Technischer Disponent | Koordinator (m/w/d) Gebäudetechnik

Willkommen bei der WISAG … einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. In der WISAG Gebäudetechnik sind wir auf technische Anlagen in Immobilien spezialisiert. Unsere Arbeit umfasst die Bereiche: Gebäudemanagement, Wartung und Instandhaltung sowie Energiemanagement. Wir stellen sicher, dass die Technik im Gebäude zuverlässig arbeitet.

Einsatzplanung und Terminsteuerung: Organisation und Koordination von Einsätzen der Servicetechniker für Wartungen, Reparaturen und kleine Projekte.

Serviceaufträge verwalten: Annahme, Priorisierung und Erfassung von Aufträgen im System (z. B. CAFM / ERP) sowie Pflege relevanter Auftragsdaten.

Administrative Unterstützung: Bearbeitung von Angeboten, Aufträgen und Rechnungen sowie das Berichtswesen im Tagesgeschäft.

Kommunikation und Koordination: Schnittstelle zwischen Kunden, Techniker und internen Abteilungen – Sie sorgen für reibungslosen Abläufe.

Qualitätssicherung: Sie behalten Termine, Auftragsstatus und Dokumentation im Blick und tragen zur hohen Servicequalität der WISAG bei.

Ihr Einsatzort befindet sich in Frankfurt am Main.

Anforderungen:

• Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Mechatroniker, Anlagenmechaniker SHK) oder eine kaufmännische Ausbildung mit technischem Verständnis.
• Erste Erfahrung als Disponent, Techniker, Koordinator oder Sachbearbeiter im technischen Umfeld.
• Gute MS-Office-Kenntnisse, idealerweise Erfahrung mit CAFM- oder Dispositionssystemen.
• Gute bis verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, um souverän mit Kunden, Technikern und internen Ansprechpartnern zu kommunizieren.
• Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Freude an strukturierter, teamorientierter Arbeit.

Wir bieten:

• Abwechslungsreiche Aufgaben und Vertrauen in Ihre Fähigkeiten.
• 13. Gehalt und 30 Tage Urlaub.
• Individuelle Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Vermögenswirksame Leistung.
• Die Sicherheit eines großen Unternehmens und eine langfristige Zusammenarbeit.
• Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote.

Wir haben Sie überzeugt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben Sie sich in nur 2 Minuten.

Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.

Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung, Ohne Berufserfahrung.