Anlagenmechaniker | Servicemonteur (m/w/d) HLS | Stahnsdorf (Noch 3 Tage zum Bewerben!)...
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Warten und Instandsetzen gebäudetechnischer Anlagen in einem dynamischen Umfeld.
  • Arbeitgeber: WISAG, eines der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Technik von Gebäuden und arbeite im Team an spannenden Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker und Erfahrung im Servicegeschäft.
  • Andere Informationen: Gesellige Firmenfeiern und Unterstützung für Kinder durch unser Förderprogramm.

Willkommen bei der WISAG … einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. In der WISAG Gebäudetechnik sind wir auf technische Anlagen in Immobilien spezialisiert. Unsere Arbeit umfasst die Bereiche: Gebäudemanagement, Wartung und Instandhaltung sowie Energiemanagement. Wir stellen sicher, dass die Technik im Gebäude zuverlässig arbeitet. Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite. Anlagenmechaniker | Servicemonteur (m/w/d) HLS | Stahnsdorf Kennziffer: 377795 Aufgaben – Warten und Instandsetzen gebäudetechnischer Anlagen – Fundierte Analyse und schnelles Instandsetzen bei Störfällen – Inbetriebnehmen, Modernisieren | Sanieren sowie Optimieren technischer Anlagen und Systeme – Sicherstellen, Einhalten und Verbessern des Energiemanagements – Ansprechpartner für Kunden und Kollegen vor Ort in den Objekten Ihr Einsatzort befindet sich im Großraum Stahnsdorf. Hier betreuen Sie Ihre wechselnden Objekte. Profil – Abgeschlossene Ausbildung zum Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik – Erfahrungen im Servicegeschäft – PKW-Führerschein – Kontaktfreudigkeit und Spaß an der Arbeit im Team – Übernahme von Rufbereitschaft und Notdiensten Wir bieten – Unbefristeter Vertrag – Attraktive Vergütung und 13. Gehalt – Vermögenswirksame Leistungen – 30 Tage Urlaub im Jahr – Ein gut ausgestattetes Firmenfahrzeug – Individuelle Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. zum Techniker | Meister oder Serviceleiter – Hochwertige Arbeitskleidung und modernes Werkzeug – Eine ordentliche Einarbeitung und eine langfristige Zusammenarbeit – Die Sicherheit eines großen Unternehmens und eine langfristige Zusammenarbeit – Gesellige Firmenfeiern: Oktoberfest & Weihnachtsfeier – Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote Wir haben Sie überzeugt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben\“-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben Sie sich in nur 2 Minuten. Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.

Anlagenmechaniker | Servicemonteur (m/w/d) HLS | Stahnsdorf (Noch 3 Tage zum Bewerben!)... Arbeitgeber: WISAG Gebäudetechnik Nord-Ost GmbH & Co. KG

Die WISAG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Vertrag und eine attraktive Vergütung bietet, sondern auch individuelle Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. In Stahnsdorf profitieren Sie von einem modernen Arbeitsumfeld, einem gut ausgestatteten Firmenfahrzeug sowie einer wertschätzenden Unternehmenskultur, die Vielfalt fördert und gesellige Firmenfeiern organisiert. Zudem unterstützt die KiWIS Stiftung Ihre Kinder und Enkelkinder mit attraktiven Förderprogrammen, was die WISAG zu einem besonders familienfreundlichen Arbeitgeber macht.
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Kontaktperson:

WISAG Gebäudetechnik Nord-Ost GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Anlagenmechaniker | Servicemonteur (m/w/d) HLS | Stahnsdorf (Noch 3 Tage zum Bewerben!)...

Tip Nummer 1

Nutze die Gelegenheit, dich direkt über unsere Webseite zu bewerben! Das geht schnell und unkompliziert – ohne lange Registrierung oder Anschreiben. So kannst du in nur 2 Minuten zeigen, dass du der richtige Kandidat für die Stelle bist.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir die häufigsten Fragen überlegst. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen im Servicegeschäft am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und Spaß an der Arbeit hast!

Tip Nummer 3

Sei proaktiv und stelle Fragen während des Interviews! Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frag nach den Projekten, an denen du arbeiten würdest, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung – das kommt immer gut an.

Tip Nummer 4

Vergiss nicht, nach dem Gespräch eine kurze Dankesnachricht zu senden! Das hinterlässt einen positiven Eindruck und zeigt, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist. Ein kleines Zeichen der Wertschätzung kann oft den Unterschied machen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Anlagenmechaniker | Servicemonteur (m/w/d) HLS | Stahnsdorf (Noch 3 Tage zum Bewerben!)...

Wartung und Instandsetzung gebäudetechnischer Anlagen
Fundierte Analyse bei Störfällen
Inbetriebnahme technischer Anlagen
Modernisierung und Sanierung technischer Systeme
Optimierung von Energiemanagement
Kundenkontakt und Kommunikation
Teamarbeit
Erfahrungen im Servicegeschäft
PKW-Führerschein
Rufbereitschaft und Notdienste

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es einfach!: Wir wissen, dass der Bewerbungsprozess manchmal überwältigend sein kann. Aber keine Sorge! Der einfachste Weg zu uns führt über den 'Jetzt bewerben'-Button auf unserer Webseite. Da brauchst du kein Anschreiben und kannst dich in nur 2 Minuten bewerben!

Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei WISAG zu arbeiten. Wir suchen nach Menschen, die Spaß an der Arbeit im Team haben und sich für technische Anlagen begeistern.

Erfahrungen zählen!: Wenn du bereits Erfahrungen im Servicegeschäft hast, dann erwähne das unbedingt! Das zeigt uns, dass du weißt, worauf es ankommt, und dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Deine Skills sind wichtig für uns!

Fragen? Frag uns!: Falls du Fragen zur Bewerbung oder zu unserem Unternehmen hast, zögere nicht, uns zu kontaktieren. Wir sind hier, um dir zu helfen und freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WISAG Gebäudetechnik Nord-Ost GmbH & Co. KG vorbereitest

Mach dich mit den technischen Anforderungen vertraut

Informiere dich über die spezifischen gebäudetechnischen Anlagen, die du warten und instandsetzen wirst. Zeige im Interview, dass du die Grundlagen der Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik verstehst und bereit bist, dein Wissen anzuwenden.

Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor

Denke an konkrete Situationen, in denen du erfolgreich Störfälle analysiert und behoben hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du im Servicegeschäft erfahren bist.

Sei kontaktfreudig und teamorientiert

Da du als Ansprechpartner für Kunden und Kollegen fungierst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten zeigst. Übe, wie du dich in einem Team präsentierst und wie du mit Kunden umgehst, um deine Kontaktfreudigkeit zu unterstreichen.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bereit bist, in deine Karriere zu investieren.

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