Objektleiter | Kundenbetreuer (m/w/d) Gebäudereinigung
Objektleiter | Kundenbetreuer (m/w/d) Gebäudereinigung

Objektleiter | Kundenbetreuer (m/w/d) Gebäudereinigung

Germersheim Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und steuere Reinigungsteams, plane Einsätze und sorge für Qualitätssicherung.
  • Arbeitgeber: WISAG ist eines der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland mit über 50.000 Mitarbeitern.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, 30 Tage Urlaub, Firmenwagen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Sauberkeit in spannenden Objekten und profitiere von einem sicheren Arbeitsplatz.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung im Gebäudereinigerbereich oder betriebswirtschaftliche Qualifikation sowie Führungserfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Bewerbung ohne Registrierung in nur 2 Minuten möglich!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Willkommen bei der WISAG

einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie . Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.

Unsere Spezialisten der WISAG Gebäudereinigung setzen Maßstäbe in Sachen Sauberkeit. Ob in Büroimmobilien, Krankenhäusern, Verkehrsmitteln oder Betrieben der Lebensmittelproduktion: Wir sorgen für glänzende Fassaden, saubere Räumlichkeiten und hygienische Produktionsflächen.

Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite .

Objektleiter | Kundenbetreuer (m/w/d) Gebäudereinigung

Kennziffer: 332530

Ihre Aufgaben bei uns

  • Leiten, Einweisen und Steuern Ihrer Reinigungsteams inkl. Einsatzplanung und Dokumentation
  • Sicherstellen der Erbringung vertraglich vereinbarter Leistungen inkl. Dokumentation und Qualitätssicherung
  • Verantwortung für die Budgeteinhaltung; Geben unternehmerischer Impulse
  • Kundenbindung und Beziehungsausbau, z. B. Erweiterung des WISAG-Dienstleistungsumfangs in Ihren Objekten
  • Annahme von Kundenreklamationen inkl. Ursachenbehebung

Sie betreuen verschiedene interessante Objekte im Raum Ludwigshafen am Rhein und Germersheim .

Damit begeistern Sie uns

  • Ausbildung zum Gebäudereiniger, betriebswirtschaftlich-kaufmännische Qualifikation oder Weiterbildung zum Objektleiter
  • Mehrjährige Erfahrung im Dienstleistungs- bzw. Facility-Management oder in der Gebäudereinigung
  • Erfahrung in der Mitarbeiterführung
  • PC-Kenntnisse (MS Office) sowie kaufmännische Grundkenntnisse
  • Pkw-Führerschein
  • Kundenorientierung, Empathie und Pragmatismus

Das bieten wir Ihnen

  • Eine unbefristete Festanstellung
  • Geregelte Arbeitszeiten sowie Vertrauensarbeitszeit
  • Ein attraktives Gehalt
  • 30 Tage Urlaub
  • Individuelle Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten , z. B. zum Fachwirt, Hygienebeauftragten oder im Vertrieb
  • Einen neutralen Firmenwagen
  • Die Sicherheit eines großen Unternehmens und eine langfristige Zusammenarbeit
  • Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote

Wir haben Sie überzeugt?

Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben“-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben Sie sich in nur 2 Minuten.

Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.

Ansprechpartner

Nebojsa Biskup

Tel.: +49 173 4655657

Adresse

WISAG Job & Karriere GmbH & Co. KG, Berner Straße 35, 60437 Frankfurt am Main

#J-18808-Ljbffr

Objektleiter | Kundenbetreuer (m/w/d) Gebäudereinigung Arbeitgeber: WISAG Gebäudereinigung Süd-West GmbH & Co. KG

Die WISAG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur eine unbefristete Festanstellung und geregelte Arbeitszeiten bietet, sondern auch individuelle Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere im Facility-Management voranzutreiben. Mit einem attraktiven Gehalt, 30 Tagen Urlaub und einem neutralen Firmenwagen genießen Sie zudem die Sicherheit eines großen Unternehmens in der Region Ludwigshafen am Rhein und Germersheim. Unsere wertschätzende Unternehmenskultur fördert Vielfalt und unterstützt Ihre Familie durch unser KiWIS Förderprogramm, was uns zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz macht.
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Kontaktperson:

WISAG Gebäudereinigung Süd-West GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Objektleiter | Kundenbetreuer (m/w/d) Gebäudereinigung

Tip Nummer 1

Informiere dich über die WISAG und ihre Dienstleistungen. Zeige in deinem Gespräch, dass du die verschiedenen Bereiche der Gebäudereinigung verstehst und wie wichtig Sauberkeit in unterschiedlichen Umgebungen ist.

Tip Nummer 2

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und im Kundenmanagement verdeutlichen. Konkrete Erfolge können einen großen Eindruck hinterlassen.

Tip Nummer 3

Zeige deine Kenntnisse in der Budgetverwaltung und Qualitätssicherung. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Budgets eingehalten und die Qualität der Dienstleistungen sichergestellt hast.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Kundenorientierung und Empathie betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit auf Kundenreklamationen reagiert hast und welche Lösungen du angeboten hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Objektleiter | Kundenbetreuer (m/w/d) Gebäudereinigung

Führungskompetenz
Erfahrung im Facility-Management
Budgetmanagement
Kundenorientierung
Empathie
Pragmatismus
Dokumentationsfähigkeiten
Qualitätssicherung
MS Office Kenntnisse
Kommunikationsfähigkeit
Problemlösungsfähigkeiten
Teamleitung
Verhandlungsgeschick
Flexibilität
Organisationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, wie deinen Lebenslauf, Zeugnisse und Nachweise über deine Qualifikationen. Achte darauf, dass alles aktuell und vollständig ist.

Motivationsschreiben: Obwohl kein Anschreiben erforderlich ist, kann ein kurzes Motivationsschreiben hilfreich sein, um deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen zu zeigen. Betone deine Erfahrungen im Facility-Management und deine Kundenorientierung.

Online-Bewerbung: Nutze den 'Jetzt bewerben'-Button auf der WISAG-Webseite, um deine Bewerbung schnell und unkompliziert einzureichen. Achte darauf, dass du alle erforderlichen Informationen korrekt eingibst.

Vorbereitung auf mögliche Rückfragen: Bereite dich darauf vor, dass du nach dem Einreichen deiner Bewerbung kontaktiert werden könntest. Überlege dir, welche Fragen zu deiner Erfahrung und deinem Werdegang gestellt werden könnten, und bereite entsprechende Antworten vor.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WISAG Gebäudereinigung Süd-West GmbH & Co. KG vorbereitest

Bereite dich auf die Aufgaben vor

Informiere dich über die spezifischen Aufgaben eines Objektleiters in der Gebäudereinigung. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du Teams geleitet und Projekte erfolgreich gesteuert hast.

Kundenorientierung betonen

Da Kundenbindung und Beziehungsausbau wichtig sind, solltest du konkrete Beispiele für deine kundenorientierte Denkweise und Empathie anführen. Zeige, wie du auf Kundenreklamationen reagiert hast und welche Lösungen du gefunden hast.

Führungskompetenzen hervorheben

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Erkläre, wie du dein Team motivierst und einweist, um die Qualität der Dienstleistungen sicherzustellen.

Pragmatismus und Problemlösungsfähigkeiten zeigen

Sei bereit, Situationen zu beschreiben, in denen du pragmatische Lösungen für Herausforderungen im Facility-Management oder in der Gebäudereinigung gefunden hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten und schnell Entscheidungen zu treffen.

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WISAG Gebäudereinigung Süd-West GmbH & Co. KG
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