Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Recruiting-Team bei der Suche nach Talenten im Bereich Gebäudetechnik.
- Unternehmen: WISAG, ein führendes Dienstleistungsunternehmen in Deutschland.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, angemessene Vergütung und wertvolle Praxiserfahrung.
- Weitere Informationen: Kollegiales Team und Unterstützung durch erfahrene Führungskräfte.
- Warum dieser Job: Erhalte Einblicke in Recruiting und baue dein Netzwerk auf.
- Qualifikationen: Eingeschriebene:r Student:in mit Begeisterung für Personalmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Willkommen bei der WISAG, einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. In der WISAG Gebäudetechnik sind wir auf technische Anlagen in Immobilien spezialisiert. Unsere Arbeit umfasst die Bereiche: Gebäudemanagement, Wartung und Instandhaltung sowie Energiemanagement. Wir stellen sicher, dass die Technik im Gebäude zuverlässig arbeitet.
Aufgaben:
- Unterstützung des Recruiting-Teams bei der Personalgewinnung für technische Fach- und Führungskräfte sowie kaufmännische Kräfte im Bereich Gebäudetechnik
- Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf verschiedenen Jobplattformen
- Sichtung und Vorauswahl von Bewerbungen
- Organisation und Koordination von Interviews sowie Kommunikation mit Bewerbern
- Pflege der Bewerberdatenbank und Unterstützung bei administrativen Recruiting-Aufgaben
- Aufbau von Kandidatenkontakten durch Direktansprache über diverse Jobplattformen
- Mitwirkung bei Recruiting-Projekten
- Unterstützung bei Veranstaltungen und Messen
Profil:
- Eingeschriebene:r Student:in im Bereich Personalmanagement, Wirtschaft, Bauingenieurwesen, Facility Management oder vergleichbar
- Begeisterung für Recruiting und Personalgewinnung
- Gute Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten
- Organisationstalent, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Teamorientiertes Arbeiten und hohe Motivation
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Erste Erfahrung im Recruiting oder Personalmanagement sind von Vorteil
Wir bieten:
- Angemessene Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten nach Absprache – maximal 20 Stunden pro Woche
- Befristeter Vertrag für ein Jahr mit Option auf Verlängerung
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Wertvolle Praxiserfahrung zur Unterstützung Ihrer beruflichen Entwicklung
- Ein kollegiales Team und erfahrene Führungskräfte, die Sie begleiten und unterstützen
- Kostenlose Heiß- und Kaltgetränke am Arbeitsplatz
Wir haben Dich überzeugt? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! Der einfachste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben"-Button – ohne Registrierung – bewirb Dich in nur 2 Minuten.
Die WISAG ist Unterzeichner der "Charta der Vielfalt" und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.
Werkstudent (m/w/d) Recruiting | Gebäudetechnik Arbeitgeber: WISAG Gebäudetechnik Nord GmbH & Co. KG
Die WISAG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Hamburg nicht nur flexible Arbeitszeiten und eine angemessene Vergütung bietet, sondern auch wertvolle Praxiserfahrungen im Bereich Recruiting. Unser kollegiales Team und die erfahrenen Führungskräfte unterstützen Ihre berufliche Entwicklung und fördern eine inklusive Arbeitskultur, die Vielfalt schätzt und respektiert. Zudem profitieren Sie von einem Zuschuss zum Deutschlandticket und kostenlosen Getränken am Arbeitsplatz, was das Arbeiten bei uns besonders angenehm macht.
Kontaktdaten:
WISAG Gebäudetechnik Nord GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Werkstudent (m/w/d) Recruiting | Gebäudetechnik erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um direkt mit Recruitern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der WISAG und stelle Fragen zu den Projekten, an denen du interessiert bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Interviews vor! Informiere dich über die WISAG und ihre Dienstleistungen im Bereich Gebäudetechnik. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und dich für die Branche interessierst.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerke, Netzwerke, Netzwerke! Besuche Veranstaltungen und Messen, um Kontakte zu knüpfen. Oft sind es persönliche Beziehungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Webseite! Der Prozess ist schnell und unkompliziert – in nur 2 Minuten kannst du deine Bewerbung abschicken. So hast du die besten Chancen, schnell in unser Team zu kommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Werkstudent (m/w/d) Recruiting | Gebäudetechnik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Stelle brennst. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Bewirb dich direkt über unsere Webseite:Der einfachste Weg zu uns führt über den 'Jetzt bewerben'-Button auf unserer Webseite. Es dauert nur 2 Minuten und du musst dich nicht registrieren. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WISAG Gebäudetechnik Nord GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Informiere dich über die WISAG
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die WISAG und ihre Dienstleistungen verschaffen. Schau dir die Webseite an und informiere dich über aktuelle Projekte im Bereich Gebäudetechnik. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Recruiting und Personalmanagement unter Beweis stellen. Das hilft dir, deine Motivation und Eignung für die Stelle klar zu kommunizieren.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt, dass du aktiv am Gespräch teilnimmst. Frage nach den Herausforderungen im Recruiting-Team oder wie die WISAG ihre Mitarbeiter fördert. Das gibt dir auch einen besseren Eindruck von der Unternehmenskultur.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf ein gepflegtes Erscheinungsbild und eine angemessene Kleidung für das Interview. Ein sicheres Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend, besonders in einem Team, das auf Zusammenarbeit angewiesen ist.
