Head of Cyber Security (H/F)

Head of Cyber Security (H/F)

Genf Vollzeit 80000 - 120000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Cyber-Sicherheitsstrategie und manage ein engagiertes Team.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bankensektor mit hohem Sicherheitsanspruch.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitsbedingungen.
  • Weitere Informationen: Arbeiten in der Schweiz mit einem starken Fokus auf Innovation.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cybersicherheit in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in der Cybersicherheit und Führungskompetenz.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.

Nous recherchons pour notre client un(e)

Head of Cyber Security Architecture afin de superviser la stratégie, l'industrialisation et l'exploitation des plateformes de sécurité dans un environnement bancaire à forte exigence.

  • Élaborer et déployer la Roadmap Cyber Engineering, en cohérence avec les enjeux métiers et les impératifs de sécurité.
  • Manager, faire évoluer et accompagner la montée en compétences d'une équipe dédiée à l'ingénierie de sécurité, au Dev Sec Ops et aux opérations cyber.
  • Superviser la gestion budgétaire, le pilotage des relations fournisseurs et la planification des capacités liées aux plateformes de sécurité.
  • Mettre en place et faire respecter les principes Security by Design sur l'ensemble des infrastructures, applications et données.
  • Industrialiser les mécanismes de contrôle de sécurité via l'automatisation, l'Infrastructure as Code et leur intégration dans les pipelines CI/CD.
  • Piloter l'ensemble du cycle de vie des plateformes de cybersécurité de l'organisation.
  • Veiller à la disponibilité, à la performance, à la résilience et à la capacité d'évolution des solutions de sécurité.
  • Garantir la conformité des plateformes aux exigences réglementaires et aux référentiels internes.
  • Expérience avérée dans une fonction de management et de leadership en cybersécurité.
  • 7 à 10 ans d'expérience professionnelle minimum, dont au moins 5 ans dans des fonctions liées à la cybersécurité.
  • Expertise solide en conception, déploiement et exploitation de plateformes de sécurité à grande échelle.
  • Expérience significative dans des environnements fortement régulés, idéalement dans la finance.
  • Capacité à traduire des besoins de sécurité complexes en solutions techniques fiables et évolutives.
  • Diplôme supérieur en informatique, cybersécurité, ingénierie ou domaine équivalent.
  • Français courant exigé ; niveau d'anglais B2 minimum

Résidence en Suisse obligatoire ou volonté de s'y installé.

Compétences techniques

  • Architecture et ingénierie en cybersécurité.
  • Dev Sec Ops et intégration de la sécurité dans les chaînes CI/CD.
  • Automatisation et Infrastructure as Code (Ia C).
  • Pilotage de plateformes de sécurité d'entreprise (EDR/XDR, PAM, CSPM, DLP, HSM).
  • Sécurisation d'environnement hybrides (On-Premise et Cloud).

Compétences personnelles

  • Leadership fédérateur, capable d'animer des équipes pluridisciplinaires.
  • Excellente communication et gestion des parties prenantes.
  • Sens des responsabilités, intégrité et orientation résultats.
  • #J-18808-Ljbffr
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Kontaktdaten:

WIT PARTNERS SA Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Cyber Security (H/F) erhalten könnten

Werde sichtbar in der IT-Sicherheits-Community

In der IT-Sicherheit gibt’s eine Menge Fachkreise und Konferenzen, die super für Networking sind. Schau dir Events wie die "IT-Security Convention" oder regionale Meetups an, um Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber wie WIT PARTNERS SA kennenzulernen!

Kollaboriere an Open-Source-Projekten

Zeig dein Können und engagiere dich in Open-Source-Projekten, die auf IT-Sicherheit abzielen. Das ist nicht nur eine tolle Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch, um dein Portfolio zu erweitern und Sichtbarkeit in der Branche zu gewinnen.

