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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere hohe Versorgungsqualität und unterstütze bei der Organisation von Pflegevisiten und Teamgesprächen.
- Arbeitgeber: Wohn- und Pflegestift Teurershof in Schwäbisch Hall mit einem motivierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Persönliches Gesundheitsbudget, flexible Dienstplangestaltung und viele Fortbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Regelmäßige Team Events und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen Unterschied im Leben der Bewohner:innen.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung in Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege sowie Führungskompetenzen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Herzlich willkommen beim Wohn- und Pflegestift Teurershof im schönen Schwäbisch Hall. Uns gibt es schon seit 1979 und das auch nur, da wir tatkräftig von unseren langjährigen Mitarbeitenden unterstützt werden. Unsere Einrichtung verfügt über 89 Betten, um die sich unsere 60 Mitarbeitende in der Pflege kümmern. Wenn auch Du ein Teil unseres tatkräftigen und tollen Teams werden möchtest, dann freuen wir uns, Dich kennenzulernen.
Dein Profil
- Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege, abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder praxiserprobte Kenntnisse als (Stellvertretende) Pflegedienstleitung
- Einsatzbereitschaft, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen
- Gute EDV-Anwendungskenntnisse
- Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohner:innen, Angehörigen und Mitarbeiter:innen
Das bieten wir
- Bei alleinerziehende Eltern achten wir auf Sonderregelungen bei der Dienstplanerstellung
- Bei uns gibt es ein persönliches Gesundheitsbudget
- Bei uns ist Nachtdienst keine Pflicht
- Dein Wohlbefinden ist uns wichtig, deshalb stellen wir Dir gerne ein:e Sellensorger:in zur Seite
- Du kannst bei uns die Stationen innerhalb eines festen Wohnbereichs flexibel wechseln
- Jubiläumsprämie
- Uns ist besonders der Kontakt mit den Patient:innen wichtig
- Uns ist der Zusammenhalt der Mitarbeitenden besonders wichtig, diesen stärken wir durch regelmäßige Team Events
- Uns ist es wichtig, dass Du beim Arbeiten viele Freiräume hast
- Uns ist es wichtig, dass Du eine Wohnung findest, deshalb unterstützen wir Dich gerne bei Deiner Suche
- Wir bieten für Dich viele Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (inkl. Kostenübernahme plus Freistellung und ohne Bindungsvertrag)
- Wir wollen Dir durch Elterndienste unter die Arme greifen
Deine Aufgaben
- Du förderst die Sicherstellung der hohen Versorgungsqualität
- Du unterstützt bei der Planung, Organisation und Durchführung von QM-Audits, Pflegevisiten, Dienst- und Teambesprechungen sowie Angehörigengesprächen
- Du unterstützt die Einrichtungsleitung und Pflegedienstleitung bei der Leitung und Organisation der Bewohner:innen und vertrittst diese in Abwesenheit
- Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen
Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige!
Stellvertretende Pflegedienstleitung (w/d/m) - Werde Teil in unserem motivierten Team! Arbeitgeber: Wohn- und Pflegestift Teurershof
Kontaktperson:
Wohn- und Pflegestift Teurershof HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Pflegedienstleitung (w/d/m) - Werde Teil in unserem motivierten Team!
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Pflegebereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege zu zeigen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Pflegedienstleitung (w/d/m) - Werde Teil in unserem motivierten Team!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!: Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst und erfüllst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wohn- und Pflegestift Teurershof vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Wohn- und Pflegestift Teurershof verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über die Philosophie und die Werte der Einrichtung. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansprüche eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als (stellvertretende) Pflegedienstleitung unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du dein Team motiviert und unterstützt hast. Das zeigt, dass du praxisorientiert denkst.
✨Zeige deine soziale Kompetenz
In der Pflege ist der Umgang mit Bewohner:innen, Angehörigen und Mitarbeitenden entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsfähigkeiten und Empathie betreffen. Du könntest auch darüber sprechen, wie du Konflikte gelöst oder das Teamklima verbessert hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Da die Einrichtung Wert auf Fort- und Weiterbildung legt, solltest du im Interview aktiv nach diesen Möglichkeiten fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung und passt gut zu den Werten des Unternehmens. Es zeigt auch, dass du langfristig Teil des Teams werden möchtest.