Teamleiter (m/w/d) HKLS

Teamleiter (m/w/d) HKLS

München Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
WISAG Gebäude- und Industrieservice Bayern GmbH & Co. KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team im Facility Management und optimiere technische Abläufe.
  • Unternehmen: WISAG, eines der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, unbefristeter Vertrag und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik und führe ein engagiertes Team.
  • Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im Bereich Facility Management und Führungserfahrung von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Willkommen bei der WISAG. Wenn Sie sich für diese Stelle bewerben möchten, stellen Sie bitte sicher, dass Sie die unten aufgeführten Anforderungen erfüllen.

Teamleiter (m/w/d) HKLS Kennziffer: 411952

Ihre Aufgaben bei uns:

  • Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams im Facility Management
  • Organisation und Steuerung aller technischen Abläufe im Objekt
  • Sicherstellung der Betriebsbereitschaft aller gebäudetechnischen Anlagen (insb. HKLS)
  • Planung, Koordination und Überwachung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen
  • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, Normen und Betreiberpflichten
  • Optimierung von Betriebsabläufen und Energieeffizienzmaßnahmen

Ihr Einsatzort befindet sich in Schrobenhausen, bei einem europäischen und global agierenden Unternehmen der Verteidigungsindustrie.

Damit begeistern Sie uns:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Facility Management, Versorgungstechnik, Gebäudetechnik oder Techniker / Meister im Bereich HKLS o.Ä.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Facility Management
  • Erfahrung in der Führung von Teams von Vorteil
  • Kenntnisse in relevanten Vorschriften (z.B. Betreiberverantwortung, DIN, VDI, GEFMA)
  • Sicherer Umgang mit CAFM-Systemen und MS Office
  • Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

Dafür bieten wir Ihnen:

  • Vertrauen in Ihre Fähigkeiten sowie Gestaltungsspielraum
  • Attraktives Gehalt
  • Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. über unsere hauseigene Akademie
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Einen modernen Firmenwagen
  • Firmeneigenes soziales Netzwerk zum Austausch mit Kollegen
  • Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung - z.B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote

Wir haben Sie überzeugt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Der schnellste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben"-Button.

Die WISAG ist Unterzeichner der "Charta der Vielfalt" und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität - werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.

Ansprechpartner: Mareike Rother Tel.: Onlinebewerbung Adresse WISAG Job Karriere GmbH Co.KG, Inselkammerstraße 4, 82008 Unterhaching

WISAG Gebäude- und Industrieservice Bayern GmbH & Co. KG

Kontaktdaten:

WISAG Gebäude- und Industrieservice Bayern GmbH & Co. KG Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter (m/w/d) HKLS mit Bravour zu bestehen

Fachliche und disziplinarische Führung
Organisation und Steuerung technischer Abläufe
Betriebsbereitschaft gebäudetechnischer Anlagen
Planung und Koordination von Wartungsmaßnahmen
Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Normen
Optimierung von Betriebsabläufen
Kenntnisse in Facility Management