Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und optimiere unsere Lager- und Fuhrparkprozesse.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit über 60 Jahren Erfahrung in der Abfallwirtschaft.
- Vorteile: Sichere Anstellung, attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Abfallwirtschaft und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Führungserfahrung sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Als mittelständisches Familienunternehmen mit über 60jähriger Marktpräsenz im Wirtschaftsraum München deckt die Wittmann Entsorgungswirtschaft Gmb H sämtliche Bereiche der Abfallwirtschaft als Komplettdienstleister ab.
Unsere Tochtergesellschaft, die Wittmann Sonderabfall Entsorgung Gmb H betreut unsere Kunden bei der sicheren Entsorgung gefährlicher Abfälle.
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort in Unterschleißheim suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n
- Teamleiter (m/w/d) im Bereich Technik, Fuhrpark und Lager
- Stellenbeschreibung
- Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung unseres Lagerteams (4 Mitarbeitende)
- Gesamtverantwortung für die Koordination und Steuerung der Bereiche Fuhrpark, Lager und Technik
- Planung, Überwachung und Koordination von Wartungen, Reparaturen, Prüfungen und Instandhaltungsmaßnahmen unseres Fuhrparks und Flurförderfahrzeuge
- Optimierung und Weiterentwicklung der Lagerorganisation sowie Einführung effizienter Strukturen und Prozesse
- Sicherstellung reibungsloser Abläufe im Zwischen- und Tanklager
- Verantwortung für Ordnung, Sauberkeit und Arbeitssicherheit in den betreuten Bereichen
- Unterstützung bei der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben in den Bereichen Arbeitssicherheit, Gefahrgut und Umweltschutz
- Mitwirkung bei Gefährdungsbeurteilungen, Sicherheitsmaßnahmen und internen Unterweisungen
- Mitarbeit im Tagesgeschäft – man packt dort mit an, wo Unterstützung benötigt wird
- Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossene technische, handwerkliche oder logistische Berufsausbildung mit entsprechender Berufserfahrung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Meister, Techniker oder vergleichbare Qualifikation
- Erste oder mehrjährige Führungserfahrung sowie Freude daran, Mitarbeitende zu motivieren und weiterzuentwickeln
- Erfahrung im Bereich Arbeitssicherheit sowie Kenntnisse der Gefahrgutvorschriften, idealerweise im Umgang mit Sonderabfällen
- Hands-on-Mentalität mit der Bereitschaft, selbst aktiv mit anzupacken
- Ausgeprägte Organisationsfähigkeit sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Technisches Verständnis und die Fähigkeit, Prioritäten richtig zu setzen
- Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Entscheidungsfreude
- Unsere Benefits
- Systemrelevanter Arbeitsplatz mit hoher Krisensicherheit
- Familiengeführtes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien
- Sicherer und langfristiger Arbeitsplatz
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Wittmann-Vorsorge mit zusätzlichem Arbeitgeberzuschuss
- Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit kollegialer Atmosphäre und motiviertem Team
- Flexible Arbeitszeiten
- Regelmäßige Mitarbeiterevents und gemeinsame Teamaktivitäten
- Unsere Kontaktdaten
Bei Rückfragen steht Ihnen Frau Selina Neumann gerne zur Verfügung.
Sie erreichen sie telefonisch unter 089 8548666 oder alternativ per E-Mail anbewerbung@wittmann. de.
#J-18808-Ljbffr
Teamleiter (m/w/d) im Bereich Technik, Fuhrpark und Lager Arbeitgeber: Wittmann
Unsere Kanzlei in Bad Dürkheim bietet Ihnen ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Eigenverantwortung großgeschrieben werden. Genießen Sie flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, während Sie in einem charmanten, modernisierten historischen Hof tätig sind. Wir fördern Ihre persönliche Weiterentwicklung und schaffen Raum für einen offenen Austausch im Team, was uns zu einem ausgezeichneten Arbeitgeber macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter (m/w/d) im Bereich Technik, Fuhrpark und Lager erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Wittmann!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Wittmann sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Wittmann zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter (m/w/d) im Bereich Technik, Fuhrpark und Lager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Wittmann lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wittmann vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei Wittmann
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Wittmann bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Wittmann beitragen kannst.
