Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team im Garten- und Landschaftsbau und organisiere spannende Projekte.
- Unternehmen: WISAG, ein führendes Dienstleistungsunternehmen in Deutschland mit über 60.000 Mitarbeitern.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Firmenwagen, Weihnachtsgeld und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektive in einem familiengeführten Unternehmen mit sozialer Verantwortung.
- Warum dieser Job: Gestalte grüne, nachhaltige Lösungen und mache einen echten Unterschied in der Natur.
- Qualifikationen: Techniker oder Meister im GaLa-Bau, Führerschein und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Willkommen bei der WISAG, einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. Die Grünexperten der WISAG Garten- & Landschaftspflege erhalten und etablieren Grünflächen und Außenanlagen. Mit dem Fokus auf Nachhaltigkeit und Qualität übernehmen wir für unsere Kunden sämtliche Dienstleistungen in den Bereichen Grünpflege, Baumpflege, Neuanlagen, Freiflächenmanagement, Graureinigung und Winterdienst. Wann immer möglich, setzen wir auf grüne, innovative und digitale Lösungen.
Ihre Aufgaben bei uns:
- Intensiver Kontakt und Austausch mit unseren Kunden
- Organisieren der Grünpflege
- Abwickeln von Neu‑ bzw. Umbaumaßnahmen
- Arbeitsvorbereitung inkl. Ressourcenplanung der Maschinen und Materialien
- Leiten der Teams vor Ort
- Dokumentieren der erbrachten Leistungen für die Abrechnung
- Erstellen und Kalkulieren von Angeboten
- Verantwortungsvolle und wertschätzende Führung Ihrer engagierten Mitarbeiter
Damit begeistern Sie uns:
- Idealerweise Ausbildung als Techniker | Meister oder Studium im Garten- und Landschaftsbau oder vergleichbare Qualifikation
- PKW-Führerschein
- Verantwortungsbewusstsein, Empathie und Führungskompetenz
- Freude am Kundenkontakt
- Hohe Motivation, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
- Kaufmännisches Verständnis und wirtschaftliches Denken
Das bieten wir Ihnen:
- Strukturierte sowie zielgerichtete Einarbeitung
- Freiraum zum eigenverantwortlichen Arbeiten
- 30 Tage Urlaub
- Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
- Weihnachtsgeld und Prämien für definierte Leistungen
- Unterstützung bei anfallenden Kita-Kosten
- Profitieren Sie von unserem internen Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- Abwechslungsreiche Projekte
- Individuelle Weiterbildungs‑ und Aufstiegsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen
- Die Sicherheit eines großen Unternehmens
- Eine langfristige Perspektive in unserem familiengeführten Unternehmen mit Konzerngröße, das sich seiner sozialen Verantwortung bewusst ist
Wir unterstützen die Kinder und Enkelkinder unserer Mitarbeiter durch das Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote.
Wir haben Sie überzeugt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.
Bereichsleiter (m/w/d) GaLa-Bau Arbeitgeber: WISAG Garten- und Landschaftspflege Süd-West GmbH & Co. KG
Die WISAG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine strukturierte Einarbeitung und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch individuelle Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem wachsenden, familiengeführten Unternehmen. Mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit und innovativen Lösungen im Garten- und Landschaftsbau in Aalen, profitieren Sie von abwechslungsreichen Projekten und einer wertschätzenden Unternehmenskultur, die Vielfalt fördert und soziale Verantwortung übernimmt.
Kontaktdaten:
WISAG Garten- und Landschaftspflege Süd-West GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bereichsleiter (m/w/d) GaLa-Bau erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Messen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten, die dich begeistern.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen überlegst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zu zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze Social Media, um dich mit der Branche zu vernetzen. Folge Unternehmen wie WISAG und interagiere mit ihren Inhalten. So bleibst du informiert und kannst dich besser auf Gespräche vorbereiten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bereichsleiter (m/w/d) GaLa-Bau mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es übersichtlich:Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So finden wir schnell, was wir suchen!
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemand anderen drüberlesen!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles richtig ankommt und du die neuesten Infos zu deiner Wunschposition erhältst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WISAG Garten- und Landschaftspflege Süd-West GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Informiere dich über die WISAG
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die WISAG und ihre Dienstleistungen im Bereich GaLa-Bau verschaffen. Schau dir aktuelle Projekte an und informiere dich über deren nachhaltige Ansätze. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenz und dein kaufmännisches Verständnis unter Beweis stellen. Sei bereit, diese in Bezug auf die Aufgaben des Bereichsleiters zu erläutern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen im GaLa-Bau oder zu den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da der Kontakt zu Kunden und Mitarbeitern wichtig ist, achte darauf, während des Interviews klar und selbstbewusst zu kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert auszudrücken, um deine Kommunikationsfähigkeit zu demonstrieren.
