Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team in HR und Administration und fördere interkulturelle Zusammenarbeit.
- Unternehmen: Wodeer Technology Europe GmbH, ein wachsendes Hightech-Unternehmen mit internationalem Flair.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Urlaubstage, ergonomische Arbeitsplätze und betriebliche Krankenversicherung.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem multikulturellen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft in einem innovativen Umfeld und arbeite an internationalen Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Betriebswirtschaft oder Personalmanagement und fließende Sprachkenntnisse in Deutsch, Chinesisch und Englisch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Für unsere deutsche Gesellschaft suchen wir einen Head of HR & Administration (m/w/d), der die Gesamtverantwortung für die Bereiche Human Resources und Administration übernimmt und ein aktuell fünfköpfiges Team aus HR, Administration, Finance und IT führt. In dieser zentralen Funktion arbeiten Sie eng mit unserer Geschäftsführung sowie unserer chinesischen Muttergesellschaft zusammen. Aufgrund der internationalen Schnittstellenfunktion sind fließende Deutsch-, Chinesisch- (Mandarin) und Englischkenntnisse für diese Position zwingend erforderlich.
Ihre Aufgaben:
- Vermittlung und Abstimmung von Anforderungen, Erwartungen und Informationen zwischen der deutschen Gesellschaft und der chinesischen Muttergesellschaft
- Verantwortung für die wesentlichen HR-Prozesse und personalrelevanten Themen am deutschen Standort
- Übergeordnete Steuerung der Bereiche Administration, Finance und IT sowie Sicherstellung effizienter Abläufe und klarer Verantwortlichkeiten
- Sicherstellung der Einhaltung der geltenden deutschen arbeitsrechtlichen Bestimmungen und internen Vorgaben
- Unterstützung der Geschäftsführung bei organisatorischen und personalbezogenen Themen
- Förderung einer erfolgreichen interkulturellen und bereichsübergreifenden Zusammenarbeit
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium, beispielsweise im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Human Resources, idealerweise im Recruiting
- Führungserfahrung und die Fähigkeit, Mitarbeitende aus unterschiedlichen Fachbereichen zu steuern
- Berufserfahrung in einem europäischen Arbeitsumfeld, idealerweise in Deutschland
- Fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und der relevanten arbeitsrechtlichen Anforderungen
- Erfahrung in einem internationalen und interkulturellen Unternehmensumfeld, idealerweise in der Zusammenarbeit zwischen China und Europa
- Ausgeprägte Kommunikations-, Organisations- und Koordinationsfähigkeit
- Hands-on-Mentalität und die Bereitschaft, neben Führungs- und Steuerungsaufgaben auch operative Verantwortung zu übernehmen
Sprachkenntnisse:
- Chinesisch (Mandarin) – fließend
- Deutsch – fließend
- Englisch – fließend
Was wir bieten:
- Unbefristeten Arbeitsvertrag
- Dynamisches, internationales und kollegiales Arbeitsumfeld
- 30 Urlaubstage
- Ergänzende betriebliche Krankenversicherung
- Höhenverstellbare Schreibtische für ergonomisches Arbeiten
- Firmenhandy mit privater Nutzungsmöglichkeit
- Kostenlose Parkplätze direkt am Standort
Wenn Sie Fragen haben, schreiben Sie uns gerne oder rufen Sie uns an.
Kontakt: HR, E-Mail: hr@wodeer.eu, Telefon: +49 155 61831548
Head of HR and Administration Arbeitgeber: Wodeer Technology Europe
Wodeer Technology Europe GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Junior Ingenieur (m/w/d) in Adelberg die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten. Mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen fördert das Unternehmen deine persönliche und berufliche Entwicklung, während du an spannenden Projekten im Automotive-Bereich mitwirken kannst. Zudem erwarten dich attraktive Benefits wie 30 Urlaubstage, eine betriebliche Krankenversicherung und ergonomische Arbeitsplätze, die dein Wohlbefinden unterstützen.
