Geschäftsführer Technik

Der Wasserleitungsverband Nördliches Burgenland ist ein Gemeindeverband, der sich aus 66 Gemeinden der drei politischen Bezirke Mattersburg, Eisenstadt und Neusiedl zusammensetzt. Die wichtigste Aufgabe des Wasserleitungsverbandes Nördliches Burgenland ist die Versorgung der Bevölkerung mit einwandfreiem Trinkwasser. Die WLV GmbH, eine 100 %-ige Tochter des Wasserleitungsverbandes Nördliches Burgenland, beabsichtigt, die Geschäftsführung Technik neu zu besetzen. Der Dienstort ist in Eisenstadt.

Aufgabenstellung:

• Oberste Leitung aller technischen Abteilungen inklusive Außenstelle Neusiedl;
• Steuerung und Überwachung der Wasserversorgung im gesamten Versorgungsbereich;
• Koordinierung und Überwachung aller Maßnahmen betreffend den Bau, den Betrieb und die Wartung der gesamten Versorgungsanlagen und diesbezügliche Abstimmung und Kooperation mit dem Leitenden Bediensteten/Gf Wirtschaft hinsichtlich finanzieller Planung und Abwicklung;
• Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen aus dem technischen Bereich für Vorstand und Verbandsversammlung;
• Strategische Planung im Bereich Wasserversorgung/Wasserwirtschaft;

Anstellungserfordernisse:

• Der Nachweis über den erfolgreichen Abschluss eines der nachfolgend angeführten Universitätsstudien: Bauingenieurwesen oder Kulturtechnik und Wasserwirtschaft bzw. gleichwertiges Studium;
• Berufserfahrung in einer Führungsposition;
• Kenntnis der modernen Methoden des Verwaltungsmanagement, des Projektmanagements, der Betriebstechnik, Arbeitsplanung und Kostenrechnung sowie der Mitarbeiterführung;
• Einschlägige Berufspraxis im Bereich Tiefbau bzw. Rohrleitungsbau, vorzugsweise Wasserversorgung;
• Gute EDV-Anwenderkenntnisse insbesondere MS Office, Autocad, ABK oder gleichwertig;
• Kenntnisse im GIS, Hydraulik Software (Mike Urban oder Ähnliches);
• Teamfähigkeit sowie hoher Grad an Gewissenhaftigkeit, Eigeninitiative und Belastbarkeit.

Allgemeine Anstellungserfordernisse:

• Die österreichische Staatsbürgerschaft bzw. Berechtigung zum unbeschränkten Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt;
• Die volle Handlungsfähigkeit;
• Die persönliche und fachliche Eignung für die jeweilige Aufgabenstellung;
• Bei männlichen Bewerbern Absolvierung des Grundwehr- oder Zivildienstes;
• Strafregisterbescheinigung;
• Führerschein Klasse B.

Der schriftlichen Stellenbewerbung sind folgende Unterlagen (in Kopie) anzuschließen: Geburtsurkunde, Staatsbürgerschaftsnachweis, Lebenslauf, Nachweis über die abgeschlossene Berufsausbildung, bei männlichen Bewerbern Wehrdienst- oder Zivildienstbescheinigung bzw. Befreiungsschein, aktuellen Sozialversicherungsdatenauszug, Strafregisterauszug. Die Stellenbewerbungen sind bis bei der WLV GmbH, Ruster Straße 74, 7000 Eisenstadt oder unter einzubringen. Das Schreiben hat die genaue Bezeichnung der Stelle zu beinhalten, die der Bewerbung zugrunde liegt. Die Bewerbungsunterlagen werden vertraulich behandelt. Verspätet eingelangte Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden. Die Kosten für die Bewerbung hat der:die Bewerber:in zu tragen.