Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur von Kleingeräten in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: WISAG, ein führendes Dienstleistungsunternehmen in Deutschland.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und unbefristete Festanstellung.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektive mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker oder Mechatroniker.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Willkommen bei der WISAG … einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. In der WISAG Produktionsservice verstehen wir uns als Partner der produzierenden Industrie. Unsere Serviceleistungen umfassen die Bereiche Instandhaltung, Logistik, Produktionsunterstützung, technische Reinigung sowie Industriemontage. Wir sorgen dafür, dass in Produktions- und Industriebetrieben alles reibungslos funktioniert.
Für unsere Kleingerätewerkstatt bei Airbus in Finkenwerder suchen wir Elektriker und Mechatroniker, die unser Team mit ihren individuellen Stärken unterstützen.
Ihre Aufgaben bei uns:- Wartungs-, Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten an Kleingeräten, wie Lampen, Kleinstaubsaugern, Verlängerungskabeln, Kabeltrommeln, Steckdosenleisten uvm.
- Durchführen von Prüfungen nach DGUV V3, DIN, VDE und VDMA inkl. Protokollierung
- In- und Außerbetriebnehmen von Kleingeräten
- Dokumentieren der durchgeführten Arbeiten
- Koordination und Verwaltung von unserem Lager in der Kleingerätewerkstatt
Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektriker, Mechatroniker oder Vergleichbares - gerne auch Elektromeister
- Ausgeprägte Dienstleistermentalität und Serviceorientierung
- Einsatzbereitschaft
- Erfahrung mit Ex-Schutz-Geräten
- Selbständige Arbeitsweise (nach Einarbeitung)
- Freude am Kontakt mit Menschen
- Attraktive Vergütung zzgl. Sonderleistungen
- 30 Tage Urlaub
- Unbefristete Festanstellung
- Mitarbeiterbonus von bis zu 1.500 € pro geworbenem Mitarbeiter (Mitarbeiter werben Mitarbeiter)
- Ein kollegiales Team, das Sie unterstützt – auch bei der Einarbeitung
- Hochwertige Arbeitskleidung und modernes Werkzeug
- Sicherheit eines großen Unternehmens
- Vertrauen in Ihre Fähigkeiten und eigenverantwortliches Arbeiten
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere hauseigene Akademie
- Eine langfristige Perspektive in unserem familiengeführten Unternehmen mit Konzerngröße, das sich seiner sozialen Verantwortung bewusst ist: Wir unterstützen die Kinder und Enkelkinder unserer Mitarbeiter durch das Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote
Wir haben Sie überzeugt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Der schnellste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button. Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können. Bitte bewirb dich aus Datenschutzgründen ausschließlich über Stepstone.de.
Elektrogerätemechaniker | Elektriker (m/w/d) für Kleingeräte | Hamburg- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: WISAG Produktionsservice GmbH
Die WISAG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Festanstellung und attraktive Vergütung bietet, sondern auch ein kollegiales Team, das Unterstützung bei der Einarbeitung leistet. Mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten über die hauseigene Akademie und einem starken Fokus auf soziale Verantwortung, wie dem Förderprogramm für die Kinder und Enkelkinder der Mitarbeiter, schafft die WISAG ein Umfeld, in dem sich jeder entfalten und wachsen kann. Zudem profitieren Sie von der Sicherheit eines großen Unternehmens in einer dynamischen Branche in Hamburg.
Kontaktdaten:
WISAG Produktionsservice GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Elektrogerätemechaniker | Elektriker (m/w/d) für Kleingeräte | Hamburg- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir ein starkes Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Wenn du eine Firma im Auge hast, zögere nicht, direkt dort anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeig dein Interesse und frag nach möglichen offenen Stellen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen, übe häufige Fragen und überlege dir, was du selbst fragen möchtest. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Webseite! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Elektrogerätemechaniker | Elektriker (m/w/d) für Kleingeräte | Hamburg- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Elektrogerätemechaniker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Sei präzise und klar!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen zu deiner Ausbildung und Erfahrung leicht zu finden sind. Wir lieben es, wenn alles auf den Punkt kommt!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!:Schau dir die Anforderungen in der Stellenanzeige genau an und gehe darauf ein. Erkläre, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Aufgaben passen, die wir suchen. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der schnellste Weg zu uns führt über den 'Jetzt bewerben'-Button auf unserer Webseite. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WISAG Produktionsservice GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Stellenbeschreibung genau an. Verstehe die spezifischen Aufgaben und Anforderungen für die Position als Elektrogerätemechaniker oder Elektriker. So kannst du gezielt auf deine Erfahrungen eingehen und zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Wartungs- oder Reparaturarbeiten erfolgreich durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die nötige Erfahrung mitbringst.
✨Zeige deine Dienstleistermentalität
Da die WISAG großen Wert auf Serviceorientierung legt, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir der Kontakt mit Menschen ist. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wo du Kunden oder Kollegen unterstützt hast, um Probleme zu lösen oder den Service zu verbessern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den Herausforderungen in der Kleingerätewerkstatt oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung fragen. So zeigst du, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
