Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Solutions Engineers und unterstütze Kunden bei Cloud-Sicherheitslösungen.
- Unternehmen: Wiz, das schnellstwachsende Startup im Bereich Cloud-Sicherheit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen und internationalem Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cloud-Sicherheit und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung in Cloud-Sicherheit und Teamführung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Come join the company that is reinventing cloud security and empowering businesses to thrive in the cloud.
As the fastest-growing startup ever, Wiz is on a mission to help organizations secure cloud environments that will accelerate their businesses.
Trusted by security teams all over the world, we have a proven track record of success and a culture that values world‑class talent.
Our Wizards from over 20 countries work together to protect the infrastructure of our hundreds of customers, including over 50% of the Fortune 100, who trust us to scan and secure over 230 billion files daily.
We’re the leading player in a massive and growing market, but it’s still early enough for you to make a significant impact.
At Wiz, you’ll have the freedom to think creatively, dream big, and use your full range of skills to contribute to our record growth.
Come join our team and help us create secure cloud environments that allow the best companies to move fast.
We’re looking for a
Manager, Solutions Engineering to join us in spreading the power of Wiz.
In this role, you will work alongside a team of Wizards that focus on understanding the technical business needs of our customers around the world.
WHAT YOU’LL DO
You will partner with the regionally‑based sales director to develop a strong working relationship with the account teams.
You will thrive as a technical leader of the team not only in performing team leadership, but also getting your hands into technology.
You will be the trusted advisor to your customers for all things related to cloud security across AWS, Azure, and GCP.
We are passionate about technical sales and helping our customers achieve maximum value from our solution.
We believe this all starts with a team effort working very closely with all resources available at Wiz.
- WHAT YOU’LL BRING
- Leadership managing a team of Solutions Engineers focused on large enterprise accounts.
- Recruit, retain, develop and coach a team of regionally focused skilled SEs.
- Partner with sales and product groups to drive operational excellence and efficiency.
- Drive team accountability to deal management in Salesforce.
- Ability to travel 25-50%
- Cloud security experience
- AWS, Azure, GCP hands‑on experience
- Network engineering experience / background
- Strong operating system, virtual machine and container knowledge
- Knowledge of risk‑based security assessments and frameworks
- Understanding of cloud identity, access, certificates and keys
- BONUS POINTS
- Experience with traditional CSPM tools and/or cloud infrastructure security and technical Saa S selling experience.
- Awareness of the CI/CD process
- Familiarity with Infrastructure as Code
Applicants must have the legal right to work in the country where the position is based, without the need for visa sponsorship. This role does not offer visa sponsorship.
Wiz is an equal opportunity employer.
We do not discriminate based upon race, religion, color, national origin, sex (including pregnancy, childbirth, reproductive health decisions, or related medical conditions), sexual orientation, gender identity, gender expression, age, status as a protected veteran, status as an individual with a disability, genetic information, political views or activity, or other applicable legally protected characteristics.
By submitting your application, you acknowledge that Wiz will process your personal data in accordance with Wiz’s Privacy Policy.
#J-18808-Ljbffr
Manager, Solutions Engineering Arbeitgeber: Wiz
Wiz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer umfassenden Gesundheitsversorgung und einer offenen Unternehmenskultur fördert Wiz nicht nur das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter, sondern auch deren berufliche Weiterentwicklung durch enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und Experten. Die Lage und die modernen Annehmlichkeiten, wie eine voll ausgestattete Küche und kostenlose Mittagessen, machen das Arbeiten bei Wiz zu einer angenehmen und bereichernden Erfahrung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Manager, Solutions Engineering erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Wiz bewerben
Viele Unternehmen, wie Wiz, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager, Solutions Engineering mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Wiz und die ausgeschriebene Position Manager, Solutions Engineering zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wiz vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Wiz an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
