Digital Implementation Manager (m/w/d) CAFM | Operative Tools | im Facility Management

Willkommen bei der WISAG … einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. In der WISAG Gebäudetechnik sind wir auf technische Anlagen in Immobilien spezialisiert. Unsere Arbeit umfasst die Bereiche: Gebäudemanagement, Wartung und Instandhaltung sowie Energiemanagement. Wir stellen sicher, dass die Technik im Gebäude zuverlässig arbeitet.

Steuerung des Rollouts sowie der Skalierung digitaler Lösungen – von der Pilotphase bis zum flächendeckenden Einsatz (Software, Module und Funktionen).

Umsetzung und Implementierung von Kundenprojekten innerhalb unserer digitalen Lösungen (Analyse, Beratung, Setup, Anpassung und Inbetriebnahme).

Durchführung von Schulungen und Workshops zur Befähigung von Anwendern sowie internen Teams.

Fachliche Unterstützung des Vertriebs bei Ausschreibungen, Demos, Präsentationen und Kundenterminen.

Beratung und Begleitung operativer Einheiten bei der optimalen Nutzung digitaler Tools.

Übernahme einer zentralen Schnittstellenfunktion zwischen operativem Geschäft, Kundenanforderungen, IT und externen Partnern.

Qualifikationen:

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Facility Management, Gebäudetechnik oder Immobilienmanagement – alternativ vergleichbare Berufserfahrung.
• Erfahrung in der Einführung, Implementierung oder Betreuung von Softwarelösungen, idealerweise im technischen oder Facility-Management-Umfeld.
• Ausgeprägte IT-Affinität sowie gutes Verständnis für digitale Prozesse und Systemlandschaften.
• Erfahrung mit CAFM-Systemen oder vergleichbaren Anwendungen von Vorteil.
• Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern.
• Erfahrung in der Durchführung von Schulungen, Workshops oder Präsentationen.
• Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Organisations- und Priorisierungsfähigkeit.
• Hands-on-Mentalität und lösungsorientiertes Denken.
• Idealerweise Erfahrung im vertriebsnahen Umfeld.
• Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands.

Wir bieten spannende Digitalisierungsprojekte im Facility Management, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, ein dynamisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen sowie kostenlose Mahlzeiten in unserem WISAG-eigenen Betriebsrestaurant in Frankfurt. Die Sicherheit eines großen Unternehmens und eine langfristige Zusammenarbeit sind ebenfalls gegeben.

Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote.

Wir haben Sie überzeugt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben Sie sich in nur 2 Minuten.

Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.

Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung