SPS-Programmierer (m/w/d)

SPS-Programmierer (m/w/d)

Köln Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwicklung von Automatisierungs- und Steuerungskonzepten für industrielle Anlagen.
  • Unternehmen: Wittker + Partners GmbH – Personalberatung für anspruchsvolle Karrierewege im Engineering.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, wettbewerbsfähige Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Persönliche Betreuung und Unterstützung für deine berufliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte in einem modernen, internationalen Umfeld.
  • Qualifikationen: Studium der Elektro- oder Automatisierungstechnik und Erfahrung in SPS-Technik.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wittker + Partners GmbH ist eine etablierte Personalberatung und begleitet qualifizierte Fach- und Führungskräfte bei der erfolgreichen Umsetzung ihrer beruflichen Ziele. Im Engineering erwarten Sie anspruchsvolle Aufgaben, vielseitige Projekte in unterschiedlichen Industriezweigen sowie langfristige Entwicklungs- und Karriereperspektiven.

Standort: Köln

Ihre Perspektiven

  • Gestaltungsspielraum & flexible Arbeitszeiten: Eigenverantwortliches Arbeiten mit Raum für eigene Ideen
  • Modernes, internationales Arbeitsumfeld: Technisch anspruchsvolle Projekte in einem professionellen Umfeld
  • Attraktive Konditionen & Weiterentwicklung: Wettbewerbsfähige Vergütung sowie gezielte fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Persönliche Betreuung & Service: Kontinuierliche Unterstützung durch ein individuelles und professionelles Betreuungskonzept

Ihre Aufgaben

  • Entwicklung und Umsetzung von Automatisierungs- und Steuerungskonzepten für industrielle Anlagen
  • Projektierung und Programmierung von SPS- und PLS-Systemen verschiedener Hersteller
  • Eigenverantwortliche Bearbeitung von Projekten in der industriellen Anlagentechnik
  • Erstellung elektrotechnischer Dokumentationen mit Schwerpunkt Steuerungs-, Antriebs- und MSR-Technik
  • Technische Abstimmung mit dem internen Schaltschrankbau
  • Durchführung von Tests und Inbetriebnahmen sowie Unterstützung bei Kundenabnahmen vor Ort
  • Technischer Ansprechpartner für Kunden, Lieferanten und interne Fachabteilungen
  • Mitwirkung bei der Erstellung technischer Angebote, Kostenkalkulationen und Projektbewertungen

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Elektro- oder Automatisierungstechnik, Weiterbildung zum Techniker oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im relevanten Umfeld von Vorteil
  • Sehr gute Kenntnisse in der SPS- und MSR-Technik, idealerweise auch in der Antriebstechnik
  • Erfahrung mit explosionsgeschützten Anlagen wünschenswert
  • Sicherer Umgang mit MS Office, SAP-Kenntnisse von Vorteil
  • Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
  • Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen oder Ihre telefonische Kontaktaufnahme. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Daten streng vertraulich.

SPS-Programmierer (m/w/d) Arbeitgeber: Wittker + Wittmann GmbH

Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und ein leistungsgerechtes Einkommen bietet, sondern auch großen Wert auf eine langfristige Partnerschaft legt. Mit flexiblen Arbeitsstrukturen, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einem hilfsbereiten Team in einem modernen Umfeld, ist dies der ideale Ort für engagierte Finanzbuchhalter, die ihre Karriere in der Kunststoffindustrie vorantreiben möchten.

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Kontaktdaten:

Wittker + Wittmann GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so SPS-Programmierer (m/w/d) erhalten könnten

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Wittker + Wittmann GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als SPS-Programmierer (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Wittker + Wittmann GmbH vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SPS-Programmierer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

SPS-Programmierung
PLS-Systeme
Automatisierungstechnik
Elektrotechnik
MSR-Technik
Antriebstechnik
Projektmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Wittker + Wittmann GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wittker + Wittmann GmbH vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.