Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze Auszubildende in der Altenpflege und setze das Ausbildungskonzept um.
- Arbeitgeber: Haus Essen - ein modernes Wohn- und Pflegezentrum im Herzen von Essen.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Vergütung, Bikeleasing, Zuschüsse zur Altersvorsorge und regelmäßige Mitarbeiterevents.
- Andere Informationen: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und ein positives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Altenpflege und mache einen echten Unterschied im Leben der Bewohner.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannte Ausbildung in der Pflege und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Zentrales und trotzdem ruhiges Wohnen und Arbeiten ermöglicht unser Wohn- und Pflegezentrum Haus Essen in unmittelbarer Nähe zum Zentrum der schönen und sympathischen Ruhrgebietsstadt Essen. Neben der vollstationären Pflege bieten wir hier Kurzzeitpflege, Verhinderungspflege, Pflege bei Demenz sowie Pflege für Schwerstpflegebedürftige an.
Du führst und arbeitest die Auszubildenden in die Aufgaben und den Verantwortungsbereich der Altenpflege ein und setzt dabei das Ausbildungskonzept um. Du förderst den kooperativen Umgang der Auszubildenden mit allen Bereichen innerhalb der Einrichtung und externen Kooperationspartnern und kommunizierst mit den Schulen.
- Du hast eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenschwester/-pfleger.
- Du verfügst über mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Altenpflege.
- Du hast die Weiterbildung zur Praxisanleitung gemäß den landesrechtlichen Vorgaben abgeschlossen oder bist bereit, diese zu absolvieren.
- Mit deiner empathischen und verantwortungsbewussten Art verbreitest du ein positives Gefühl bei den Bewohnern/innen und den Auszubildenden.
Leistungsgerechte Vergütung nach Berufserfahrung und Qualifikation. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV). Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Regelmäßige Mitarbeiterevents wie z. B. Sommerfeste, Weihnachtsfeiern oder Teamveranstaltungen. Attraktive Preisnachlässe bei namenhaften Anbietern über Corporate Benefits. Sonderurlaub zu besonderen Anlässen wie beispielsweise Hochzeit oder Umzug. Ein Prämiensystem für das Werben von neuen Mitarbeitern (m/w/d).
Pflegefachkraft Praxisanleitung in Teilzeit (m/w/d) Arbeitgeber: Wohn- und Pflegezentrum Haus Essen
Kontaktperson:
Wohn- und Pflegezentrum Haus Essen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft Praxisanleitung in Teilzeit (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder Workshops. Oft erfährt man so von offenen Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer Besichtigung des Wohn- und Pflegezentrums.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Einrichtung, ihre Werte und das Team. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und wie du zur positiven Atmosphäre beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele tolle Stellenangebote und es ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft Praxisanleitung in Teilzeit (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Erzähle von deiner Erfahrung!: Betone deine relevanten Erfahrungen in der Altenpflege und wie du diese in die Praxisanleitung einbringen kannst. Zeige uns, wie du die Auszubildenden unterstützen und fördern möchtest.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wohn- und Pflegezentrum Haus Essen vorbereitest
✨Verstehe die Rolle der Praxisanleitung
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten einer Pflegefachkraft in der Praxisanleitung vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in diesem Bereich einbringen kannst, um die Auszubildenden bestmöglich zu unterstützen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Auszubildenden gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kommunikations- und Führungskompetenzen während des Interviews zu demonstrieren.
✨Zeige Empathie und Teamgeist
Da die Rolle viel mit dem Umgang mit Menschen zu tun hat, ist es wichtig, dass du deine empathische Art und deinen kooperativen Umgang mit Kollegen und Auszubildenden zeigst. Bereite dich darauf vor, wie du eine positive Atmosphäre schaffen kannst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere das Wohn- und Pflegezentrum Haus Essen und seine Angebote. Zeige im Interview, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu verwirklichen.