Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Logistikteam bei Kommissionierung und Materialtransport.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Wertschätzung.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Mitarbeiterprogramm.
- Warum dieser Job: Gestalte logistische Abläufe aktiv mit und profitiere von einem unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Qualifikationen: Erfahrung im Lagerbereich und gute MS Office Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
RAUM FÜR VERANTWORTUNG:
- Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft der Logistik, u. a. Kommissionierung, Produktionsversorgung und Materialtransporte
- Bedienung von Flurförderzeugen
- ERP-Buchungen sowie Pflege, Aufbereitung und Auswertung logistikbezogener Daten
- Mitwirkung bei der Analyse und Optimierung logistischer Abläufe und Prozesse
- Übernahme kleinerer Projektaufgaben im Logistikbereich nach Absprache
- Einhaltung von Sicherheitsbestimmungen und Unfallverhütungsvorschriften
RAUM FÜR IHRE STÄRKEN:
- Erfahrung und gute Kenntnisse im Lager- und Logistikbereich, idealerweise in der Produktionsversorgung
- Solide Kenntnisse in MS Office und im Umgang mit ERP-Systemen
- Sicherer Umgang mit logistikbezogenen Technologien (z. B. Handscannern) oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen
- Staplerschein von Vorteil
- Sorgfältige, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
- Körperliche Belastbarkeit und Teamfähigkeit
- Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
RAUM FÜR WERTSCHÄTZUNG:
- 30 Tage Urlaub im Jahr sorgen für ausreichend Erholung, Zeit für Familie und neue Energie – damit Arbeit und Freizeit in einem gesunden Gleichgewicht bleiben.
- 50 € Bonus für freiwillige Samstagsarbeit: Extra Engagement lohnt sich.
- Antritts- Wechselprämie: Ihren Einstieg oder Wechsel belohnen wir mit einer attraktiven Prämie in Höhe von 1.500€.
- Attraktive Vergütung
- Berufsunfähigkeitsversicherung: Mit unserer Berufsunfähigkeitsversicherung sorgen wir gemeinsam vor.
- Bike-Leasing: Mit unserem Bike-Leasing kommen Sie flexibel zur Arbeit und bleiben in Bewegung.
- Brückentage frei: Bis zu 3 Brückentage zusätzlich für alle frei.
- Corporate Benefits: Über Corporate Benefits profitieren Sie von attraktiven Rabatten.
- E-Ladestation: E-Ladestationen am Standort ermöglichen bequemes Laden während der Arbeitszeit.
- Employee Assistance Program (EAP): Wir helfen Ihnen in allen Lebenslagen.
- hochwertige Arbeitskleidung: Wir stellen Ihnen hochwertige Arbeitskleidung zur Verfügung.
- keine Schichtarbeit: Verlässliche Arbeitszeiten statt Schichtwechsel.
- Jahressonderzahlung: Bei uns gibt’s nicht nur ein faires Gehalt, sondern zusätzlich eine Jahressonderzahlung.
- Vermögenswirksame Leistungen: Wir unterstützen Sie mit einem Zuschuss für Ihre Sparverträge.
- unbefristeter Arbeitsvertrag: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag bietet Ihnen langfristige Sicherheit.
- Ticket-Plus-Karte (Eden Red): Mit der Ticket-Plus-Karte erhalten Sie einen steuerfreien Sachbezug.
- Sonderurlaub bei besonderen Lebensereignissen: Bei besonderen Lebensereignissen unterstützen wir Sie mit zusätzlichem Sonderurlaub.
SIE HABEN INTERESSE – DANN ZÖGERN SIE NICHT UNS IHRE BEWERBUNGSUNTERLAGEN ZU SENDEN.
Telefonische Vorabinformationen gibt Ihnen gerne Herr Daniel Boketta, Telefon +49 (0)2742 955-116.
WW Mitarbeiter Materialwirtschaft (m/w/d) Arbeitgeber: Wissen
Als Familienunternehmen bieten wir Ihnen nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und flexible Arbeitszeiten, sondern auch ein offenes, kollegiales Arbeitsumfeld, das von gegenseitiger Unterstützung geprägt ist. Mit umfangreichen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer strukturierten Einarbeitung fördern wir Ihre persönliche und fachliche Entwicklung, während attraktive Zusatzleistungen wie ein Firmenwagen, Mitarbeiterbeteiligungen und Gesundheitsmaßnahmen für eine ausgewogene Work-Life-Balance sorgen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so WW Mitarbeiter Materialwirtschaft (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Wissen!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Wissen sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Wissen zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um WW Mitarbeiter Materialwirtschaft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Wissen lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wissen vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei Wissen
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Wissen bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Wissen beitragen kannst.