Nutze spezielle Jobportale für IT-Sicherheit

Schau auf spezialisierten Jobportalen wie "heise jobs" oder "StepStone" nach offenen Stellen in der IT-Sicherheit. Hier findest du viele Angebote, die nicht immer auf den großen Plattformen gelistet sind. Vergiss nicht, dich direkt auf der Website von WIT PARTNERS SA zu bewerben!

Halte deine Skills up-to-date

In der IT-Sicherheit bleibt nichts stehen, also bleib am Ball! Investiere Zeit in Weiterbildung und besuche Online-Kurse oder Webinare zu aktuellen Sicherheitsthemen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern stärkt auch dein Profil bei WIT PARTNERS SA.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Cyber Security (H/F) mit Bravour zu bestehen

Cybersicherheitsarchitektur
DevSecOps
CI/CD-Integration
Automatisierung
Infrastructure as Code (IaC)
Management von Sicherheitsplattformen
EDR/XDR

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Skills!:Im Bereich IT-Sicherheit ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten klar kommunizierst. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Zertifikate (wie CEH oder CISSP) sowie praktische Erfahrungen bei Sicherheitsprojekten oder Penetrationstests zeigt. Dies wird uns helfen, einen besseren Eindruck von deinem Fachwissen zu bekommen.

Präsentiere dein Wissen über aktuelle Trends:Wir möchten sehen, dass du über die neuesten Entwicklungen im Bereich IT-Sicherheit informiert bist. In deinem Anschreiben kannst du beispielsweise auf ein aktuelles Sicherheitsproblem oder einen neuen Standard eingehen, den du für relevant hältst. Dadurch zeigst du uns, dass du dich aktiv mit dem Thema auseinandersetzt und für die Position brennst.

Mach deine Leidenschaft deutlich:Da es sich um eine Vollzeitposition handelt, ist es wichtig, dass du uns in deinem Anschreiben zeigst, warum du in der IT-Sicherheit arbeiten möchtest. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, wie du zur Cyber-Security gekommen bist und was dich motiviert, in dieser Branche zu arbeiten. Deine Motivation spielt eine große Rolle bei der Auswahl!

Referenzen oder Projekte anfügen:Wenn du bereits an interessanten Projekten gearbeitet hast oder relevante Referenzen hast, die deine Fähigkeiten unterstreichen, füge diese in deine Bewerbung hinzu. Das gibt uns einen Einblick in deine praktische Erfahrung und zeigt, was du wirklich drauf hast. Ein Link zu einem GitHub-Profil oder Sicherheitsanalysen, die du durchgeführt hast, wäre hier super hilfreich!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WIT PARTNERS SA vorbereitet

Sicherheitsprotokolle dominiert!

Mach dich mit den neuesten Sicherheitsprotokollen und -standards vertraut. Bei WIT PARTNERS SA könnte es sein, dass du in technisch anspruchsvollen Fragen zu Netzwerksicherheit und Schwachstellenmanagement gefordert wirst – zeig, dass du die Grundlagen und die aktuellen Trends im Bereich IT-Sicherheit beherrschst!

Praktische Erfahrung zählt!

Bereite dich darauf vor, über frühere Projekte oder Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit zu sprechen. Es ist wichtig, Beispiele zu haben, wie du Sicherheitslücken identifiziert und behoben hast oder welche Tools du verwendet hast, um Systeme abzusichern. WIT PARTNERS SA sucht nach jemandem, der die Theorie auch anwenden kann!

Teamarbeit nicht vergessen!

IT-Sicherheit ist oft Teamarbeit. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team umgehst, um Sicherheitsprobleme zu lösen. Denk auch an Beispiel-Situationen, in denen du optimal mit anderen zusammengearbeitet hast – das könnte einen großen Unterschied machen!

Motivation und Lernbereitschaft zeigen!

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird WIT PARTNERS SA auch wissen wollen, wie motiviert du bist und welche Schritte du unternimmst, um dein Wissen in der sich ständig weiterentwickelnden Welt der IT-Sicherheit auf dem neuesten Stand zu halten. Das könnte in einem Gespräch über deine Weiterbildung oder zertifikatsbezogenen Pläne relevant sein!