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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Assist and guide clients in achieving their individual life goals.
- Arbeitgeber: Join a supportive team at Diakonische Stiftung Wittekindshof, dedicated to empowering individuals with disabilities.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, competitive pay, and a welcoming team environment.
- Warum dieser Job: Make a real impact in people's lives while growing your skills in a meaningful role.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a 3-year qualification in education or care, like Erzieher*in or Altenpfleger*in.
- Andere Informationen: Receive up to €1,000 start bonus and various employee discounts!
Zeit für Veränderung? Dann haben wir eine tolle Chance für Sie.
Voll/Teilzeit (19,5 – 39 Std.), ab sofort, Bewerbungen bis 31.12.2024
Das Wohn- und Assistenzangebot im Vorwerk Team 5 in Bad Oeynhausen-Volmerdingsen ist ein Angebot in gemeinschaftlicher Wohnform (früher SUW) im Rahmen der Eingliederungshilfe und richtet sich an Menschen mit unterschiedlichen Beeinträchtigungen und mit einem Unterstützungsbedarf im sozial-emotionalen Bereich. Die Klient*innen werden von einem multiprofessionellen Team begleitet und in ihrer individuellen Lebensführung unterstützt, wobei die Teilhabeleistungen durch pflegerische Unterstützungsleistungen ergänzt werden. Ziel ist es alle Klient*innen in ihrer Individualität wahrzunehmen und im Rahmen der Teilhabeplanung zusammen mit ihnen und den Betreuenden ein individuelles Hilfsangebot zu entwickeln. Im Mittelpunkt der Unterstützungsleistungen stehen die individuellen Lebenswünsche und Teilhabemöglichkeiten der einzelnen Personen.
Was wir uns wünschen:
- Vorausgesetzt wird eine mindestens 3-jährige Fachausbildung im pädagogischen und/oder pflegerischen Bereich, z.B. Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Altenpfleger*in oder optional ein Studium der Sozialpädagogik oder Soziale Arbeit (B.A.) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Wünschenswert sind Kompetenzen und Erfahrungen in der Eingliederungshilfe
- Im Umgang mit Klient*innen und Kolleg*innen zugewandt und wertschätzend
- Eigenschaften wie Kommunikations- und Reflexionsstärke sowie eigenständiges Arbeiten zeichnen Sie aus
So unterstützen Sie uns als Teil des Teams:
- Sie assistieren, beraten und leiten unsere Klient*innen an – verbunden mit dem Ziel größtmöglicher individueller Selbstbestimmung
- Im Rahmen der Teilhabeplanung entwickeln und sichern Sie die bedarfsgerechten Unterstützungssettings, um ein ausgefülltes Leben in vielfältigen Beziehungen zu ermöglichen
- Eine bedarfsorientierte Arbeitszeitgestaltung sowie die IT-gestützte Dokumentation Ihrer Tätigkeiten runden Ihren Arbeitsalltag ab
..und hierauf können Sie sich freuen, wenn Sie bei uns anfangen:
- Ein Team, das Sie herzlich aufnimmt und sich auf Ihr Mitwirken freut
- Bis zu 1.000 € Startprämie *
- Vorab-Hospitation, damit Sie den Bereich besser kennenlernen
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Eine attraktive Vergütung nach AVR DD zwischen 3.611 – 4.255 € monatlich in Vollzeit (abhängig vom Einsatzbereich, der vorliegenden Qualifikation und der Berufserfahrung)
- Zuzüglich diverser Zuschläge , z.B. Schichtzulage 40 – 70 €, Sonn- und Feiertage +35 %, Nachtarbeit +25%
- Prämie für das Einspringen 60 € pro Dienst
- Plus Jahressonderzahlung (50 % im November und 50 % im Juni)
- 90,57 € Kinderzuschlag pro Kind (Vollzeit) für Kindergeldberechtigte
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungen mit ggf. Kostenübernahme und Freistellung
- Zusätzliche betriebliche Altersversorgung mit hohem Arbeitgeberanteil
- Individuelle Teilzeitmodelle und flexible Dienstplangestaltung
- Beteiligung an Umzugskosten ab 50 Km
- Rabatte für Mitarbeitende (z.B. für zahlreiche Online-Shops) und JobRad-Leasing
- Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz – wir bieten z.B. Gesundheitskurse während der Arbeitszeit
- und vieles mehr…
*Für die Gewährung der Prämie ist das Vorliegen einer mindestens 3-jährigen Fachausbildung im pflegerischen oder pädagogischen Bereich und die Übernahme einer Tätigkeit in diesem Berufsfeld Voraussetzung. Die Höhe der Prämie bemisst sich an dem Stellenumfang in Stunden. Zum Beispiel 1.000,- € (brutto) für eine Vollzeitstelle (39 Std./W.) bzw. die anteilige Summe für eine Teilzeitstelle. Die Prämie wird nach erfolgreicher Probezeit und unbefristeter Übernahme ausgezahlt. Die Aktion gilt bis auf Widerruf.
