Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und optimiere Abrechnungsprozesse in der Energiewirtschaft.
- Unternehmen: Etablierter Energieversorger im Raum Mannheim mit stabiler Kultur.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, mobiles Arbeiten und kontinuierliche Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Strukturierte Arbeitsweise und kurze Entscheidungswege in einem wertschätzenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Abrechnung und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Studium oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung in der Energiewirtschaft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Über unseren Mandanten: Ein etablierter Energieversorger im Raum Mannheim sucht eine Persönlichkeit, die operative Stabilität, Führung und Prozessoptimierung miteinander verbindet. Sie übernehmen Verantwortung für die Netzabrechnung und das Forderungsmanagement, führen ein kleines Team und gestalten gleichzeitig die zukünftige Ausrichtung der Prozesse aktiv mit.
Ihre Aufgaben:
- Sicherstellung einer fristgerechten, qualitativ hochwertigen und stabilen Abwicklung aller Abrechnungsprozesse
- Verantwortung für Themen wie Netznutzungsabrechnung, Einspeiserabrechnung, Messstellenbetriebsabrechnung und Forderungsmanagement
- Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von vier Mitarbeitenden
- Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Prozesse
- Begleitung von Projekten im Umfeld von Abrechnungssystemen, SAP-Anpassungen und regulatorischen Anforderungen
- Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen und Marktpartnern
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in der Energiewirtschaft, idealerweise in der Netzabrechnung, dem Forderungsmanagement oder angrenzenden Bereichen
- Verständnis für Abrechnungsprozesse, Systemlogiken und energiewirtschaftliche Zusammenhänge
- Erste Führungserfahrung ist von Vorteil, aber keine zwingende Voraussetzung
- Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
Was Ihnen geboten wird:
- Vergütung nach TV-V mit attraktiver tariflicher Entwicklung
- 39-Stunden-Woche
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an bis zu zwei Tagen pro Woche
- Klare Aufgabenverteilung zwischen operativer Verantwortung, Führung und strategischer Weiterentwicklung
- Kontinuierliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Ein wertschätzendes Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
Kontakt: Thorben Rudolph rudolph@wk-personalberatung.de
Gruppenleiter Abrechnung und Forderungsmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: WK Personalberatung
Unser Mandant, ein etablierter Energieversorger im Raum Mannheim, bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem wertschätzenden Umfeld zu arbeiten, das auf operative Stabilität und Prozessoptimierung setzt. Mit einer attraktiven Vergütung nach TV-V, der Option auf mobiles Arbeiten und kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Hier haben Sie die Chance, Verantwortung zu übernehmen und aktiv an der Gestaltung zukunftsorientierter Prozesse mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gruppenleiter Abrechnung und Forderungsmanagement (m/w/d) erhalten könnten
✨Mach dich sichtbar auf Branchenevents!
In der Energietechnik gibt's viele spannende Messen und Konferenzen wie die 'Hannover Messe' oder die 'WindEnergy'. Dort kannst du direkt mit Unternehmen reden und dein Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen. Geh einfach hin, führe Gespräche und knüpfe Kontakte – das kann viel einfacher sein, als du denkst!
✨Nutze Fachforen und Netzwerke
Tritt Fachforen wie der 'Energietechnischen Gesellschaft' bei oder nutze Plattformen wie XING, um Kontakte zu knüpfen und Stellenangebote zu finden. Das Netzwerk in der Energietechnik ist oft sehr eng, und Empfehlungen oder persönliche Kontakte können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Schau dir Unternehmen direkt an!
Fokussiere dich nicht nur auf Jobportale. Viele Unternehmen in der Energietechnik veröffentlichen ihre Stellenangebote direkt auf ihren eigenen Webseiten. Halte Ausschau nach WK Personalberatung und anderen, die dich interessieren könnten, und bewirb dich gleich über deren Webauftritte.
✨Bring deine Kenntnisse ein!
Wenn du schon spezifische Projekte oder Kenntnisse hast – zögere nicht, diese in den Gesprächen einzubringen. Das zeigt, dass du nicht nur interessiert, sondern auch bereit bist, aktiv zur Entwicklung in der Energietechnik beizutragen. Sei stolz auf dein Wissen und die Fähigkeiten, die du mitbringst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleiter Abrechnung und Forderungsmanagement (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technisches Know-how zeigen:In der Energietechnik ist es wichtig, dein technisches Verständnis klar zu kommunizieren. Erwähne relevante Projekte oder Studien, die deine Fähigkeiten in Bereichen wie erneuerbare Energien, Systemanalysen oder Energieeffizienz demonstrieren. Zeig, dass du die Anforderungen der Branche verstehst und praktisch anwenden kannst.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du Zertifikate oder spezielle Weiterbildungen in deinem Bereich hast, lass sie nicht unerwähnt! Diese geben deinem Lebenslauf mehr Gewicht und zeigen dein Engagement für das Fachgebiet. Vergeude nicht die Chance, alle relevanten Kurse oder Schulungen, die du besucht hast, aufzuführen.
Anpassung des Lebenslaufs:Für eine Vollzeitstelle ist es wichtig, deinen Lebenslauf so zu gestalten, dass er gut strukturiert und übersichtlich ist. Betone deine langjährigen Erfahrungen oder Praktika in der Energietechnik und hebe deine konkreten Erfolge hervor, z.B. Mitarbeit an Projekten zur Reduktion von Emissionen oder die Implementierung effizienter Energienutzung.
Motivation und Engagement im Anschreiben:Nutze das Anschreiben, um deine Motivation für die Stelle bei WK Personalberatung zu betonen. Erzähl, warum du gerade in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Position als Gruppenleiter Abrechnung und Forderungsmanagement (m/w/d) fasziniert. Lass uns wissen, was dich antreibt und warum du denkst, dass du perfekt ins Team passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WK Personalberatung vorbereitet
✨Technisches Know-how auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den neuesten Technologien und Trends in der Energietechnik vertraut bist. Du wirst wahrscheinlich technische Fragen zu erneuerbaren Energien, Netzmanagement oder Energiespeicherung beantworten müssen. Vielleicht bereitest du sogar ein paar praktische Beispiele vor, um dein Wissen zu demonstrieren.
✨Portfolio oder Projekte präsentieren
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es sinnvoll, spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deinem Studium oder früheren Praktika zu zeigen. Bring eine Art Portfolio oder Beispiele von Arbeiten mit, die deine Fähigkeiten in der Energietechnik belegen, sei es eine erfolgreiche Projektarbeit oder ein relevantes Praktikum.
✨Fachgerechte Vorbereitung auf Fallstudien
In der Energietechnik könnten dir bei der Bewerbung Fallstudien präsentiert werden, bei denen du Probleme lösen oder Strategien entwickeln musst. Übe, wie du solche Situationen angehen würdest und sei bereit, deine Lösungsansätze verständlich zu erklären. Das zeigt dein analytisches Denken!
✨Energiefragen im Gespräch meistern
Bereite dich darauf vor, Fragen zu aktuellen Themen in der Energiewirtschaft zu beantworten, wie zum Beispiel die Energiewende oder Herausforderungen der Nachhaltigkeit. Wenn du dein Wissen über die Branche zeigst und deine Gedanken dazu teilst, hinterlässt das einen starken Eindruck bei den Interviewern von WK Personalberatung.
