Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite technische Teams und überwache alle Abläufe in der Gebäudetechnik.
- Unternehmen: WISAG, ein innovatives Unternehmen mit vielfältiger Kultur.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub und Firmenfahrzeug.
- Weitere Informationen: Langfristige Zusammenarbeit mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und geselligen Firmenfeiern.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik und führe dein Team zum Erfolg.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in Technik, Führungserfahrung und Organisationstalent.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben bei uns
- Leiten der technischen und infrastrukturellen Teams in Ihren Objekten inkl. Einsatzplanung
- Überwachen aller technischen Abläufe einschl. Qualitätssicherung
- Sicherstellen der Wirtschaftlichkeit Ihrer Facility-Management-Aufträge
- Ertrags- und Kostenkontrolle sowie Verantwortung für das Einhalten des Budgets
- Erfüllen bestehender Vertragsverhältnisse
- Kommunizieren mit Auftraggebern und Behörden
- Koordinieren und Steuern aller Dienstleistungsbereiche bei Ihren FM-Kunden
Damit begeistern Sie uns
- Abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik, des Ingenieurwesens, des Facility-Managements oder Techniker | Meister | Fachwirt im Bereich Elektrotechnik, Elektronik oder Mechatronik, Anlagenmechanik
- Mehrjährige Führungsverantwortung
- Organisationstalent und Leidenschaft für Technik
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Erfahrungen in der Gebäudetechnik wünschenswert
Das bieten wir Ihnen
- Attraktive Vergütung + 13. Gehalt
- Unbefristeter Vertrag
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung
- Vermögenswirksame Leistungen
- Vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club
- Hochwertige Arbeitskleidung und modernes Werkzeug
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, z. B. über unsere hauseigene Bildungsakademie
- Die Sicherheit eines großen Unternehmens und eine langfristige Zusammenarbeit
- Gesellige Firmenfeiern: Oktoberfest und Weihnachtsfeier
- Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder!
- Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote
Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.
Objektleiter (m/w/d) Gebäudetechnik Arbeitgeber: WISAG Gebäudetechnik Berlin 1 GmbH & Co. KG
Die WISAG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung und unbefristete Verträge bietet, sondern auch individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch eine hauseigene Bildungsakademie. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und einer wertschätzenden Unternehmenskultur fördert die WISAG die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und sorgt für ein angenehmes Arbeitsumfeld, in dem jeder seine Talente entfalten kann. Zudem profitieren Sie von zusätzlichen Leistungen wie einem Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung und einem umfangreichen Förderprogramm für Ihre Kinder.
Kontaktdaten:
WISAG Gebäudetechnik Berlin 1 GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Objektleiter (m/w/d) Gebäudetechnik erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Workshops und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern. Wir wissen, dass persönliche Kontakte oft den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, dass du wirklich an einer Zusammenarbeit interessiert bist – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe Antworten auf häufige Fragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Wir sind überzeugt, dass eine gute Vorbereitung der Schlüssel zum Erfolg ist!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Objektleiter (m/w/d) Gebäudetechnik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass uns wissen, dass du dir Mühe gibst!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. Zeig uns, wie du in der Gebäudetechnik glänzen kannst und welche Erfolge du bereits erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WISAG Gebäudetechnik Berlin 1 GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Gebäudetechnik und Facility-Management verstehst. Lies aktuelle Artikel oder Berichte über Trends in der Branche, um im Gespräch kompetent zu wirken.
✨Führungsqualitäten betonen
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Führung von Teams zeigen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Probleme gelöst hast.
✨Budget- und Kostenkontrolle verstehen
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Budgetverwaltung und Kostenkontrolle zu sprechen. Zeige, wie du in der Vergangenheit wirtschaftliche Entscheidungen getroffen hast, um die Effizienz zu steigern.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Kommunikation mit Auftraggebern und Behörden wichtig ist, übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und klar vermitteln kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsstrategien betreffen.
