Bereichsleiter (m/w/d) Garten- und Landschaftspflege | Wiesbaden
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Bereichsleiter (m/w/d) Garten- und Landschaftspflege | Wiesbaden

Wiesbaden Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und organisiere spannende Grünpflegeprojekte.
  • Arbeitgeber: WISAG ist ein führendes Dienstleistungsunternehmen in Deutschland mit über 50.000 Mitarbeitern.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Firmenwagen, Weihnachtsgeld und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Projekte und arbeite in einem wertschätzenden, sozialen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Techniker oder Meister im Gartenbau, Pkw-Führerschein und Führungskompetenz erforderlich.
  • Andere Informationen: Bewerbung in nur 2 Minuten ohne Registrierung – wir freuen uns auf dich!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Willkommen bei der WISAG … einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. Die Grünexperten der WISAG Garten- & Landschaftspflege erhalten und etablieren Grünflächen und Außenanlagen. Mit dem Fokus auf Nachhaltigkeit und Qualität übernehmen wir für unsere Kunden sämtliche Dienstleistungen in den Bereichen Grünpflege, Baumpflege, Neuanlagen, Freiflächenmanagement, Graureinigung und Winterdienst. Wann immer möglich, setzen wir auf grüne, innovative und digitale Lösungen. Von der intelligenten Bewässerung bis zum Einsatz von Akkugeräten, von der Blumenwiese bis zum Mini-Wald als gesunde grüne Lunge: wir stehen unseren Kunden als Partner beratend zur Seite. Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite. Bereichsleiter (m/w/d) Garten- und Landschaftspflege Kennziffer: 372608 Ihre Aufgaben bei uns Intensiver Kontakt und Austausch mit unseren Kunden Organisieren der Grünpflege Abwickeln von Neu- bzw. Umbaumaßnahmen Arbeitsvorbereitung inkl. Ressourcenplanung der Maschinen und Materialien Leiten der Teams vor Ort Dokumentieren der erbrachten Leistungen für die Abrechnung Erstellen und Kalkulieren von Angeboten Verantwortungsvolle und wertschätzende Führung Ihrer engagierten Mitarbeiter Damit begeistern Sie uns Idealerweise Ausbildung als Techniker | Meister oder Studium im Garten- und Landschaftsbau oder vergleichbare Qualifikation Pkw-Führerschein Verantwortungsbewusstsein, Empathie und Führungskompetenz Freude am Kundenkontakt Hohe Motivation, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen Kaufmännisches Verständnis und wirtschaftliches Denken Das bieten wir Ihnen Strukturierte sowie zielgerichtete Einarbeitung Freiraum zum eigenverantwortlichen Arbeiten 30 Tage Urlaub Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Weihnachtsgeld und Prämien für definierte Leistungen Unterstützung bei anfallenden Kita-Kosten Profitieren Sie von unserem internen Mitarbeiterempfehlungsprogramm Abwechslungsreiche Projekte Individuelle Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen Die Sicherheit eines großen Unternehmens Eine langfristige Perspektive in unserem familiengeführten Unternehmen mit Konzerngröße, das sich seiner sozialen Verantwortung bewusst ist: Wir unterstützen die Kinder und Enkelkinder unserer Mitarbeiter durch das Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote Wir haben Sie überzeugt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Der einfachste Weg zu uns führt über den \“Jetzt bewerben\“-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben Sie sich in nur 2 Minuten. Die WISAG ist Unterzeichner der \“Charta der Vielfalt\“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können. Ansprechpartner Tara Hassanlou Tel.: +49 172 3509508 Adresse WISAG Job & Karriere GmbH & Co. KG, Berner Straße 35, 60437 Frankfurt am Main Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Bereichsleiter (m/w/d) Garten- und Landschaftspflege | Wiesbaden Arbeitgeber: WISAG Gebäudetechnik Süd-West GmbH & Co. KG

Die WISAG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine strukturierte Einarbeitung und Freiraum für eigenverantwortliches Arbeiten bietet, sondern auch individuelle Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem wachsenden, familiengeführten Unternehmen. Mit 30 Tagen Urlaub, einem Firmenwagen zur privaten Nutzung und einem sozialen Engagement durch die KiWIS Stiftung zeigt die WISAG, dass sie die Bedürfnisse ihrer Mitarbeiter wertschätzt und fördert.
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Kontaktperson:

WISAG Gebäudetechnik Süd-West GmbH & Co. KG HR Team

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So bekommst du den Job: Bereichsleiter (m/w/d) Garten- und Landschaftspflege | Wiesbaden

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die WISAG und deren Unternehmenskultur geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends in der Garten- und Landschaftspflege. Zeige in Gesprächen, dass du über innovative Lösungen und nachhaltige Praktiken Bescheid weißt. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und dein Interesse an der Branche zu unterstreichen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Führungskompetenzen und dein kaufmännisches Verständnis konkret unter Beweis stellen kannst. Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung sind hier besonders hilfreich.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für den Kundenkontakt! Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast und welche Strategien du angewendet hast, um ihre Bedürfnisse zu erfüllen. Dies wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bereichsleiter (m/w/d) Garten- und Landschaftspflege | Wiesbaden

Führungskompetenz
Kommunikationsstärke
Kundenorientierung
Projektmanagement
Ressourcenplanung
Technisches Verständnis im Garten- und Landschaftsbau
Kaufmännisches Verständnis
Empathie
Motivation und Durchsetzungsvermögen
Dokumentationsfähigkeit
Angebotserstellung und Kalkulation
Teamleitung
Nachhaltigkeitsbewusstsein
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die WISAG und ihre Dienstleistungen im Bereich Garten- und Landschaftspflege. Besuche die offizielle Webseite, um mehr über die Unternehmensphilosophie und aktuelle Projekte zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und dein kaufmännisches Verständnis, da diese für die Rolle des Bereichsleiters wichtig sind.

Motivationsschreiben: Obwohl kein Anschreiben erforderlich ist, kann ein kurzes Motivationsschreiben hilfreich sein, um deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen auszudrücken. Erkläre, warum du der ideale Kandidat für die Stelle bist und wie du zur nachhaltigen Ausrichtung der WISAG beitragen kannst.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung absendest, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WISAG Gebäudetechnik Süd-West GmbH & Co. KG vorbereitest

Bereite dich auf Kundenkontakt vor

Da der Bereichsleiter intensiven Kontakt mit Kunden hat, solltest du Beispiele für erfolgreiche Kundeninteraktionen parat haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du angeboten hast.

Zeige deine Führungskompetenz

Bereichsleiter müssen Teams leiten und motivieren. Bereite dich darauf vor, deine Führungsphilosophie zu erläutern und konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu geben. Denke an Situationen, in denen du Konflikte gelöst oder dein Team inspiriert hast.

Verstehe die wirtschaftlichen Aspekte

Ein gutes kaufmännisches Verständnis ist wichtig. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Kalkulation von Angeboten und der Ressourcenplanung zu sprechen. Zeige, dass du die finanziellen Aspekte der Garten- und Landschaftspflege verstehst und wie du diese in deinen Entscheidungen berücksichtigst.

Betone deine Innovationsfreude

Die WISAG setzt auf innovative und digitale Lösungen. Informiere dich über aktuelle Trends in der Garten- und Landschaftspflege und überlege, wie du innovative Ansätze in deine Arbeit integrieren könntest. Teile Ideen, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast oder umsetzen möchtest.

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WISAG Gebäudetechnik Süd-West GmbH & Co. KG
Standort: Wiesbaden
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