Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die strategische Finanzplanung und manage das Finanzteam.
- Unternehmen: Top Schweizer Software-Firma mit internationaler Präsenz und über 500 Mitarbeitern.
- Vorteile: Stabiles Management, langfristige Planung und ethische Werte.
- Weitere Informationen: Hervorragende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Unternehmens mit Fokus auf Wachstumsmärkte.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Technologiebranche und fundierte Ausbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 120000 - 180000 € pro Jahr.
CFO für Schweizer SW-Firma mit internationaler Präsenz und über 500 Mitarbeitern. Seit über 20 Jahren entwickelt unser Kunde Software mit dem Marktfokus Financial Services. Zahlreiche Auszeichnungen, wie Swiss Employer Award, Best of Swiss Web Award, Best of Swiss Apps Award und Golden Transaction Award (in Security), sind nur einige Auszeichnungen, welche die Professionalität und Kompetenz unseres Kunden manifestieren.
Ihr Nutzen: Schweizer Firma mit Headquarter in Zürich, die seit 20 Jahren organisch gewachsen ist, stabil, profitabel und finanziell unabhängig. Hohe ethische Werte, kombiniert mit multinationaler Firmenkultur und einer internationalen Organisation. Inhabergeführt.
Ihr Nutzen: Stabiles Management, langfristige Planungshorizonte, überlegtes unternehmerisches Handeln, Förderung von strategischen Initiativen mit unternehmerischem Spirit. Hoher Maturitätsgrad im Finance Department.
Ihr Nutzen: Kernfunktionen sind seit Jahren etabliert, ein stabiles Team kümmert sich um das Tagesgeschäft, der CFO kann sich auf die strategischen Planungsaufgaben konzentrieren. Langjährige Kunden- und Vertragsbeziehungen sichern stabiles planbares Geschäft.
Ihr Nutzen: Die Planbarkeit auf der Cashflow-Seite ist durch langlaufende Verträge und ein etabliertes SW-Entwicklungsgeschäft hoch. Gesunde Mischung zwischen SW-Produktgeschäft (Lizenzen), Individual SW-Entwicklung und Time & Material SW-Entwicklung.
Ihr Nutzen: Es besteht ein gesunder Mix zwischen den verschiedenen Ertragsquellen. Dies sichert eine stabile, branchenunabhängige Umsatzgenerierung. Fokus auf Wachstumsmärkte wie: Fintech, digital Payment, E-Health sowie die Digitalisierung in Branchen wie: Public Service, Transport, Energy, Retail und Publishers.
Ihr Nutzen: Durch das breite Kundenportfolio werden nicht nur die aktuellen Wachstumsmärkte bedient, sondern es ist auch sichergestellt, dass man auch in den zukünftigen Top Märkten und Themen dabei ist.
Rolle, Funktion und Vorgesetzter: CFO, Teamlead, Finanz- und Controlling-Abteilung. Vorgesetzter: CEO.
Hauptaufgabe und Fokus: Strategische Finanzplanung, M&A, Führen der Finanz- und Controlling-Abteilung, 3 direct Reports. Operative Finanz-, Risiko- und Liquiditätsplanung, BI, MIS, Reporting, auf Ebene der einzelnen Gesellschaften und auf Konzernebene, Weiterentwicklung des betrieblichen Rechnungswesens, Reportings und MIS. Compliance Verantwortlicher, Führen von konzernweiten strategischen Projekten, Investor Relations.
Anforderungsprofil: CFO track record, min. 5 Jahre in der Technologie Branche, SW, Professional Services, Consulting, Managed Services. CH-Rechnungslegung, CH MwSt. inkl. Konzernstruktur, Transfer Pricing, Intercompany Cash Handling, Legal und Tax in der Schweiz und international, Compliance & IKS Erfahrung. M&A Erfahrung im KMU Bereich, Target Operating Model Erfahrung. Fundierte Ausbildung, z. B.: BWL-Studium oder eidg. dipl. Experte Rechnungslegung/Controlling, Controller oder Ähnliches.
Persönlichkeitsprofil: Gestandene Persönlichkeit ohne Ego-Allüren, solider Handwerker mit Sinn für das Wesentliche, Sounding Board für den CEO und das Executive Board, Visionär ohne die Bodenhaftung zu verlieren, integer, belastbar, loyal, Macher-Qualitäten, Vertrauensperson, hartnäckiger Umsetzer, versteht das Technologiegeschäft, interessiert sich für Innovation.
CFO SW Firma, Ref. 4824 Arbeitgeber: Wirz & Partners Management Consulting AG
Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur durch seine Stabilität und finanzielle Unabhängigkeit besticht, sondern auch durch eine offene und unterstützende Unternehmenskultur. Mit einem klaren Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und strategische Initiativen bietet die Firma zahlreiche Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld, das Innovation und ethische Werte vereint. Die internationale Präsenz und die langjährigen Kundenbeziehungen garantieren zudem ein sicheres und planbares Arbeitsumfeld.
Kontaktdaten:
Wirz & Partners Management Consulting AG Recruiting-Team
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✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma oder die Position, die dich interessiert. Oft sind persönliche Empfehlungen Gold wert!
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich mit der Firma und ihrer Kultur vertraut. Schau dir ihre Projekte und Erfolge an, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du wirklich interessiert bist. Das kommt immer gut an!
✨Sei authentisch!
Zeig deine Persönlichkeit im Interview! Die Firmen suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach jemandem, der ins Team passt. Sei du selbst und lass deine Leidenschaft für die Branche durchscheinen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die vielleicht genau das Richtige für dich sind. Nutze die Möglichkeit, dich direkt bei uns zu bewerben und profitiere von unserem Netzwerk und unserer Expertise!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um CFO SW Firma, Ref. 4824 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch deine Persönlichkeit widerspiegeln. Zeig uns, was dich besonders macht und warum du die perfekte Wahl für die CFO-Position bist!
Sei präzise und klar!:Vermeide es, zu viele Fachbegriffe oder komplizierte Sätze zu verwenden. Halte deine Bewerbung einfach und verständlich, damit wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für uns bist.
Erzähl uns von deinen Erfolgen!:Nutze die Gelegenheit, um konkrete Beispiele für deine Erfolge in der Finanzplanung oder im M&A-Bereich zu geben. Zahlen und Ergebnisse sprechen oft lauter als Worte!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wirz & Partners Management Consulting AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die ethischen Werte und die Unternehmenskultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Fähigkeiten als CFO unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der strategischen Finanzplanung, M&A und Compliance zu sprechen.
✨Kenntnis der Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Softwarebranche, insbesondere im Bereich Financial Services, vertraut. Zeige dein Interesse an Innovationen und wie du das Unternehmen in diesen Bereichen unterstützen kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem CEO oder dem Executive Board stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die strategischen Ziele des Unternehmens zu erfahren.
