Trainee zum Objektleiter (m/w/d) technisches Facility-Management - Frankfurt;Main gesucht

Trainee zum Objektleiter (m/w/d) technisches Facility-Management - Frankfurt;Main gesucht

Frankfurt am Main Trainee 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde Objektleiter im technischen Facility-Management und übernehme Verantwortung für spannende Projekte.
  • Unternehmen: WISAG, ein führendes Dienstleistungsunternehmen in Deutschland mit über 60.000 Mitarbeitern.
  • Vorteile: Unbefristete Festanstellung, angemessenes Gehalt und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung durch erfahrene Mentoren und langfristige Perspektiven.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Technik in Gebäuden und entwickle dich in einem familiengeführten Unternehmen weiter.
  • Qualifikationen: Studium in Versorgungstechnik oder Ingenieurwesen und Leidenschaft für Technik.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Willkommen bei der WISAG, einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.

In der WISAG Gebäudetechnik sind wir auf technische Anlagen in Immobilien spezialisiert. Unsere Arbeit umfasst die Bereiche: Gebäudemanagement, Wartung und Instandhaltung sowie Energiemanagement. Wir stellen sicher, dass die Technik im Gebäude zuverlässig arbeitet.

Trainee zum Objektleiter (m/w/d) technisches Facility-Management

  • Sukzessive Übernahme von Personal-, Projekt- sowie Budgetverantwortung
  • Erlernen des Erstellens von Angeboten für komplexe Facility-Management-Dienstleistungen - Wartung und Service im Bereich TGA - inkl. Kalkulation
  • Bearbeiten von Ausschreibungen bzw. Leistungsverzeichnissen
  • Sicherstellen der Wirtschaftlichkeit Ihrer Objekte inkl. Qualitätssicherung der von uns erbrachten Dienstleistungen
  • Kommunikation mit Auftraggebern und Behörden
  • Steuern der Vertriebsaktivitäten und aktives Kundenmanagement zum Ausbau des Dienstleistungsumfangs bzw. zur Auftragsakquise
  • Wertschätzendes Leiten und fachliches Weiterentwickeln Ihrer Mitarbeiter

Ihr Einsatzort befindet sich im Raum Frankfurt am Main. Hier sind Sie für mehrere interessante Objekte zuständig.

Damit begeistern Sie uns:

  • Abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik, des Ingenieurwesens, des Facility-Managements oder Techniker | Meister im Bereich Elektro | Elektrotechnik, Heizungs-, Klima-, Sanitär- bzw. Lüftungstechnik (HKLS)
  • Engagement und eine stark ausgeprägte Dienstleistungsmentalität
  • Organisationstalent und Leidenschaft für Technik
  • Spaß an Teamarbeit
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen

Das bieten wir Ihnen:

  • Unbefristete Festanstellung
  • Intensive Einarbeitung durch erfahrene Kollegen und Mentoren, die Ihnen mit Rat und Tat zur Seite stehen
  • Angemessenes Gehalt
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere hauseigene Online Akademie
  • Eine langfristige Perspektive in unserem familiengeführten Unternehmen mit Konzerngröße, das sich seiner sozialen Verantwortung bewusst ist.

Wir unterstützen die Kinder und Enkelkinder unserer Mitarbeiter durch das Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung - z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote.

Wir haben Sie überzeugt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben“-Button - ohne Registrierung und ohne Anschreiben - bewerben Sie sich in nur 2 Minuten.

Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität - werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.

Ansprechpartner: Verena Saunders

Tel.: Onlinebewerbung

Adresse: WISAG Gebäudetechnik Hessen Nord GmbH & Co. KG, Berner Straße 35, 60437 Frankfurt am Main

Trainee zum Objektleiter (m/w/d) technisches Facility-Management - Frankfurt;Main gesucht Arbeitgeber: WISAG Gebäudetechnik Hessen Nord GmbH & Co. KG

Die WISAG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine unbefristete Festanstellung und eine intensive Einarbeitung durch erfahrene Kollegen bietet. Mit einem starken Fokus auf individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und einer wertschätzenden Unternehmenskultur fördert WISAG die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einem sozialen Engagement, das über das Förderprogramm der KiWIS Stiftung hinausgeht, und genießen die Vorzüge eines familiengeführten Unternehmens mit den Ressourcen eines Konzerns im dynamischen Raum Frankfurt am Main.

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Kontaktdaten:

WISAG Gebäudetechnik Hessen Nord GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Trainee zum Objektleiter (m/w/d) technisches Facility-Management - Frankfurt;Main gesucht erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze unser Online-Bewerbungstool! Es ist super einfach und du kannst dich in nur 2 Minuten bewerben. So sparst du Zeit und kannst dich auf das Wesentliche konzentrieren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die WISAG und unsere Dienstleistungen im Facility-Management. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und weißt, worum es geht.

Tipp Nummer 3

Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für Technik und dein Engagement für den Dienstleistungsbereich. Wir suchen nach Menschen, die mit Herzblut dabei sind und Spaß an Teamarbeit haben.

Tipp Nummer 4

Netzwerke! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren. Vielleicht findest du sogar einen Mentor, der dir bei deinem Einstieg ins Facility-Management helfen kann.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Trainee zum Objektleiter (m/w/d) technisches Facility-Management - Frankfurt;Main gesucht mit Bravour zu bestehen

Versorgungstechnik
Ingenieurwesen
Facility-Management
Elektrotechnik
Heizungs-, Klima-, Sanitär- bzw. Lüftungstechnik (HKLS)
Dienstleistungsmentalität
Organisationstalent

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Trainee zum Objektleiter interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Stärken!:Hebe deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen hervor, die dich für das technische Facility-Management qualifizieren. Denk daran, dass wir nach Engagement und einer starken Dienstleistungsmentalität suchen!

Halte es klar und strukturiert!:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich sind. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.

Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze den 'Jetzt bewerben'-Button auf unserer Webseite. Es ist super einfach und dauert nur 2 Minuten – ganz ohne Registrierung oder langes Anschreiben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WISAG Gebäudetechnik Hessen Nord GmbH & Co. KG vorbereitet

Informiere dich über die WISAG

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die WISAG und ihre Dienstleistungen im technischen Facility-Management verschaffen. Schau dir die Webseite an und informiere dich über aktuelle Projekte und Werte des Unternehmens. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Bereich Organisation, Teamarbeit und technischem Verständnis zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Objektleiter zu untermauern.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Zum Beispiel: 'Wie wird die Zusammenarbeit im Team gefördert?' oder 'Welche Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es für Trainees?'. Das zeigt, dass du langfristig denkst und an deiner Entwicklung interessiert bist.

Kleidung und Auftreten

Achte darauf, angemessen gekleidet zu sein. Ein professionelles Auftreten ist wichtig, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen. Sei freundlich, lächle und sei selbstbewusst – das zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.