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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Reinigungsteam und sorge für Sauberkeit in verschiedenen Objekten.
- Arbeitgeber: WISAG, eines der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Team-Events, individuelle Weiterbildungen und Unterstützung für Deine Kinder.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sauberkeit in Berlin und baue wertvolle Kundenbeziehungen auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Dienstleistungsbranche ist von Vorteil, aber Quereinsteiger sind willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Willkommen bei der WISAG, einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. Unsere Spezialisten der WISAG Gebäudereinigung setzen Maßstäbe in Sachen Sauberkeit. Ob in Büroimmobilien, Krankenhäusern, Verkehrsmitteln oder Betrieben der Lebensmittelproduktion: Wir sorgen für glänzende Fassaden, saubere Räumlichkeiten und hygienische Produktionsflächen.
Du bist Profi in der Gebäudereinigung und suchst die nächste Herausforderung? Hier ist Deine Chance zum Durchstarten! Wir suchen motivierte Persönlichkeiten mit Herz, Humor und Drive, die Lust haben, unsere Kunden und Mitarbeiter wertschätzend zu betreuen.
Deine Aufgaben bei uns:
- Du leitest und steuerst Dein Reinigungsteam und verantwortest Einsatzplanung und Dokumentation.
- Du stellst sicher, dass vertraglich vereinbarte Leistungen erbracht werden und übernimmst die Qualitätssicherung.
- Du trägst Verantwortung für die Budgeteinhaltung.
- Du baust eine enge Kundenbeziehung auf und erkennst potenzielle Möglichkeiten, weitere Dienstleistungen anzubieten.
- Du nimmst Reklamationen Deiner Kunden an und behebst die Ursachen.
- Du verstärkst unser Team der Gebäudereinigung für 40 Stunden pro Woche in Berlin und betreust verschiedene Objekte, Kunden und Mitarbeiter im Stadtgebiet.
Das bringst du mit – kein Muss, aber nice to have:
- Erfahrung in der Dienstleistungsbranche oder in der Gebäudereinigung, z.B. als Vorarbeiter oder Objektleiter - Serviceorientierte Quereinsteiger sind willkommen!
- Erfahrungen in der Betreuung von Teams und Kunden.
- Du kannst gut mit Menschen – locker, aber professionell und sympathisch.
- Mit kaufmännischen Prozessen, MS Office und Co. kennst Du dich aus.
- Du arbeitest gern selbstständig, aber lebst auch Teamspirit.
- Du hast einen Führerschein Klasse B.
Das bieten wir Dir:
- Eine unbefristete Festanstellung (40h pro Woche).
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten (Handy & Laptop).
- Firmenwagen auch zur Privatnutzung (1% Regelung bzw. 0,25% bei e-Auto).
- Einarbeitung durch viele erfahrene Kolleg/innen im Team.
- 13 Gehälter, Urlaubsgeld und leistungsbezogene Sonderzahlungen.
- 30 Tage Urlaub.
- 500 € Willkommensbonus nach 9 Monaten.
- Individuelle Weiterbildungen, die Dich wirklich weiterbringen, z.B. zum Objektleiter.
- Kostenfreie Getränke, Obst, zusätzliche Essensangebote uvm. – weil Nervennahrung wichtig ist!
- Viele Team Events wie gemeinsames Frühstück, Oktoberfest oder Weihnachtsfeier.
- Eine langfristige Perspektive in unserem familiengeführten Unternehmen mit Konzerngröße, das sich seiner sozialen Verantwortung bewusst ist.
- Wir unterstützen auch Deine Kinder und Enkelkinder! Profitiere vom Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote.
Wir haben Dich überzeugt? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! Der einfachste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben"-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben in nur 2 Minuten.
Die WISAG ist Unterzeichner der "Charta der Vielfalt" und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.
Ansprechpartner: Franziska Kleinow
Tel.: 030 4242 4742
Adresse: WISAG Job & Karriere GmbH & Co. KG, Bornitzstraße 67-71, 10365 Berlin
Kundenbetreuer | Objektleiter (m/w/d) Gebäudereinigung | Berlin Arbeitgeber: WISAG Gebäudereinigung Berlin GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
WISAG Gebäudereinigung Berlin GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kundenbetreuer | Objektleiter (m/w/d) Gebäudereinigung | Berlin
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Kundenbetreuer interessierst, schau dir die WISAG-Webseite genau an und informiere dich über die Unternehmenswerte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern der WISAG in Kontakt zu treten. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Teams geleitet und Kunden betreut hast. Das macht dich für die Rolle als Objektleiter besonders attraktiv.
✨Tipp Nummer 4
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über den "Jetzt bewerben"-Button auf der WISAG-Webseite zu bewerben. So sparst du Zeit und kannst dich schnell auf die Stelle konzentrieren, ohne lange Formalitäten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kundenbetreuer | Objektleiter (m/w/d) Gebäudereinigung | Berlin
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine lockere, aber professionelle Sprache. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Erzähl uns von deinen Erfolgen in der Gebäudereinigung oder im Kundenservice – das macht einen großen Unterschied!
Halte es kurz und knackig!: Wir lieben klare und prägnante Informationen. Halte dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich und auf den Punkt. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast und warum du zu uns passt.
Bewirb dich direkt über unsere Webseite!: Der einfachste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben"-Button auf unserer Webseite. Das geht schnell und unkompliziert – ohne Registrierung und ohne langes Anschreiben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WISAG Gebäudereinigung Berlin GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über die WISAG
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die WISAG und ihre Dienstleistungen genau zu verstehen. Schau dir an, was sie in der Gebäudereinigung anbieten und welche Werte das Unternehmen vertritt. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Teamleitung und Kundenbetreuung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Serviceorientierung
Da die WISAG Wert auf eine wertschätzende Betreuung legt, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine serviceorientierte Denkweise betonst. Erkläre, wie du in der Vergangenheit auf Kundenanliegen eingegangen bist und wie du Reklamationen erfolgreich gelöst hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Die WISAG bietet individuelle Weiterbildungen an. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach den verfügbaren Programmen fragst. Das zeigt, dass du langfristig im Unternehmen bleiben und wachsen möchtest.