Team Leader Project Engineering (m/w/d)

Materials Analysis ist ein Geschäftsbereich von Oxford Instruments und verantwortet unsere Produkte aus den Bereichen Elektronenmikroskopie und mechanische Mikroskopie, Rasterkraftmikroskope, Raman-Mikroskope sowie Tisch-NMR-Systeme. Wir sind Teil der internationalen Oxford Instruments Group, zu der außerdem Andor Technology, NanoScience, Plasma Technology und X-Ray Technology gehören. Mit über 60 Jahren Erfahrung und vierzehn Queen's Awards for Enterprise entwickeln wir erstklassige Produkte und Technologien, die unseren Kund:innen dabei helfen, die großen Herausforderungen des 21. Jahrhunderts zu meistern.

Um unser Wachstum zu unterstützen, suchen wir für unser R&D Team am Standort Ulm eine/-n motivierte/-n Kollegen/Kollegin zur Verstärkung & Erweiterung unseres Teams. Für unser Team suchen wir eine/-n Team Leader Project Engineering, der/die unsere Product-Engineering-Funktion leitet und als zentrale Schnittstelle zwischen Forschung & Entwicklung, Produktion, Operations und weiteren Unternehmensbereichen agiert. Die Position ist als hands-on Führungsrolle angelegt und verbindet Product Engineering, Compliance und Qualitätsmanagement. Ziel ist es, robuste Freigabeprozesse sowie qualitativ hochwertige und normkonforme Produkte sicherzustellen.

Sie strukturieren und steuern gewissermaßen das „Backend“ der F&E: Sie etablieren Prozesse, verantworten Dokumentationen, führen das Team und sorgen für einen reibungslosen Übergang von der Entwicklung in die Serienproduktion. Es handelt sich um eine präsente Onsite-Rolle in einem eng verzahnten Entwicklungs- und Produktionsumfeld mit hoher Sichtbarkeit im Unternehmen.

• Führung im Product Engineering

• Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Product-Engineering-Teams
• Verantwortung für Product-Engineering-Prozesse (Design-Freezes, Pilotserien, Prozess-Freezes, Volumenfreigaben)
• Enge Abstimmung mit R&D, Operations, Supply Chain und Product Management
• Stücklistenmanagement (BOM) und kontinuierliche Produktverbesserung
• Identifikation und Schließung von Prozesslücken zwischen R&D und Operations
• Steuerung von Änderungs- und Verbesserungsprozessen im Bereich Produktentwicklung abteilungsübergreifend

• Koordination aller Compliance-Aktivitäten für Neuprodukte
• Pflege der Compliance-Dokumentation
• Unterstützung bei CE- und EMV-relevanten Themen
• Interne Schnittstelle zu Compliance-Experten fungieren (das Fachwissen verbleibt beim zentralen Compliance-Team)
• Release-Prozesse unterstützen, die eine externe Compliance-Freigabe erfordern

• Verantwortung für interne Qualitätsstandards
• Unterstützung der Produktion bei Qualitätsproblemen
• Einrichtung von Systemen zur Erfassung, Analyse und Auswertung von Test- und Messdaten
• Als Schnittstelle zwischen der F&E-Abteilung und dem ISO-Verantwortlichen fungieren und dabei folgende Aufgaben unterstützen:

• Prozessabbildung und Versionskontrolle
• Ermittlung und Behebung von Lücken in den F&E-Prozessen gemäß den ISO-Anforderungen

Umfassende Erfahrung mit Hightech-Produkten im Produkt- oder Projektentwicklungsumfeld. Nachgewiesene Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Teamkoordination. Hohe Organisationsfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise und pragmatische Herangehensweise an Problemlösungen. Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Qualität, Compliance, Freigabe- und Industrialisierungsprozesse. Hintergrund oder Ausbildung in Six Sigma, Qualitätsmanagement oder ähnlichen Methoden. Erfahrung in der Arbeit in ISO-konformen Umgebungen. Fähigkeit, „das, was erforderlich ist“ mit dem Fokus auf die Lieferung eines wirklich exzellenten Produkts in Einklang zu bringen. Sicherer Kommunikator, der sich an der Schnittstelle zwischen Technik und dem übrigen Unternehmen wohlfühlt. Ausgeprägte Projektmanagementfähigkeiten. Bereitschaft, an Schulungen teilzunehmen und Fachkenntnisse in den Bereichen ISO, Compliance und Qualität weiterzuentwickeln.

Sichere Anstellung in einem expandierenden und weltweit agierenden Nanotechnologie-Unternehmen mit Zukunft. Eine sinnhafte Tätigkeit mit vielseitigen, interessanten Aufgaben & Raum für eigene Ideen. Schnelle Entscheidungswege und flache Hierarchien. Finanzielle Absicherung im Alter durch Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge von 80%. Moderner Arbeitsplatz in gut erreichbarer Lage des Science Park II mit Straßenbahnhaltestelle und kostenlosen Parkplätzen direkt vor der Tür. Weiterentwicklungsmöglichkeiten weltweit durch die Zugehörigkeit zur Oxford Instruments Gruppe. JobRad, EGYM Wellpass, Betriebsfeiern und Vieles mehr.