Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Veränderungsprojekte zur Einführung von Salesforce und arbeite international mit Key Usern zusammen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und globalen Projekten.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mobile Office, persönliche Weiterentwicklung und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: 30 Tage Urlaub, tolle Mitarbeiterevents und ein ausgezeichnetes Betriebsrestaurant.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Global Service und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium in BWL, Informatik oder vergleichbar sowie Erfahrung im Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Vertragsart: Festanstellung | Unbefristet | Vollzeit
Erfahrungsstand: mind. 2 Jahre | Wochenstunden: 35
Primärer Standort: Europa-Deutschland-Baden-Württemberg
Stadt: Geislingen/Steige
Das erwartet Sie bei uns:
- Konzeption und Aufsetzen von Veränderungsprojekten zur Vorbereitung der Salesforce-Einführung
- Internationaler Rollout neuer Salesforce-Funktionen
- Enge Zusammenarbeit mit globalen und lokalen Key Usern, um kontinuierlich Verbesserungspotenziale zu identifizieren
- Enge Zusammenarbeit mit IT und Partnern, um neue Salesforce-Funktionen hinsichtlich ihrer Anwendung im Global Service zu evaluieren
- Erarbeitung ganzheitlicher Veränderungs- und Projektpläne
- Planung, Steuerung und Überwachung von Verbesserungs- und Transformationsprojekten unter Anwendung von Six Sigma- und Lean-Methoden
- Analyse von Abweichungen zu definierten Zielprozessen unter Berücksichtigung kultureller Aspekte
- Abstimmung und Beratung relevanter Stakeholder hinsichtlich der Veränderungsstrategie
- Regelmäßiges Reporting an Projektbeteiligte und das Management
- Budgetplanung und -controlling für Change-Projekte
Das benötigen Sie, um bei uns erfolgreich zu sein:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Wirtschaftswissenschaften, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste Erfahrungen im Service Prozessmanagement
- Erfahrungen mit Salesforce Field Service Management (oder vergleichbaren Lösungen) und SAP
- Mehrjährige Projektmanagementerfahrung, auch im globalen Kontext
- Umfassende Kenntnisse von Change-Management Strategien
- ITIL-Zertifizierung wünschenswert
- Six Sigma / Lean Kenntnisse wünschenswert
- Ausgeprägte analytische und Problemlösungsfähigkeiten
- Hohe kommunikative Fähigkeiten
Das bieten wir Ihnen:
- Flexible Arbeitszeiten und -modelle sowie Mobile Office-Möglichkeiten für eine gute Work-Life-Balance
- Persönliche Weiterentwicklung durch Entwicklungsprogramme, Trainings oder E-Learnings sowie berufliche Mobilität innerhalb der internationalen Groupe SEB
- Großzügige Mitarbeiterrabatte im WMF Online-Shop sowie Corporate Benefits
- Ausgezeichnetes Betriebsrestaurant mit vielfältigem und abwechslungsreichem Angebot, Kiosk und Speisen to go für Ihr leibliches Wohl
- Attraktive Vergütung gem. Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie, inkl. tariflicher Sonderzahlungen
- Gesundheitsangebote wie Job-Rad-Leasing oder Betriebsmedizin für Ihre psychische und physische Gesundheit
- Was für uns selbstverständlich ist: 30 Tage Erholungsurlaub, abwechslungsreiche Mitarbeiterevents, kostenlose Parkmöglichkeiten sowie Kaffee- & Teespezialitäten
Rollout & Change Manager Global Service (m/w/d) Arbeitgeber: WMF Professional Coffee Machines
Die Groupe SEB in Geislingen/Steige bietet Ihnen als Rollout & Change Manager Global Service (m/w/d) ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum Mobile Office, um eine optimale Work-Life-Balance zu gewährleisten. Unsere Unternehmenskultur fördert persönliche Weiterentwicklung durch maßgeschneiderte Trainings und internationale Mobilität, während großzügige Mitarbeiterrabatte und ein ausgezeichnetes Betriebsrestaurant für Ihr Wohlbefinden sorgen. Mit 30 Tagen Erholungsurlaub und einem starken Fokus auf Gesundheit und Team-Events sind wir bestrebt, ein attraktiver Arbeitgeber zu sein, der Ihre Karriereziele unterstützt.
Kontaktdaten:
WMF Professional Coffee Machines Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Rollout & Change Manager Global Service (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einzubringen, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt bei uns über unsere Website zu bewerben. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit den neuesten Trends im Change Management vertraut. Lies Blogs, nimm an Webinaren teil oder besuche Workshops. Das zeigt, dass du engagiert bist und bereit, dich weiterzuentwickeln.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Rollout & Change Manager Global Service (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WMF Professional Coffee Machines vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Rollout & Change Managers vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen im Service Prozessmanagement und mit Salesforce dazu passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und Change-Management zeigen. Sei bereit, diese in der Interviewrunde zu teilen, um deine Eignung zu untermauern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle hohe kommunikative Fähigkeiten erfordert, übe, klar und präzise zu kommunizieren. Achte darauf, dass du deine Gedanken strukturiert präsentierst und auf Rückfragen flexibel reagierst.
