Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere individuelle Pflege und psychosoziale Betreuung für pflegebedürftige Menschen.
- Unternehmen: Engagiertes Team in einem modernen Pflegeumfeld.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, Bikeleasing, Fortbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterevents.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und überdurchschnittliche Zeitzuschläge.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegequalität und unterstütze Menschen in ihrer Lebensqualität.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannte Ausbildung in der Pflege und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung.
Ihre neuen Aufgaben
- Sie sind zuständig für die Sicherstellung einer bewohnerorientierten, individuellen pflegerischen und psychosozialen Betreuung der pflegebedürftigen Menschen.
- Sie wirken bei der Ermittlung des Personalbedarfs und der Personalauswahl mit.
- Sie sind verantwortlich für die transparente, zeitgemäße und sachgerechte Dienstplanung.
- Sie arbeiten neue Mitarbeiter/innen ein und führen vertretungsweise Mitarbeitergespräche.
- Sie planen, organisieren und führen Pflegevisiten, Dienst- und Teambesprechungen durch.
- Sie überprüfen in Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung die Pflegequalität und das Personal hinsichtlich der fach- und sachgerechten Durchführung der Pflege und Behandlungspflege.
- Zu Ihren Aufgaben zählen die qualifizierte Kooperation und Kommunikation mit Bewohner/innen, Angehörigen, Ärzten und pflegerelevanten externen Diensten.
Das bringen Sie mit
- Sie haben eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenschwester/-pfleger.
- Sie bringen mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Pflege mit.
- Sie sind bereit, an Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen teilzunehmen.
- Sie verfügen über eine hohe Sozialkompetenz, sind verantwortungsbewusst und haben ein sicheres Auftreten.
Unsere Leistungen
- Bikeleasing - Fahrrad per Gehaltsumwandlung leasen und von Steuervorteilen profitieren.
- Leistungsgerechte Vergütung nach Berufserfahrung und Qualifikation.
- Jahressonderentgelt für Voll- und Teilzeitbeschäftigte in der Pflege und Betreuung.
- Strukturierte Einarbeitung mit kontinuierlicher Begleitung.
- Unterstützendes Qualitätsmanagement.
- Überdurchschnittliche Zeitzuschläge für Nacht, Sonn- und Feiertage.
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV).
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Regelmäßige Mitarbeiterevents wie z. B. Sommerfeste, Weihnachtsfeiern oder Teamveranstaltungen.
- Attraktive Preisnachlässe bei namenhaften Anbietern über Corporate Benefits.
stv. Pflegedienstleitung (m/w/d) - ['Vollzeit'] Arbeitgeber: Wohn- und Pflegezentrum Haus Bestwig
Als stv. Pflegedienstleitung in unserem engagierten Team profitieren Sie von einer bewohnerorientierten Arbeitsweise und einem unterstützenden Qualitätsmanagement, das Ihnen hilft, Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Wir bieten Ihnen nicht nur eine leistungsgerechte Vergütung und attraktive Zusatzleistungen wie Bikeleasing und Zuschüsse zur Altersvorsorge, sondern auch regelmäßige Mitarbeiterevents, die den Teamgeist stärken und eine positive Arbeitsatmosphäre fördern. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, sich kontinuierlich fort- und weiterzubilden und somit Ihre Karriere in der Pflege aktiv zu gestalten.
Kontaktdaten:
Wohn- und Pflegezentrum Haus Bestwig Recruiting-Team
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um stv. Pflegedienstleitung (m/w/d) - ['Vollzeit'] mit Bravour zu bestehen
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