Weitere Informationen
Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Ihr*e Ansprechpartner*in:
Frau Katy Wattenberg | Geschäftsbereichsleitung | (05734) 61-19 10
Frau Friederike Zimmermann | Komm. Bereichsleitung | (05734) 61-19 25
Wir freuen uns auf Ihre Kurzbewerbung – vorzugsweise über unser Online-Bewerbungsformular – bis zum 31.12.2024.
Bedeutsam ist für uns eine soziale Werteorientierung und die Identifikation mit dem Handlungsleitenden Bild und den Zielen unserer Stiftung.
Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe der Job-ID per E-Mail an oder postalisch an:
Diakonische Stiftung Wittekindshof | Personalmanagement – Recruiting | Zur Kirche 2, 32549 Bad Oeynhausen
#J-18808-Ljbffr
Pädagogische und/oder pflegerische Fachkräfte (m/w/d) für unser Wohnangebot Vorwerk Job-ID 1671 Arbeitgeber: Wittekindshof Diakonische Stiftung für Menschen mit Behinderungen
Kontaktperson:
Wittekindshof Diakonische Stiftung für Menschen mit Behinderungen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische und/oder pflegerische Fachkräfte (m/w/d) für unser Wohnangebot Vorwerk Job-ID 1671
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Klient*innen, die du unterstützen würdest. Je besser du verstehst, welche Herausforderungen und Wünsche sie haben, desto gezielter kannst du in einem Vorstellungsgespräch aufzeigen, wie du ihnen helfen kannst.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in ähnlichen Bereichen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen, die deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Kommunikations- und Reflexionsstärke unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Klient*innen und im Team gearbeitet hast.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Diakonische Stiftung Wittekindshof und deren Werte. Wenn du in deinem Gespräch zeigst, dass du dich mit ihrer Mission identifizierst und ihre Ziele teilst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische und/oder pflegerische Fachkräfte (m/w/d) für unser Wohnangebot Vorwerk Job-ID 1671
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Diakonische Stiftung Wittekindshof: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Diakonische Stiftung Wittekindshof und deren Werte informieren. Verstehe die Ziele der Stiftung und wie sie sich in der Eingliederungshilfe engagiert.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du deine mindestens 3-jährige Fachausbildung im pädagogischen oder pflegerischen Bereich klar hervorhebst. Wenn du zusätzliche Qualifikationen oder Erfahrungen in der Eingliederungshilfe hast, erwähne diese ebenfalls.
Zeige deine sozialen Kompetenzen: In deiner Bewerbung solltest du betonen, dass du über Kommunikations- und Reflexionsstärke verfügst. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit Klient*innen und Kolleg*innen wertschätzend umgegangen bist.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für die Stelle zu erläutern. Erkläre, warum du Teil des multiprofessionellen Teams werden möchtest und wie du zur individuellen Lebensführung der Klient*innen beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wittekindshof Diakonische Stiftung für Menschen mit Behinderungen vorbereitest
✨Bereite dich auf die Werte der Stiftung vor
Informiere dich über die sozialen Werte und Ziele der Diakonischen Stiftung Wittekindshof. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit zu leben.
✨Hebe deine Erfahrungen in der Eingliederungshilfe hervor
Wenn du bereits Erfahrungen in der Eingliederungshilfe hast, bringe konkrete Beispiele mit, wie du Klient*innen unterstützt hast. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und umsetzen kannst.
✨Demonstriere Kommunikations- und Reflexionsstärke
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Fähigkeit zur Selbstreflexion betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du daraus gelernt hast.
✨Frage nach den individuellen Unterstützungssettings
Zeige Interesse an der Teilhabeplanung und frage, wie individuelle Unterstützungssettings entwickelt werden. Dies zeigt dein Engagement für die Klient*innen und deine Bereitschaft, aktiv an deren Lebensgestaltung mitzuwirken.
