Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Optimierung von Geschäftsprozessen und Supply Chain mit SAP.
- Unternehmen: Internationale Boutique-Beratung mit Fokus auf D-A-CH und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Attraktives Gehaltsmodell, finanzielle Stabilität und herausfordernde Ziele.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines erfolgreichen Teams und gestalte die Zukunft der Branche mit.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Beratungserfahrung und SAP-Implementierungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Wie Sie von einem Gespräch mit uns profitieren können:
- Gehaltsvergleich, aktuelles Gehalt im Vergleich zum Markgehalt
- Verständnis Ihrer Karriereoptionen
- Identifikation von Entwicklungs- und Beförderungspotenzial
Über Ihren neuen Arbeitgeber:
- Internationale Boutique-Beratung mit Fokus auf D-A-CH
- Fokus auf Prozesse & Organisation, Supply Chain und Business Applications
- Erfolgreich am Markt seit 18 Jahren
- Ca. 50 Berater (intern, extern), davon 20 in der Schweiz
Beispiele für Kundenprojekte:
- Prozessoptimierung / ERP-Implementierung
- IT-Komplexität / Kostenreduktion
- Umsatz- und Effizienzsteigerung
- Optimierung von Geschäftsprozessen und Supply Chain
- Optimierung der Beschaffung / Sourcing
- Verlagerung der Produktion für ein Fertigungsunternehmen ins Ausland (CEE, Asien)
- Optimierung der Vertriebslogistik
- Expansion der After-Sales-Services
Grund für die Rekrutierung:
- Stärkung des Teams im bestehenden Kundenumfeld und Gewinnung neuer Kunden
- Steigerung des Kundenwerts in Projekten zur Optimierung von Geschäftsprozessen und Supply Chain durch CRM/ERP-Expertise und Erfahrung
- Expansion, Wachstum basierend auf stabilen, vorhersehbaren und profitablen Bestandsgeschäften
Unternehmensstatus:
- Expansion und Stärkung im Bereich der Geschäftsprozess- und Supply Chain-Optimierung basierend auf SAP/ERP auf PL-, PMO- und Architekturebene
USP im Markt:
- 18 Jahre Erfahrung im diskreten & Fertigungssektor, Schwerpunkt auf Technologie & Prozessen kombiniert, mit Fokus auf Supply Chain & Operations Management, After-Sales-Service
Warum unser Kunde für Sie spannend ist:
- Attraktives Gehaltsmodell, herausforderndes, aber erreichbares Ziel
- Finanziell stabiles Unternehmen mit bewährtem Geschäftsmodell
- Flache Hierarchien
- Top-Position im Markt
- Top-Referenzkunden
Geografische Märkte:
- Schweiz (für diese Position): Standort Schweiz, Einsatz in Europa mit Fokus auf die Schweiz
Anforderungen:
- Hintergrund/Branche: SAP-Implementierungserfahrung auf PL-, PMO-Ebene
- Erfahrung in der Optimierung von Geschäftsprozessen und Supply Chain mit SAP
- Wirtschaftlicher Hintergrund oder Erfahrung in der Industrie
- Branchenerfahrung in der Fertigung
- SCM-Erfahrung
- Mindestens 5 Jahre Beratungserfahrung
- Universitäts- oder FH-Abschluss
- Hohe methodische Kompetenz (Hermes, Prince, IPMA, Agile, etc.)
- Deutsch als Muttersprache, Englisch auf Geschäftsniveau, zusätzliche Fremdsprache von Vorteil
Track Record in:
- Chargeability konstant über 75%
- PL- und PMO-Erfahrung in SAP / ERP im Bereich der Leistungsprozesse mit Fokus auf wertschöpfende Prozesse
- Beratungsverkaufsfähigkeiten mit nachweislichem Erfolg
Softskills:
- Stressresistent, koordinativ, motivierend, analytisch, serviceorientiert, offen, kollegial, interessiert an Neuem
- Fähigkeit zu abstrahieren, in der Lage, Kundenbedürfnisse zu identifizieren und in Nachfrage umzusetzen
Wohnsitz: Deutschsprachige Schweiz
Senior SAP ERP Consultant — Process & Supply Chain Lead Arbeitgeber: Wirz & Partners Management Consulting AG
Unser Unternehmen ist eine internationale Boutique-Beratung mit über 18 Jahren Erfahrung im Bereich Prozess- und Supply Chain-Optimierung. Wir bieten ein attraktives Gehaltsmodell, flache Hierarchien und die Möglichkeit, in einem finanziell stabilen Umfeld zu wachsen. Unsere Mitarbeiter profitieren von herausfordernden Projekten, einer positiven Arbeitskultur und der Chance, sich in einem dynamischen Team weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
Wirz & Partners Management Consulting AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior SAP ERP Consultant — Process & Supply Chain Lead erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Webinare oder Meetups und sprich mit anderen SAP-Profis. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von neuen Jobmöglichkeiten erfährst.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Wir bei StudySmarter unterstützen dich dabei!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über häufige Interviewfragen und übe deine Antworten. Sei bereit, deine Erfahrungen im Bereich SAP und Supply Chain Management zu erläutern. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und selbstbewusst aufzutreten.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht den Prozess einfacher und schneller. Wir sind hier, um dir zu helfen, deinen Traumjob zu finden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior SAP ERP Consultant — Process & Supply Chain Lead mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, was dich besonders macht. Hebe deine Erfolge in der SAP-Implementierung und Prozessoptimierung hervor, um uns zu beeindrucken!
Sei konkret bei deinen Projekten!:Wenn du über deine bisherigen Projekte sprichst, sei spezifisch! Nenne konkrete Zahlen und Ergebnisse, die du erzielt hast. Das zeigt uns, dass du wirklich weißt, wovon du sprichst.
Zeige deine Soft Skills!:Neben den fachlichen Qualifikationen sind auch deine Soft Skills wichtig. Erzähl uns, wie du in stressigen Situationen reagierst oder wie du dein Team motivierst. Das gibt uns einen Einblick in deine Persönlichkeit!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und einfach erhalten und du die besten Chancen auf eine Rückmeldung hast!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wirz & Partners Management Consulting AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie deine Erfahrungen und Ansichten dazu passen. Das hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast, insbesondere im Bereich SAP ERP und Supply Chain. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Supply Chain oder wie das Team zusammenarbeitet.
✨Soft Skills betonen
In dieser Rolle sind Soft Skills wie Teamarbeit, analytisches Denken und Kundenorientierung entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder Teams zu motivieren.
