Auf einen Blick
- Aufgaben: Installation und Wartung von Tür- und Toranlagen in einem spannenden Objekt.
- Arbeitgeber: WISAG, eines der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: 13. Gehalt, 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Technik in Gebäuden und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Schlosser oder vergleichbare Qualifikation.
- Andere Informationen: Attraktives Förderprogramm für Kinder und Enkelkinder.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Willkommen bei der WISAG … einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. In der WISAG Gebäudetechnik sind wir auf technische Anlagen in Immobilien spezialisiert. Unsere Arbeit umfasst die Bereiche: Gebäudemanagement, Wartung und Instandhaltung sowie Energiemanagement. Wir stellen sicher, dass die Technik im Gebäude zuverlässig arbeitet.
Aufgaben:
- Installation, Wartung und Reparatur von Tür- und Toranlagen
- Fehlerdiagnose und Störungsbeseitigung
- Inbetriebnahme, Bedienen, Überwachen und Instandhalten von haustechnischen Anlagen
- Begleiten und Steuern von Fremdfirmen
- Erstellen von Betriebs-, Wartungs- und Inspektionsprotokollen
Ihr Einsatzort ist ein interessantes Objekt in Frankfurt am Main.
Qualifikationen:
- Abgeschlossene Ausbildung z. B. als Schlosser oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Haustechnik bzw. im technischen Facility-Management wünschenswert
- Ausgeprägte Dienstleistungsmentalität und Serviceorientierung
- Freude am Kontakt mit Menschen
- Flexibilität für gelegentliche Bereitschaftsdienste
Wir bieten:
- 13. Gehalt und 30 Tage Urlaub
- Abwechslungsreiche Aufgaben und eigenverantwortliches Arbeiten
- Individuelle Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine ordentliche Einarbeitung und eine langfristige Zusammenarbeit
- Vermögenswirksame Leistung
- Modernes Werkzeug
- Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote
Wir haben Sie überzeugt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben“-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben Sie sich in nur 2 Minuten.
Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.
Haustechniker (m/w/d) Tür und Tor | Frankfurt am Main Arbeitgeber: WISAG Gebäudetechnik Hessen Mitte GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
WISAG Gebäudetechnik Hessen Mitte GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Haustechniker (m/w/d) Tür und Tor | Frankfurt am Main
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Haustechniker interessierst, schau dir die WISAG-Webseite genau an und informiere dich über aktuelle Projekte. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, im Gespräch zu glänzen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen oder ehemaligen WISAG-Mitarbeitern in Kontakt zu treten. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir einen echten Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Haustechnik und über die WISAG. Zeige, dass du die nötigen Skills hast und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Nutze den 'Jetzt bewerben'-Button auf der WISAG-Webseite! Es ist super einfach und schnell. So kannst du dich ohne großen Aufwand in nur 2 Minuten bewerben und zeigst gleichzeitig, dass du die unkomplizierte Art schätzt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Haustechniker (m/w/d) Tür und Tor | Frankfurt am Main
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es kurz und knackig!: Wir lieben klare und prägnante Informationen. Halte deine Bewerbung übersichtlich und konzentriere dich auf die wichtigsten Punkte deiner Qualifikationen und Erfahrungen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass sie am besten von jemand anderem gegenlesen!
Bewirb dich direkt über unsere Webseite!: Der einfachste Weg zu uns führt über den 'Jetzt bewerben'-Button. Es dauert nur 2 Minuten und du brauchst kein Anschreiben. Mach es dir leicht und bewirb dich gleich online!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WISAG Gebäudetechnik Hessen Mitte GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Tür- und Toranlagen sowie der haustechnischen Systeme gut verstehst. Informiere dich über aktuelle Technologien und Trends in der Gebäudetechnik, um im Gespräch kompetent zu wirken.
✨Dienstleistungsmentalität zeigen
Bereite Beispiele vor, die deine Serviceorientierung und deine Freude am Kontakt mit Menschen verdeutlichen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kunden oder Kollegen unterstützt hast und bringe diese Geschichten ins Gespräch ein.
✨Flexibilität betonen
Da gelegentliche Bereitschaftsdienste gefordert sind, solltest du deine Flexibilität und Bereitschaft, auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten zu arbeiten, klar kommunizieren. Das zeigt dein Engagement für die Position.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Einarbeitung, zu den Projekten oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt dein Interesse an der WISAG und an der Position als Haustechniker.