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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und steuere ein motiviertes Team in der Verkehrsmittelwartung.
- Arbeitgeber: WISAG ist ein führendes Dienstleistungsunternehmen in Deutschland mit über 50.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, 30 Tage Urlaub, Firmenwagen zur Privatnutzung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines freundlichen Teams und gestalte die Zukunft öffentlicher Verkehrsmittel mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Teamgeist, Erfahrung in der Branche, PC-Kenntnisse und Führerschein erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbung in nur 2 Minuten ohne Registrierung möglich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Willkommen bei der WISAG … einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. Unsere Spezialisten für Verkehrsmittelwartung haben langjährige Erfahrung in der Reinigung, Wartung und im Rangieren von Bussen, Straßenbahnen sowie Zügen. Wir sorgen für intakte, saubere öffentliche Verkehrsmittel.
Ihre Herausforderung bei uns:
- Leiten, Einweisen und Steuern Ihrer Reinigungskräfte und Rangierer inkl. Einsatzplanung und Dokumentation
- Sicherstellen der Erbringung vertraglich vereinbarter Leistungen einschl. Dokumentation und Qualitätssicherung
- Verantwortung für das Einhalten der Lohnvorgaben
- Kundenbindung und Beziehungsausbau
- Qualitäts- und Reklamationsmanagement inkl. Ursachenbehebung
Damit überzeugen Sie uns:
- Teamgeist
- Erfahrung in der Verkehrsmittelbranche oder in der Gebäudereinigung
- Erfahrung in der Mitarbeiterführung
- PC-Kenntnisse (MS Office) sowie kaufmännische Grundkenntnisse
- Pkw-Führerschein
- Kundenorientierung, Empathie und Pragmatismus
Das bieten wir Ihnen:
- Die Sicherheit eines erfolgreichen Unternehmens und eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit
- Attraktives Gehalt
- 30 Tage Urlaub
- Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem motivierten Team
- Eine Unternehmenskultur, bei der es Spaß macht, berufliche Wurzeln zu schlagen
- Die Möglichkeit, Bestandteil einer Erfolgsstory zu werden
- Eine Belegschaft, die freundschaftlich verbunden ist
- Individuelle Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. zum Fachwirt oder zum Hygienebeauftragten
- Firmenwagen, auch zur Privatnutzung
- Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote
Wir haben Sie überzeugt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Wir suchen: Objektleiter (m/w/d) Verkehrsmittelbetriebe | Ruhrgebiet - Festanstellung Arbeitgeber: WISAG Deutsche Gesellschaft für Verkehrsmittelwartung mbH
Kontaktperson:
WISAG Deutsche Gesellschaft für Verkehrsmittelwartung mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wir suchen: Objektleiter (m/w/d) Verkehrsmittelbetriebe | Ruhrgebiet - Festanstellung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Verkehrsmittelbranche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die WISAG und deren Unternehmenskultur. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und schätzt. Das kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Mitarbeiterführung und Kundenbindung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Verkehrsmittelbranche! Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, um in Gesprächen kompetent und engagiert aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wir suchen: Objektleiter (m/w/d) Verkehrsmittelbetriebe | Ruhrgebiet - Festanstellung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die WISAG und ihre Dienstleistungen. Besuche die offizielle Webseite, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Leistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen in der Verkehrsmittelbranche oder Gebäudereinigung hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und PC-Kenntnisse, um den Anforderungen der Stelle gerecht zu werden.
Motivationsschreiben: Obwohl kein Anschreiben erforderlich ist, kann ein kurzes Motivationsschreiben hilfreich sein, um deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen auszudrücken. Erkläre, warum du gut ins Team passt und welche Qualifikationen du mitbringst.
Bewerbung einreichen: Nutze den 'Jetzt bewerben'-Button auf der Webseite von WISAG. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du deine Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WISAG Deutsche Gesellschaft für Verkehrsmittelwartung mbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die spezifischen Anforderungen vor
Informiere dich über die Aufgaben eines Objektleiters in der Verkehrsmittelbranche. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und im Qualitätsmanagement dir helfen können, diese Rolle erfolgreich auszufüllen.
✨Zeige Teamgeist und Empathie
Da Teamarbeit und Kundenorientierung wichtig sind, bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und dein Verständnis für die Bedürfnisse von Kunden und Mitarbeitern zeigen.
✨Präsentiere deine PC-Kenntnisse
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in MS Office und anderen relevanten Programmen hervorhebst. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die nächsten Schritte.
