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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die soziale und gerontopsychiatrische Betreuung für unsere Bewohner/innen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein engagiertes Team in der Altenpflege, das Wert auf individuelle Betreuung legt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung warten auf dich.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben älterer Menschen und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung als Gerontofachkraft oder vergleichbare Qualifikation haben.
- Andere Informationen: Wir fördern ein positives Arbeitsklima und bieten regelmäßige Schulungen an.
Echt was bewirken
- Du gestaltest die soziale und gerontopsychiatrische Betreuung für die Bewohner/innen.
- Du führst Beschäftigungstherapien durch und steuerst psychosoziale Einzel- und Gruppenbetreuungen.
- Du stellst eine bewohnerorientierte, individuelle Grund- und Behandlungspflege sicher.
- Du dokumentierst und beurteilst fortlaufend und nachvollziehbar die Durchführung und Wirkung der Pflegemaßnahmen.
- Du stellst die Qualitätsstandards sicher und arbeitest bei den kontinuierlichen Verbesserungsprozessen mit.
- Du bist Ansprechpartner für Bewohner/innen, Kunden/innen und Angehörige.
Gerontofachkraft (m/w/d) in der Altenpflege Arbeitgeber: Wohn- und Pflegezentrum Bayerischer Hof
Kontaktperson:
Wohn- und Pflegezentrum Bayerischer Hof HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gerontofachkraft (m/w/d) in der Altenpflege
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse und Herausforderungen in der Altenpflege. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die gerontopsychiatrische Betreuung hast und wie wichtig individuelle Ansätze sind.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Altenpflege. Besuche Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends und Best Practices in der Branche zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf praktische Szenarien vor, die während des Vorstellungsgesprächs besprochen werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Beschäftigungstherapie und psychosozialen Betreuung verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Altenpflege. Teile persönliche Geschichten oder Erfahrungen, die dich motiviert haben, in diesem Bereich zu arbeiten. Authentizität kann einen großen Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gerontofachkraft (m/w/d) in der Altenpflege
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position als Gerontofachkraft interessierst. Betone deine Leidenschaft für die Altenpflege und deine Motivation, einen positiven Einfluss auf das Leben der Bewohner/innen zu haben.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Gehe in deinem Lebenslauf und Anschreiben auf spezifische Erfahrungen ein, die du in der Altenpflege oder in der gerontopsychiatrischen Betreuung gesammelt hast. Nenne konkrete Beispiele für Beschäftigungstherapien oder psychosoziale Betreuungen, die du durchgeführt hast.
Dokumentation und Qualitätsstandards: Erwähne deine Fähigkeiten in der Dokumentation und Beurteilung von Pflegemaßnahmen. Zeige auf, wie du zur Sicherstellung von Qualitätsstandards beigetragen hast und welche Methoden du zur kontinuierlichen Verbesserung eingesetzt hast.
Persönliche Ansprache: Achte darauf, dass du in deiner Bewerbung eine persönliche Ansprache wählst. Verwende den Namen des Ansprechpartners, wenn dieser bekannt ist, und zeige, dass du dich mit dem Unternehmen und dessen Werten identifizierst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wohn- und Pflegezentrum Bayerischer Hof vorbereitest
✨Verstehe die Rolle der Gerontofachkraft
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten einer Gerontofachkraft. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der sozialen und gerontopsychiatrischen Betreuung verstehst und bereit bist, diese aktiv zu gestalten.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Beschäftigungstherapien durchgeführt oder psychosoziale Betreuungen geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich darzustellen.
✨Qualitätsstandards und Verbesserungsprozesse
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Qualitätsstandards in der Pflege zu sprechen. Überlege dir, wie du zur kontinuierlichen Verbesserung der Pflegeprozesse beigetragen hast und welche Ideen du in die neue Position einbringen könntest.
✨Kommunikation mit Bewohnern und Angehörigen
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Empathie im Umgang mit Bewohnern, Kunden und Angehörigen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in schwierigen Situationen kommunizierst und Vertrauen aufbaust.
