Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite die Buchhaltungsprozesse und arbeite an der SAP-Transformation mit.
- Unternehmen: Führender Energieversorger in Mannheim mit zukunftsorientierter Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines motivierten Teams mit tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energiewirtschaft aktiv mit und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Buchhaltung, idealerweise mit SAP-Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ein führender Energieversorger aus der Region Mannheim sucht Sie als Buchhalter (m/w/d). In dieser Rolle sind Sie ein zentraler Bestandteil des Finanzbereichs und begleiten aktiv die Buchhaltungsprozesse. Sie arbeiten eng mit Kolleg:innen zusammen und tragen dazu bei, dass die Finanzbuchhaltung effizient, korrekt und zukunftsorientiert aufgestellt ist.
Responsibilities
- Begleitung des Transformationsprozesses auf SAP S/4HANA in der Buchhaltung
- Verantwortung für Forderungsmanagement, Mahnwesen und Rechnungsverbuchung
- Erstellung von Rechnungen sowie Mitarbeit am Monats-, Quartals- und Jahresabschluss
- Kommunikation und Abstimmung mit Wirtschaftsprüfern, Finanzämtern und internen Schnittstellen
- Unterstützung bei energiewirtschaftlichen Themen, z. B. Einspeiseanlagen, KWKG, EEG
- Sicherstellung der HGB-konformen Buchhaltung und Mitarbeit an Prozessoptimierungen
Qualifications
- Abgeschlossene Ausbildung zum Bilanzbuchhalter oder ein betriebswirtschaftliches Studium bzw. vergleichbare Qualifikation
- SAP-Erfahrung, idealerweise SAP S/4HANA
- Erfahrung in der Finanzbuchhaltung, Monats- und Jahresabschlüssen
- Analytische Stärke, Genauigkeit und strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
What we offer
- Arbeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen der Energiewirtschaft
- Spannende Mitgestaltung im Rahmen der SAP-Transformation
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
- Kollegiales, motiviertes Team und offene Unternehmenskultur
- Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeitmodelle
- 2 Tage Homeoffice pro Woche möglich
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Mannheim, Baden-Württemberg, Germany
Buchhalter:in Arbeitgeber: WK Personalberatung GmbH
Die WK Personalberatung in Hanau bietet dir die Möglichkeit, aktiv am Wachstum eines dynamischen Unternehmens mitzuwirken. Mit einem modernen Arbeitsumfeld, flexiblen Homeoffice-Möglichkeiten und einem engagierten Team fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch eine offene und kreative Unternehmenskultur. Hier hast du die Chance, Verantwortung zu übernehmen und deine Ideen in die Tat umzusetzen, während du gleichzeitig von kurzen Entscheidungswegen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten profitierst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Buchhalter:in erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma oder Tipps für den Bewerbungsprozess – viele sind bereit zu helfen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über die Firma und ihre Werte, damit du zeigen kannst, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse!
✨Tipp Nummer 4
Übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen. Das gibt dir Sicherheit und hilft dir, deine Stärken und Erfahrungen klar zu kommunizieren. Denk daran, dass du auch Fragen stellen solltest – das zeigt dein Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Buchhalter:in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So wissen wir, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dich schnell zu kontaktieren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WK Personalberatung GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Buchhaltungsprozesse
Mach dich mit den spezifischen Buchhaltungsprozessen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Informiere dich über SAP S/4HANA und wie es in der Buchhaltung eingesetzt wird. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die Materie einzuarbeiten.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine analytischen Fähigkeiten und deine Genauigkeit in der Finanzbuchhaltung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Kommunikation mit Wirtschaftsprüfern und internen Schnittstellen wichtig ist, solltest du deine Kommunikationsstärke hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen zu den flexiblen Arbeitszeiten und der Teamdynamik. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Integration ins Team interessiert bist.
