Reportinglösungen, Management-Cockpits, Ad-hoc Reports, Druckberichten und weiteren kundenspezifischen Reporting-Instrumenten auf der Basis von SAP BW / SAP BO / SAP HANA / SAP FIORI
- Analyse, Konzeption und Realisierung von SAP BW gestützten Planungslösungen (SAP BPC und/oder SAP BI-IP)
- Support und Betreuung von bestehenden Kunden
Technisch: Backend Ausprägung, kommt aus dem klassischen BW (BO ein Vorteil). Von Vorteil: HANA und BPC, BI-IP aber nicht zwingend.
Wir wenden uns hier an 2 Arten von Profilen (Inhouse oder Beratung Hintergrund):
- Den Senior, welcher einige Jahre BW Erfahrung mitbringt und nun den nächsten Karriereschritt machen will.
- Den Modulverantwortlichen, welcher min. 2 Jahre Erfahrung mitbringt und in einem führenden SAP Beratungshaus der Schweiz nun seine Karriere beginnen will.
Benefits:
- Möglichkeit einer Teilzeit-Beschäftigung
- 26 Ferientage
- 11 Feiertage (2 Tage mehr als gesetzlich vorgeschrieben)
- Reisezeit ab Arbeitsort = Arbeitszeit
- Finanziertes Halbtags plus Fahrten in der 1. Klasse
- Überobligatorische Sozialleistungen
- Förderung der Mitarbeiterentwicklung
- 2-tägiger Incentive Mitarbeiter-Event
Wohnort: Deutsche Schweiz oder grenznah.
BW Berater Arbeitgeber: Wirz & Partners Management Consulting AG
Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine respektvolle und familiäre Unternehmenskultur pflegt, in der Mitarbeiter als das wichtigste Gut angesehen werden. Mit einem klaren Fokus auf Weiterbildung und einer ausgeglichenen Work-Life-Balance bietet das Unternehmen nicht nur attraktive Benefits wie 26 Urlaubstage und überobligatorische Sozialleistungen, sondern auch die Möglichkeit, an spannenden SAP-Projekten mit den neuesten Technologien zu arbeiten. Die langjährige Stabilität und die niedrige Fluktuationsrate unterstreichen die hohe Mitarbeiterzufriedenheit und die Chancen für persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
Kontaktdaten:
Wirz & Partners Management Consulting AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so BW Berater erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach einem Kaffee oder einem kurzen Gespräch, um mehr über ihre Erfahrungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um dein Interesse am Unternehmen zu zeigen!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wir haben viele Kontakte in der Branche, die dir helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen. Zögere nicht, uns nach Empfehlungen zu fragen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich bei deinem nächsten Karriereschritt zu unterstützen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um BW Berater mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die authentisch sind und ihre Leidenschaft für SAP BW und neue Technologien zeigen.
Mach es klar und prägnant:Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir wollen schnell verstehen, was du kannst und was dich auszeichnet!
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie du mit SAP BW gearbeitet hast. Zeige auf, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast – das interessiert uns wirklich!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wirz & Partners Management Consulting AG vorbereitet
✨Verstehe die Firmenkultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da der Kunde großen Wert auf respektvollen Umgang und Mitarbeiterentwicklung legt, solltest du in der Lage sein, Beispiele zu nennen, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in SAP BW, HANA und BusinessObjects zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Projekte oder Herausforderungen zu besprechen, bei denen du diese Technologien erfolgreich eingesetzt hast.
✨Kommunikation auf Augenhöhe
Da die Position erfordert, dass du selbstständig mit Kunden kommunizierst, übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst. Zeige, dass du in der Lage bist, auf die Bedürfnisse der Kunden einzugehen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Projekten oder den Technologien, die im Unternehmen verwendet werden, um zu zeigen, dass du dich aktiv mit der Position auseinandergesetzt hast.
