Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und steuere Reinigungsteams, plane Einsätze und sorge für Qualitätssicherung.
- Arbeitgeber: WISAG ist ein führendes Dienstleistungsunternehmen in Deutschland mit über 50.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, 30 Tage Urlaub, Firmenwagen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Sauberkeit in spannenden Objekten und profitiere von einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Gebäudereinigung oder Dienstleistungsmanagement sowie PC-Kenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbung ohne Registrierung in nur 2 Minuten möglich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 37000 - 45000 € pro Jahr.
Willkommen bei der WISAG … einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. Unsere Spezialisten der WISAG Gebäudereinigung setzen Maßstäbe in Sachen Sauberkeit. Ob in Büroimmobilien, Krankenhäusern, Verkehrsmitteln oder Betrieben der Lebensmittelproduktion: Wir sorgen für glänzende Fassaden, saubere Räumlichkeiten und hygienische Produktionsflächen.
Ihre Herausforderung bei uns:
- Leiten, Einweisen und Steuern Ihrer Reinigungsteams inkl. Einsatzplanung und Dokumentation
- Sicherstellen der Erbringung vertraglich vereinbarter Leistungen inkl. Dokumentation und Qualitätssicherung
- Verantwortung für die Budgeteinhaltung; Geben unternehmerischer Impulse
- Kundenbindung und Beziehungsausbau, z. B. Erweitern des WISAG-Dienstleistungsumfangs in Ihren Objekten
- Annehmen von Kundenreklamationen inkl. Ursachenbehebung
Damit überzeugen Sie uns:
- Gern mehrjährige Erfahrung in der Gebäudereinigung oder im Dienstleistungsmanagement (z. B. Hotellerie oder Gastronomie)
- Erfahrung in der Mitarbeiterführung
- PC-Kenntnisse (MS Office) sowie kaufmännische Grundkenntnisse
- Pkw-Führerschein
- Kundenorientierung, Empathie und Pragmatismus
Das bieten wir Ihnen:
- Eine unbefristete Festanstellung
- Geregelte Arbeitszeiten sowie Vertrauensarbeitszeit
- Attraktives Gehalt (37.000 € - 45.000 € Jahresgehalt, je nach Erfahrung und Qualifikation)
- 30 Tage Urlaub
- Individuelle Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. zum Fachwirt, Hygienebeauftragten oder im Vertrieb
- Einen neutralen Firmenwagen (mit privater Nutzung)
- Die Sicherheit eines großen Unternehmens und eine langfristige Zusammenarbeit
- Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote
Wir haben Sie überzeugt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben Sie sich in nur 2 Minuten.
Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.

Kontaktperson:
WISAG Gebäudereinigung Nord GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wir suchen: Kundenbetreuer | Objektleiter (m/w/d) Gebäudereinigung | Schneverdingen - Festanstellung
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die WISAG und ihre Dienstleistungen. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Unternehmenswerte und -ziele verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und Kundenbetreuung verdeutlichen. Konkrete Erfolge können einen starken Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Kenntnisse in der Gebäudereinigung und im Dienstleistungsmanagement. Diskutiere, wie du Qualitätssicherung und Budgeteinhaltung in deinen vorherigen Positionen erfolgreich umgesetzt hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Kundenorientierung und Empathie betreffen. Überlege dir, wie du mit schwierigen Kunden umgegangen bist und welche Lösungen du gefunden hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wir suchen: Kundenbetreuer | Objektleiter (m/w/d) Gebäudereinigung | Schneverdingen - Festanstellung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die WISAG und ihre Dienstleistungen. Besuche die offizielle Webseite, um mehr über die Unternehmensphilosophie und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen in der Gebäudereinigung oder im Dienstleistungsmanagement hervorhebt. Achte darauf, deine Führungserfahrung und PC-Kenntnisse klar darzustellen.
Motivationsschreiben: Obwohl kein Anschreiben erforderlich ist, kann ein kurzes Motivationsschreiben hilfreich sein, um deine Kundenorientierung und Empathie zu betonen. Erkläre, warum du gut zu WISAG passt und was dich an der Position reizt.
Bewerbung einreichen: Nutze den 'Jetzt bewerben'-Button auf unserer Webseite, um deine Bewerbung schnell und unkompliziert einzureichen. Stelle sicher, dass alle Informationen korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WISAG Gebäudereinigung Nord GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über die WISAG und ihre Dienstleistungen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Gebäudereinigung oder im Dienstleistungsmanagement zu den Anforderungen der Stelle passen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der Mitarbeiterführung verdeutlichen. Erkläre, wie du Teams leiten und motivieren kannst, um die Qualität der Dienstleistungen sicherzustellen.
✨Kundenorientierung betonen
Hebe deine Fähigkeiten in der Kundenbetreuung hervor. Zeige, dass du empathisch bist und bereit, auf Kundenreklamationen einzugehen und Lösungen zu finden.
✨Präsentiere deine PC-Kenntnisse
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in MS Office und anderen relevanten Programmen klar kommunizierst. Dies ist wichtig für die Dokumentation und Einsatzplanung.