Spezialist Technisches Facility Management (m/w/d)

Willkommen bei der WISAG, einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. In der WISAG Gebäudetechnik sind wir auf technische Anlagen in Immobilien spezialisiert. Unsere Arbeit umfasst die Bereiche: Gebäudemanagement, Wartung und Instandhaltung sowie Energiemanagement. Wir stellen sicher, dass die Technik im Gebäude zuverlässig arbeitet.

Für eine technisch außergewöhnliche Hochhausimmobilie in der Frankfurter Skyline, die sich derzeit in der Bauphase befindet und schrittweise in den Betrieb übergeht, suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit im Technischen Facility Management. Schwerpunkt: Hochhaus Übergang Bau Betrieb.

Ihre Aufgaben bei uns:

• Begleiten Sie die Bau- und Ausbauphase aus FM-Sicht - von den ersten Tests bis zur technischen Abnahme.
• Prüfen Sie Mängel, Restleistungen und Optimierungspotenziale mit technischem Feingefühl.
• Gestalten Sie den Übergang der Anlagen in einen strukturierten, sicheren Routinebetrieb.
• Übernehmen Sie die operative Steuerung der gesamten technischen Gebäudeausrüstung (TGA): HLK, MSR, Elektro, Aufzüge, Sprinkler, BMA, RWA und mehr.
• Stellen Sie die Betreiberverantwortung gemäß BetrSichV, VDE und VDI sicher.
• Entwickeln und optimieren Sie Wartungs-, Prüf- und Inspektionskonzepte - mit Fokus auf Energieeffizienz.
• Steuern Sie externe Dienstleister, Wartungsfirmen und Nachunternehmer mit technischem und organisatorischem Überblick.
• Agieren Sie als Schnittstelle zwischen Bauherr, Planern, Nutzern und Behörden - souverän und lösungsorientiert.
• Halten Sie die Fäden der Dokumentation in der Hand: von Revisionsunterlagen bis CAFM-Daten.

Technische Qualifikation:

• Abgeschlossenes Studium oder Techniker-/Meisterausbildung in Gebäude-, Versorgungs-, Elektro- oder MSR-Technik.
• Mehrjährige Erfahrung im technischen Facility Management, idealerweise in Hochhäusern oder Sonderimmobilien.
• Know-how im Bereich Inbetriebnahme, Übergabe und Betrieb komplexer TGA-Systeme.

Fachliches Know-how:

• Tiefe Kenntnisse der einschlägigen Normen und Richtlinien (BetrSichV, VDI, DIN, Betreiberpflichten).
• Sicher im Umgang mit CAFM-Systemen und digitalen Tools der Gebäudetechnik.
• Gutes Kostenverständnis, Qualitätsbewusstsein und ein Blick für Details.

Persönlichkeit:

• Eigenverantwortung und Struktur sind Ihre Markenzeichen.
• Sie kommunizieren klar, handeln pragmatisch und bleiben auch in komplexen Phasen ruhig.
• Deutsch beherrschen Sie sicher in Wort und Schrift.

Mitwirkung an einem technisch und architektonisch herausragenden Hochhausprojekt mitten in Frankfurt. Langfristige Perspektive bei einem der führenden Facility-Management-Unternehmen Deutschlands. Gestaltungsspielraum beim Aufbau effizienter Betriebsprozesse - Ihre Handschrift zählt. Eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem zukunftsorientierten Facility-Management-Unternehmen der WISAG-Gruppe. Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen, direkte Kommunikation. Attraktives Gehaltspaket plus individuelle Entwicklungsmöglichkeiten. Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung - z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote.

Klingt nach Ihrer nächsten Herausforderung? Dann werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie Spitzenarchitektur zum Leben!

Der einfachste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben"-Button - ohne Registrierung und ohne Anschreiben - bewerben Sie sich in nur 2 Minuten.

Die WISAG ist Unterzeichner der "Charta der Vielfalt" und fördert alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität - werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.