Auf einen Blick
- Aufgaben: Warten und Installieren von Sicherheitstechnik im Team – wir schulen dich!
- Unternehmen: WISAG, eines der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Attraktives Förderprogramm für Kinder und Enkelkinder sowie ein gut ausgestattetes Servicefahrzeug.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheit unserer Kunden und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Elektrotechnische Ausbildung und Interesse an Sicherheitstechnik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Willkommen bei der WISAG … einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. In der WISAG Sicherheitstechnik sind wir auf die umfassende Kundenberatung sowie Installation und Wartung sicherheitstechnischer Anlagen spezialisiert – und das seit rund 40 Jahren. Das Thema Sicherheit ist nicht nur hochsensibel, sondern auch individuell und so hat jeder Kunde ganz eigene Anforderungen an Technik und Serviceleistungen. Wir sichern die Objekte und Werte unserer Kunden u. a. durch Alarm- und Brandmeldeanlagen, Zutritts- bzw. Zeiterfassung, Telekommunikations- und Beschallungstechnik sowie unser Notruf & Service Center.
Aufgaben:
- Warten und Installieren sicherheitstechnischer Anlagen im Team – wir schulen Sie!
- Alarm- und Brandmeldeanlagen sowie Beschallungstechnik
- Elektronische Schließanlagen
- Videoüberwachung, Zutritts- sowie Zeiterfassung
- Mechanischer Einbruchschutz
- Telekommunikation (ISDN)
- Lichtrufsysteme, Hausnotruf
- Ausfüllen der digitalen Service- bzw. Wartungsprotokolle am Tablet
Sie verstärken unser technisches Serviceteam im Raum NRW (Nord) und Niedersachsen.
Profil:
- Elektrotechnische Ausbildung, z. B. Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik | Informations- und Telekommunikationstechnik, Elektroinstallateur, Informationselektroniker, Systemelektroniker
- PKW-Führerschein
- Erfahrung im Bereich Sicherheitstechnik
- Bereitschaft, sich im Bereich Sicherheitstechnik weiterbilden zu lassen
- Von Vorteil, aber keine Bedingung: Erfahrung mit Sicherheitstechnik von Honeywell (ESSER und/oder NOTIFIER)
- Hohe Eigeninitiative und lösungsorientierte Arbeitsweise
Wir bieten:
- Umfangreiche und sorgfältige Einarbeitung sowie Schulung
- Geregelte Arbeitszeiten, keine deutschlandweite Montagetätigkeit
- Unbefristete Festanstellung
- Attraktives Gehalt
- Zuschlag für Bereitschaftsdienste
- 30 Tage Urlaub
- Gut ausgestattetes Servicefahrzeug
- Arbeitskleidung sowie hochwertiges (Spezial-)Werkzeug
- Zulage zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote
Wir haben Sie überzeugt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben Sie sich in nur 2 Minuten.
Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.
Bitte bewirb dich aus Datenschutzgründen ausschließlich über Stepstone.de.
Informationselektroniker | Elektroniker (m/w/d) als Servicetechniker | Sicherheitstechnik- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: WISAG Sicherheitstechnik GmbH & Co. KG
Die WISAG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Festanstellung und ein attraktives Gehalt bietet, sondern auch umfangreiche Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Sicherheitstechnik. Mit geregelten Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub fördert die WISAG eine ausgewogene Work-Life-Balance und unterstützt zudem die Familien ihrer Mitarbeiter durch das Förderprogramm der KiWIS Stiftung. In einem wertschätzenden und vielfältigen Arbeitsumfeld im Raum NRW und Niedersachsen haben Sie die Möglichkeit, sich in einem dynamischen Team weiterzuentwickeln und einen bedeutenden Beitrag zur Sicherheit unserer Kunden zu leisten.
Kontaktdaten:
WISAG Sicherheitstechnik GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Informationselektroniker | Elektroniker (m/w/d) als Servicetechniker | Sicherheitstechnik- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht immer öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die WISAG und ihre Projekte im Bereich Sicherheitstechnik. Zeige, dass du Interesse an der Firma hast und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch. Die WISAG sucht nach Menschen, die nicht nur die fachlichen Qualifikationen mitbringen, sondern auch gut ins Team passen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Webseite! Der Prozess ist schnell und unkompliziert – in nur 2 Minuten kannst du dich ohne Registrierung bewerben. Das macht es dir leicht, den ersten Schritt zu machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Informationselektroniker | Elektroniker (m/w/d) als Servicetechniker | Sicherheitstechnik- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es einfach!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Webseite zu bewerben. Das geht schnell und unkompliziert – ohne Registrierung und ohne Anschreiben. In nur 2 Minuten bist du durch!
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du bist! Verwende deine eigene Sprache und sei ehrlich in deiner Bewerbung. Wir suchen nach echten Persönlichkeiten, die zu unserem Team passen.
Betone deine Erfahrungen!:Wenn du bereits Erfahrung im Bereich Sicherheitstechnik hast, dann lass uns das wissen! Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
Fragen sind willkommen!:Falls du Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess hast, zögere nicht, uns zu kontaktieren. Wir sind hier, um dir zu helfen und freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WISAG Sicherheitstechnik GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Sicherheitstechnik gut verstehst. Informiere dich über die neuesten Technologien und Produkte, die in der Branche verwendet werden, insbesondere von Herstellern wie Honeywell. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich weiterzubilden.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Bereich der Installation und Wartung sicherheitstechnischer Anlagen demonstrieren. Zeige, wie du Probleme gelöst hast oder welche Herausforderungen du gemeistert hast.
✨Teamarbeit betonen
Da du im Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast. Das wird den Interviewern zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder zu spezifischen Projekten sein. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen.
