Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den strategischen Einkauf von pharmazeutischen Wirkstoffen in Südamerika.
- Unternehmen: Internationale Pharmatochter mit Fokus auf innovative Produktionsmethoden.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Karrierechancen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft und fließendes Englisch sind erforderlich, Spanisch von Vorteil.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der pharmazeutischen Versorgung und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einkauf, idealerweise im Pharma-Bereich und interkulturelle Kompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Das Unternehmen ist eine in der Schweiz ansässige Tochtergesellschaft eines international tätigen Pharmakonzerns mit Hauptsitz im Ausland. Es fungiert als globales Kompetenz- und Produktionszentrum innerhalb des Konzerns und ist insbesondere auf die Entwicklung und Herstellung pharmazeutischer Wirkstoffe spezialisiert. Der Standort verfügt über moderne Produktionsanlagen, qualifizierte Fachkräfte und ein strukturiertes Qualitätsmanagement, das sich an den Vorgaben internationaler Gesundheitsbehörden orientiert.
Innerhalb der Konzernstruktur nimmt der Schweizer Standort eine zentrale Rolle in der gesamten Wertschöpfungskette ein – von der Forschung und Entwicklung über die Prozessoptimierung bis hin zur Produktion aktiver pharmazeutischer Substanzen im industriellen Massstab. Ein Schwerpunkt liegt auf der Synthese und Weiterverarbeitung von Wirkstoffen, die sowohl für eigene Produkte als auch für externe Kunden und Partner bereitgestellt werden. Darüber hinaus dient der Standort als Innovationsplattform für neue Verfahren in der chemischen Produktion. Er fördert die Weiterentwicklung von Synthesemethoden, investiert in effiziente und ressourcenschonende Technologien und legt besonderen Wert auf Arbeits- und Umweltsicherheit.
Durch diese strategische Position trägt das Unternehmen wesentlich zur weltweiten Versorgung mit hochwertigen pharmazeutischen Wirkstoffen bei und stärkt die Wettbewerbsfähigkeit des gesamten Konzerns auf internationalen Märkten.
Hintergrundinformation: Für einen international tätigen Pharmakonzern besetzen wir die Position der Leitung Strategischer Einkauf (m/w/d) für Wirkstoffe für mehrere Produktionsstandorte in Südamerika. Im Kontext der Übernahme eines regional führenden Pharmaanbieters mit rund 200 Wirkstoffen und einem Netzwerk von etwa 160 Herstellern liegt der Fokus der Rolle auf der strategischen Ausrichtung, Konsolidierung und Weiterentwicklung der gesamten Lieferantenbasis. In den kommenden 1–2 Jahren stehen insbesondere der Aufbau und die Steuerung eines strukturierten Qualitäts- und Lieferantenmanagements im Vordergrund. Dazu gehören die Priorisierung und Bewertung der bestehenden Partner, die Initiierung und Freigabe von Qualitätsprüfungen sowie die enge Zusammenarbeit mit einem internen Quality-Team, das für die Planung und Durchführung der erforderlichen Qualitätsmanagement-Audits verantwortlich ist.
Aufgaben/Kompetenzen:
- Gesamtverantwortung für den strategischen Einkauf von Wirkstoffen in Südamerika, inklusive Zielbild, Planung und Umsetzung.
- Definition und Implementierung von Warengruppenstrategien für zentrale Wirkstoffcluster.
- Aufbau und Weiterentwicklung der Lieferantenbasis.
- Konzeption und Steuerung eines Programms zur Konsolidierung und Entwicklung von rund 160 Herstellern/Lieferanten.
- Aufbau eines bevorzugten Lieferantennetzwerks mit klaren Kriterien hinsichtlich Kosten, Qualität, Risiko und Service.
- Eingliederung des übernommenen Portfolios von rund 200 Wirkstoffen in die bestehende Beschaffungsstrategie.
- Harmonisierung von Verträgen, Preisen, Lieferbedingungen und Service Levels im Zuge der Übernahme.
- Enge Zusammenarbeit mit dem internen Quality-Team zur Planung, Priorisierung und Freigabe von Qualitätsaudits.
- Sicherstellung der Einhaltung aller regulatorischen Vorgaben, GMP-Standards und internen Compliance-Richtlinien durch die Lieferanten.
Ergänzende Angaben:
- Es geht primär um den Einkauf von Wirkstoffen für die eigenen Werke, entweder über Händler oder bei Herstellern direkt.
- Die Händler sind mehrheitlich in Europa, v.a. Deutschland, aber auch Schweiz oder Italien. Die Hersteller v.a. in China oder Indien.
- Das Einkaufsvolumen ist oft klein, aber die Prozesse dafür komplex.
- Reisetätigkeit liegt bei 1-2 Wochen alle 2-3 Monate.
- Gesucht wird ein erfahrener Leiter Einkauf, idealerweise im Bereich Pharma-Rohstoffe.
- GMP Umfeld muss bekannt sein.
- Interkulturelles Verständnis und Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Nationalitäten.
- Erfahrung mit Südamerika ist von Vorteil, aber kein Musskriterium.
- Fliessend Englisch.
- Spanisch ist kein Muss, wäre aber ein grosser Vorteil.
Strategischer Einkäufer Arbeitgeber: Wirz & Partners Management Consulting AG
Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen nicht nur eine zentrale Rolle in der globalen Pharmabranche, sondern auch ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld in der Schweiz. Wir legen großen Wert auf die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten zahlreiche Karriereoptionen sowie Schulungsprogramme an, um Ihre Fähigkeiten zu fördern. Zudem profitieren Sie von modernen Produktionsanlagen und einem innovativen Ansatz zur Verbesserung von Prozessen, was Ihnen die Möglichkeit gibt, aktiv zur Entwicklung hochwertiger pharmazeutischer Wirkstoffe beizutragen.
Kontaktdaten:
Wirz & Partners Management Consulting AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Strategischer Einkäufer erhalten könnten
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von Wirz & Partners Management Consulting AG zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategischer Einkäufer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Wirz & Partners Management Consulting AG bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wirz & Partners Management Consulting AG vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.