Supervisor | Schichtleiter Sicherheit (m/w/d)
Supervisor | Schichtleiter Sicherheit (m/w/d)

Supervisor | Schichtleiter Sicherheit (m/w/d)

Vollzeit 2000 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führung und Koordination des Schichtbetriebs sowie Überwachung von Sicherheitsanlagen.
  • Arbeitgeber: WISAG, eines der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, unbefristetes Arbeitsverhältnis und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Verantwortung in einem dynamischen Umfeld mit echten Entwicklungschancen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Fachkraft für Schutz und Sicherheit sowie Erfahrung im Schichtbetrieb.
  • Andere Informationen: Willkommensprämie von 1500 € und Unterstützung für Ihre Kinder.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 3000 € pro Monat.

Willkommen bei der WISAG ... einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. In der WISAG Sicherheit & Service sind wir auf Sicherheitsdienstleistungen und Sicherheitstechnik in den Bereichen: Industrie, Banken, Verwaltung, öffentliche Institutionen sowie im privaten Umfeld spezialisiert. Mit rund 5.700 Mitarbeitenden gewährleisten wir Werk- und Objektschutz, Revierbewachung, Alarmservice und Notrufzentrale.

Kennziffer: 392578

Ihr Verantwortungsbereich bei uns:

  • Führung und Koordination des Schichtbetriebs
  • Überwachung von Sicherheits- und Alarmanlagen
  • Meldung und Dokumentation von besonderen Vorkommnissen und Störungen
  • Krisenmanagement und Notfallkoordination
  • Schulung und Führung des Schichtpersonals
  • Erstellung von Berichten und Protokollen
  • Zusammenarbeit mit Behörden, Rettungsdiensten und externen Sicherheitsdiensten

Damit begeistern Sie uns:

  • Fachkraft für Schutz und Sicherheit (FKSS) oder Geprüfte Schutz- und Sicherheitskraft (GSSK) mit Qualifikation als NSL-Fachkraft
  • Sprachkenntnisse: Deutsch C1 und Englisch B1
  • Erfahrung in einer vergleichbaren Position, vorzugsweise im Schichtbetrieb
  • Gute Kenntnisse von Sicherheitssystemen und Leitstellentechnik
  • Führungs- und Organisationsfähigkeit, gepaart mit hoher Kommunikationskompetenz
  • Bereitschaft zu Schichtarbeit (Tag/Nacht, Wochenendarbeit)
  • Bereitschaft, an Weiterbildungsmaßnahmen teilzunehmen

Das bieten wir Ihnen:

  • Verantwortungsvoller Aufgabenbereich in einem dynamischen Umfeld
  • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Weiterbildung
  • Geregelte Arbeitszeiten
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Attraktive Vergütung (24,50 €/Stunde) und Schichtzulagen
  • Willkommensprämie von einmalig 1500 €
  • Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote

Wir haben Sie überzeugt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Der einfachste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben"-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben Sie sich in nur 2 Minuten.

Die WISAG ist Unterzeichner der "Charta der Vielfalt" und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.

Ansprechpartner: Younas Islam, Tel.: 069 39001 774

Adresse: Wisag Sicherheit & Service Hessen GmbH & Co. KG, Berner Straße 35, 60437 Frankfurt

Supervisor | Schichtleiter Sicherheit (m/w/d) Arbeitgeber: WISAG Job & Karriere GmbH & Co. KG

Die WISAG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und attraktive Vergütung bietet, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und einer wertschätzenden Unternehmenskultur fördert die WISAG die individuellen Talente ihrer Mitarbeiter und unterstützt sogar deren Kinder durch das Förderprogramm der KiWIS Stiftung. Arbeiten Sie in Frankfurt, einer pulsierenden Stadt, die Ihnen sowohl berufliche als auch persönliche Wachstumschancen bietet.
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Kontaktperson:

WISAG Job & Karriere GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Supervisor | Schichtleiter Sicherheit (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Rolle und das Unternehmen zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, besonders solche, die sich auf deine Erfahrungen in der Sicherheitsbranche beziehen. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst rüberkommst.

Tipp Nummer 3

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei WISAG oder in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür öffnen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Webseite! Es ist schnell und unkompliziert – du kannst dich in nur 2 Minuten bewerben, ohne lange Registrierung oder Anschreiben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Supervisor | Schichtleiter Sicherheit (m/w/d)

Führungskompetenz
Koordinationsfähigkeit
Überwachung von Sicherheits- und Alarmanlagen
Krisenmanagement
Notfallkoordination
Schulung des Schichtpersonals
Erstellung von Berichten und Protokollen
Zusammenarbeit mit Behörden und Rettungsdiensten
Kenntnisse in Sicherheitssystemen
Leitstellentechnik
Kommunikationskompetenz
Bereitschaft zur Schichtarbeit
Deutsch C1
Englisch B1

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich Sicherheit und Schichtbetrieb. Das zeigt uns, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst, um als Supervisor erfolgreich zu sein.

Achte auf die Details: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein klarer, präziser Text machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du sorgfältig arbeitest.

Bewirb dich direkt über unsere Webseite: Der einfachste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben"-Button auf unserer Webseite. So kannst du dich schnell und unkompliziert in nur 2 Minuten bewerben – ohne Registrierung und ohne Anschreiben!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WISAG Job & Karriere GmbH & Co. KG vorbereitest

Informiere dich über die WISAG

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die WISAG und ihre Dienstleistungen verschaffen. Schau dir an, wie sie im Bereich Sicherheit arbeiten und welche speziellen Anforderungen sie an ihre Mitarbeiter stellen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.

Bereite Beispiele für deine Führungskompetenz vor

Da die Position des Schichtleiters viel Verantwortung mit sich bringt, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu haben, die deine Führungs- und Organisationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Krisen gemeistert hast.

Kenntnisse über Sicherheitssysteme betonen

Stelle sicher, dass du während des Interviews deine Kenntnisse über Sicherheitssysteme und Leitstellentechnik hervorhebst. Bereite dich darauf vor, spezifische Technologien oder Systeme zu nennen, mit denen du bereits gearbeitet hast, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die über die Aufgaben hinausgehen. Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Entwicklung innerhalb des Unternehmens.

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